回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ なし
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
特に特徴はなし。飲食業界なので、多くは望まない。手当てなどももともと期待しないので。あくまでも、スキルアップのために仕事をしていた。
評価制度:
頑張れば認めてもらえる環境ではある。ただ、ハードルが高い。基準も特になし。売上、利益を上げたものが勝者になる。
特に特徴はなし。飲食業界なので、多くは望まない。手当てなどももともと期待しないので。あくまでも、スキルアップのために仕事をしていた。
評価制度:
頑張れば認めてもらえる環境ではある。ただ、ハードルが高い。基準も特になし。売上、利益を上げたものが勝者になる。