平均年収
376 万円残業時間(月間)
17 時間福利厚生:
職員寮があり、安く住めるのでお金が貯まりやすい。近くの寮であれば徒歩でいけるが山の上のため坂道をのぼらなければならない。病院と駅を...
福利厚生:
社員寮あり、寮によってはかなり古い建物もある
退職金はほとんどの人が半分ほど減額されており、寿退社や親の介護などやむを得ない場合のみ...
事業の強み:
あすなら10の基本ケアを進める事で、大切な人を寝たきりにさせない取り組みが他の事業所との差異化となっている。この支援方法は、全国...
勤務時間・休日休暇:
部署によっては週4 10時間勤務か、週5 8時間勤務になる。夜勤は明けが休みのカウントしているため、人手が少ないと入り明...
勤務時間・休日休暇:
福祉関係の仕事の中では、かなり休みがとりやすい職場だと思われます。有給+リフレッシュ休暇が5日間年間で付与されますが、ほ...
給与制度:
基本給に限っては、福祉系の仕事の中では高いと思います(現場職:19万円)賞与については他の福祉法人とあまり変わらないと思われます。...
企業カルチャー・社風:
言葉遣いなどにもきっちり注意されます。穏やかな中にも、良い意味で緊張感もあります。
組織体制・コミュニケーション:
新人へ...
福利厚生:
賃貸の人には家賃手当が月2万円ほど出ているそうです。
オフィス環境:
乗務員さんが掃除や修理をしてくださいます。介護助手の方もいて、介...
給与制度:
人によりかなり基本給(同じ職種)が違います。賞与は4.5カ月分あり充実しています。が、処遇改善が毎月の基本給に含まれているらしく、...
企業カルチャー・社風:
体育会な雰囲気がただよっており、
仕事ができる上司は多いが、怒りかたもかなり理不尽だった。
幹部もロマンとそろばんをスロー...
事業の強み:
若い発送があるから、上手く行けばこの業界でトップも目指せるかも。
新しい介護の会社を作れるかも。
事業の弱み:
介護の考えではなく、会...
事業の強み:
新規事業に手を出しすぎてそろそろ赤字になるのでは?他の黒字経営の所もらあると聞くが既存の事業をもっと大切にするべきだと思った。あ...
勤務時間・休日休暇:
定時で帰れることはなかなかありません。休暇も事前に職員間でかぶらないように調整しなくてはなりません。希望の休みを出しても...
企業カルチャー・社風:
「あなたらしさをいつまでも」
が理念。
お坊さんがつくった法人。
組織体制・コミュニケーション:
特に特徴というもにはなし。
新...
成長・キャリア開発:
利用者さんに喜んでもらえるような企画であったり、イベントを考えて実践するのはやりがいを感じる。
働きがい:
利用者さんに喜ん...
福利厚生:
特に何も出ない
交通費はでます。
オフィス環境:
駐車場、オフィスは特に問題ない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
ウェルポイントという独自のポイントがあり研修費やグループ内のサービスで使えるが一月で100ポイント程なので実用的とは言えない
オフィ...
福利厚生:
いわゆるオーナー会社なので、財形貯蓄、確定拠出年金など働く者の目線で考えておらず、今の会社を守ることで精いっぱいな印象。早めに転職...
平均年収
426 万円残業時間(月間)
20 時間給与制度:
昇給・賞与については医療機関の中でも公的機関並みであり、それなりの給与は望める。ただし、業務量が多く、医療従事者の努力によってなん...
勤務時間・休日休暇:
休みの希望も、部署によって違う。
1か月の内希望の休みを2〜5好きに取れるのが多い。
年中無休なので、ゴールデンウィーク、お...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
良くも悪くも古い慣習が残っている印象。
組織体制・コミュニケーション:
上司は部署によりけり。話しやすいところもあれば話し...
企業カルチャー・社風:
挑戦はあまりしなさそう。新しいカルテに変更しても準備が整わず現場が混乱した。
組織体制・コミュニケーション:
聞きやすい環...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業代は、15分ずつもらえ、ミーティングや勉強会などの時は申請して支給してもらえます。普通の日に事務処理などで残業しても...
事業の強み:
地域の中核病院として、機器などのハード面・スタッフなどのソフト面 両面で
さまざまな患者を受け入れられる体制が整備されている点に、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は基本全額支給で、住宅手当も一律全員へ支給だが、基本給がそもそも低いため給料がいいとはあまり言えない。保育園が隣接されてあ...
勤務時間・休日休暇:
休日は一般の会社と比べると少ない方で、4週8休。シフトは割と融通が効く方だとは思います。
多様な働き方支援:
リモートワーク...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
正規の指導員の先生の言う通りに動く感じです。
組織体制・コミュニケーション:
基本的には正規の指導員の先生はいい人ばかりで...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間中に休憩は一応ありますが、子供たちがいるので安心できません。常に見ている感じでした。
学生バイトだったのでシフトの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
急性期病院なので、処置などはたくさんあります。研修なども定期的にありましたが、実際の勤務内で役に立ったかと言われるとそう...
企業カルチャー・社風:
元々公立病院のため、昔の風習が残ってます。
組織体制・コミュニケーション:
他部署の人達の交流はたくさんあります。上司も年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:・土地勘がないので、周辺地域の地名や距離感などを覚えなければ、ドライバーに指示できないし、配車の組み立てもできない。・...
成長・キャリア開発:・基本的には、お客さんから電話を受け、タクシーの配車を手配する仕事なので、地名を覚えたり、距離感や土地勘を養うことができ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
障害福祉サービスを本業する社会福祉法人にしては、さまざまな面で先鋭的な取り組みを行っています。ただ、いろいろな事業を始...
働きがい:
人のために、社会のために貢献したい方に向いている職業かと思います。就労支援員として、利用者様へ向き合い、時にはご家族様を含めて将来...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与制度に関しては十分とは言い難いです。ただし私の方でも働きかけて変えていきたいと現在活動しているところです。
まず、母体が社会福祉...
経営陣への提案:
法人の理念を朝に唱和するのですが、商売の鉄則人、物、金の順番は守って欲しい。
介護職ではどこでもそうかもしれませんが、常時人手...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:院内保育、夜間保育がある。しかし、残業している時には保育園から「お迎えまだですか?」と病棟にまで電話がかかってくることがあ...
女性の働きやすさ:産休も育休もしっかり取れます。産前に夜勤を少なくしてもらうことも可能です。反対に、ギリギリまで働きたい、夜勤がしたいという...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ブランド力があるため、倒産はないと思います。
事業の弱み:
職員が休めない。休もうとするとしつこく理由を聞かれる。挙げ句のはてには家...