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パラマウントベッド株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
566万円340~1000万円29

(平均年齢32.8歳)

回答者の平均年収566万円
回答者の年収範囲340~1000万円
回答者数29

(平均年齢32.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
574万円
(平均年齢31.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
532万円
(平均年齢34.8歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
580万円
(平均年齢35.3歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(34件)
すべての口コミを見る(402件)

パラマウントベッド株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月09日

回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月09日
福利厚生:
退職金制度はあります。住宅補助や社員寮もあります。通勤手当も支給されます。また、持株会制度や財形もありますので、福利厚生の面では、特段不満点はありません。

オフィス環境:
営業部店として、札幌支店、仙台支店、横浜支店、東京支店、さいたま支店、名古屋支店、大阪支店、広島支店、福岡支店があります。総務や人事等の管理部門や技術職は本社(東大島)にあり、経理システムは京橋にオフィスを構えています。

パラマウントベッド株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年08月19日
勤務時間・休日休暇:
働く支店、部署にもよりますが、ワークライフバランスは非常に良いと感じます。給与も悪くなく、かつ休みたい時には自分で予定を調整して休める。
頑張る時は頑張る、売上予定数字も人によっては大きいので働きがいはあります。女性は時短勤務している人も多いです。
しかし、働きやすくなりすぎた一方、若手の裁量、責任は少ないです。
早くスキルを積んで、多方面で活躍したいと言う方にはお勧めできません。
医療介護という狭い業界で働くわけですから、他の業界とは毛色が少し違います。独特のお客さんの温度感もあります。

ただ、人も良く、福利厚生も良く、給料も悪くない。私はとても良い会社だと感じています。

多様な働き方支援:
人によって、部署によってはできます。
原則週1リモート勤務というルールですが
子供の調子などによって、上司は目を瞑ってくれます。
非常に柔軟だと思います。

パラマウントベッド株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月07日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあるようでない
というか、やっている暇はない
上長への相談はしやすいので、やる気があれば挑戦できると思う。
一族経営なので風通しの良さに限度がある。一世代前の人が経営層なのでほんとの今の現場を理解していない。

組織体制・コミュニケーション:
社内のコミュニケーションは活発で、良い人が多い印象です。

パラマウントベッド株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年07月23日
女性の働きやすさ:
数年前に比べると女性にとっても働きやすい環境になってきたかと思いますが、まだまだ厳しいと思います。体力仕事が多いです。

パラマウントベッド株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年08月19日
成長・キャリア開発:
手厚いと思います。
資格所得の補助、研修も定期的にやっています。
新しい資格の見直しもやっています。
資格所得だけでなく、人生が豊かになる勉強についても支援してもらえるものもあります。

働きがい:
働きがいは、最初の3年間。
そのあとは大きくやることが変わりません。マネージャーになっても、担当を持てばやることは一緒です。

パラマウントベッド株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ マネージャー

3.2
口コミ投稿日:2021年07月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
定時で帰れる、水曜日はノー残業デー等の案内をされたが、実際は早くても帰れるのは20時以降。
有休もいまでこそ年間5日の取得を推奨されるが、ここ2年ぐらいの話。有休などは先輩社員が誰も取得していない環境で、実際はそう簡単に取れない。

パラマウントベッド株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 男性/ 営業総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月06日
事業の強み:
医療福祉業界での実績が多く、社会保険制度が崩壊しない限りは存続出来る企業。しかしながら、昨今の日本の経済面と同様にこれまで通りのビジネスでは厳しい状況が伺える。
試行錯誤しながら戦略を練っている様に思えるが、現場営業マンへの負荷に繋がっている事と人的資源が不足している事も相まって現場は積極的になれていない。

事業の弱み:
価格
デリバリー

事業展望:
分からない

パラマウントベッド株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:
業務量と拘束時間を考えると、少ないのではないかと思っています。手当は以前よりは減らされていますが、福利厚生は比較的充実していると思います。

評価制度:
基本的には年功序列ですが、半期の成績によってボーナス支給額は多少前後します。昇進・昇格の基準は以前に比べて、ハードルが高くなりました。