平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
施設では珍しい、早出・遅出なし、日勤・夜勤のみの完全2交代制になりました。
あいあいグループのスタッフはかけがえのない財産といわれて...
事業の強み:
用途に適さない物品を仕入れたり、鍵が壊れてもテープなどで補修しようなど、何よりも設備は低コストで抑えようとする節約意識が高い。
事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】もっと研修や会議などを多く取り入れて、経験させるといいと思います。県外とかでもいいかと。
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】得意な分野の仕事をちょっとずつ任せてやらせている点についてはいいと思います。
平均年収
357 万円残業時間(月間)
20 時間勤務時間・休日休暇:
残業は禁止でしたので、8時30分から休憩1時間挟んで17時まででした。残業する場合は前もって報告しておかないと、包括職員...
給与制度:
パートと正社員とで体系が違いますが、パートの場合、受け持ち一件につき月4500円、正社員の場合は、固定給で12万円くらいだったかと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
次期代表がバイタリティにあふれている。
が、ワンマン気質。
事業の弱み:
教育体制が一切なく、人材育成が不可。
個々の能力を活かせない
事...
福利厚生:
手当はつくが通勤手当ぐらいである。
オフィス環境:
オフィスは綺麗である。早良区はバス通りにあり交通は便利である。
様々な部屋があり会議...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
祝日は休みですが、ゴールデンウィークや正月休みなどの長期休暇の際は病院が休みにも関わらず有給を使って休んだ形になる。
遅く...
企業カルチャー・社風:
カルチャー、社風に関しては、みんなが仲がいいと思いました。分からないことなどはすぐに誰かに聞くと優しく教えてもらえるの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
総合病院であるため様々な患者様がおられます。そのため様々な患者様を診ることが出来ますが、様々な疾患を診ること...
給与制度:
年に1回、勤続年数に応じて昇給あり。
賞与も業績に応じて支払われる。ないということはなかった。
通勤手当は、車通勤の人は駐車場代を支払...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
賃貸だと住宅手当が2万ほど、持ち家はでません。病院の近くに安く住める寮もおります。通勤手当は最短距離で全額支給あり。
オフィス環境:...
企業カルチャー・社風:
風通しは良い方だと思います。
ちゃんと上の人とも話せました。
組織体制・コミュニケーション:
休憩時間に上司と一緒になりコミ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
資格取得支援はあります。部署にもよるかもしれませんが、入れ替わりは激しいので風通しはある意味いいのかもしれないです。
組...
勤務時間・休日休暇:
1ヶ月あたり固定の休日日数。希望休は通りやすい。
また年1回、1週間ほどのリフレッシュ休暇を1年目から取得可能で、他の病院...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
話が通じない
組織体制・コミュニケーション:
上司とは話しやすいが暖簾に腕押し。何を報告しても翌日以降は見事なまでに忘れて...
勤務時間・休日休暇:
シフトはあるが、変更はよくある まとまった休みが取りづらい。
多様な働き方支援:
会議はリモートが多い。
時短勤務はサービスが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
平日は午後から忙しい
平日と土曜日祝日で勤務時間が変わる
多様な働き方支援:
有給がなかなか使うことが出来ない。
使えても半日の...
企業カルチャー・社風:
重度心身障害児に力を入れている。
組織体制・コミュニケーション:
月に1~2回子どもたちの事について話し合いがあり、自分の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
トップの考えに準じなかったらなかなか継続は厳しい。職員同士は風通しは良く気兼ねなくはなしが出来ていた。
組織体制・コミュ...
事業の強み:
今は、介護施設もあるみたいだが職員の入れ替わりは激しいと聞く。
事業の弱み:
資金繰りが大変そうで、上司は常に悩んでいる様子であった...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
みんなで協力し合う形です。少人数制だからこそ助け合うような風習がありその点に関しては働きやすいと思います。
組織体制・コ...
給与制度:
昇給は止まっています。
賞与は出ますがかなり遅れます。通勤手当などは出ています。
評価制度:
少人数なので昇格は長く務めていると勝手にし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
経営側からの正規社員と非常勤の線引きが強い印象でした。そのことに対して、非常勤の方からは不満の声が多いようですが、正規...
給与制度:
パートでの勤務でしたので、正社員の給料制度は分かりかねますが、全てにおいてきっちりとされていました。
評価制度:
非常勤から試験を受け...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
とても綺麗な環境です。外側の壁がフルガラスなので見晴らしがよく、気持ちがいいです。
定期的な窓清掃やワックスがけの清掃入るので、...
成長・キャリア開発:
時々、研修があります。スタッフ全員で仕事終わりに参加します。
働きがい:
患者さまに寄り添う診療を行っており、患者さまからの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
近くに寮があり、実家が県外にある方や、学生の方は利用されていました。時々セミナーの募集や製薬会社による勉強会があり、無料か、500...
成長・キャリア開発:
製薬会社の勉強会が院内で開かれたり、講習会のお誘いなどもあり、知識をつける機会があります。
働きがい:
設備や物品が古く、最...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
グループ会社なので、転属は時々ある。比較的自由ではあるが、あいさつに欠ける部分がある。
組織体制・コミュニケーション:
コ...
福利厚生:
昇給はあまり望めない、財形貯蓄などもない。長期的に上に上がらないと給与面は上がらないのと、新卒者とほぼ給与が変わらないので、モチベ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業時間も月に多くて5時間程で少ないので自分の時間を作りやすい
仕事を持ち帰る事がないのでプライベートはプライベートで分け...
成長・キャリア開発:
成長は見込めない
得るものが特に無く次の仕事に活かせない
働きがい:
働きがいはなし
毎日同じ業務を繰り返す
ルールを守る事が好き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
会社の理念に合致した上で新しい取り組み、外部での新しい団体への参加など常に新しいことへの挑戦に取り組んでいるところが大...
勤務時間・休日休暇:
本人の働き方で変わってきます。
休日休暇に関しては十分であると思います。
勤務時間は各々の取り組み方で時間は作れる環境なので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
2人で人1フロア回し、残業決定なことは日時。シフト変更の依頼が多く、予定も入れられず、休日も休めない、楽しめないが当たり...
福利厚生:
通勤手当?交通費?は満額でない人の方が多いよう。自分もバス通勤だが、複数の通勤ルートの中から、移動しやすいパターンのものでなく、料...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:新人教育は、システムとして確立されているわけではありませんでしたが、正社員を中心に、歯科衛生士のみならず、ドクター陣も空き時間な...
福利厚生:福利厚生はさほど充実していませんでした。正社員でさえそんなに恩恵は受けていなかったようですし、その点について上司に進言...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:年末年始や夏季休暇はその年のカレンダーで若干の違いはありますが、だいたい5日前後はあります。ゴールデンウィークは毎年院内旅行でタイ...
給与水準:月のお給料は決して低くはないと思うのですが、ボーナスが無い為、大きな買い物などは事前に計画的に考えていないと生活が厳しくなる。ボー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
配属された場所によるが主婦が多いので
お互いに譲り合ってシフトを調整している。
調整はしやすいが特定の人に負担がいきやすい
多...
福利厚生:
退職金は数年勤務などの条件ありで有る
寮はなし
通勤手当は直線で二キロ以内は出ない
オフィス環境:
会議室無し
立地は良い
建物は狭い
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
財形貯蓄はない。
三年に一度職員旅行がある。自分の旅行積み立て金と病院が出してくれる分がある。
退職金は、加入の会社を数年前に変えたそ...
企業カルチャー・社風:
新しい風をと言いながら、意見が出ると疎まれる。外を知らない上層部の判断、考え方が甘いと平職員でもわかる程度。
よくしよう...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
そこそこ。全く悪くはないがよくもない。
オフィス環境:
綺麗は綺麗です。しかし、設備が整ってるかと言われれば微妙です。
必要な物に対して...
成長・キャリア開発:
管理部門に該当してる人には手厚いと思います。
働きがい:
福祉の向上という意味では、あまり見込めないかなと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
拠点によって差が大きい。管理者がそこを考えているところならそれなりにチャンスがあると思います。
働きがい:
利用者さんへの貢...
入社時の期待と入社後のギャップ:
会社の理念は良くとも現場では拠点の施設長の裁量によって実践されていない事が多く、幻滅する事が多い。
利用者をみ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
基本的に女性の率が高めですし、女性の管理者もいらっしゃいます。スタッフ間はアットホームな雰囲気でとても働きやすい職場だと感...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関して言うと役職のある方は残業している人もいますが、基本的に残業は少なめです。
休暇に関しても30日の月は9日間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:介護職として利用者へのケアを行うことで、機能の維持や生活の向上、自立支援につながる場合があること。それぞれの職種の役割が明確であり...
給与水準:基本給は少ないも、夜勤手当や遅出手当にて補われている。時給換算すると、派遣社員として働いた方が多い。年齢給制度があり、入社時からの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:・手に職が付いた・患者さんから言われる「ありがとう」にやりがいを感じる・時間の有効活用ができる・ノルマがない
成長・キャリア開発:慣れるまで緊張した
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:デイサービスでの看護業務をやってますが、病院とは違い医療行為は、あまりありません。スキルアップには、なりませんが、利用者さ...
働きがい:子供を持つ主婦にとって、子供の病気などでの欠勤など自分の体調以外に休む事が多いのですが、みな子供を持つ従業員ばかりなので、待遇が良...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:新しい園になり清潔感があります。また廊下やみんなのトイレなどは先生やヘルパーの先生が毎日してくださりきれいです。
オフィス環境:シフトが月末なにならないと出ないのが気になります。自分の休みがいつに入るのか気になってばっかりです。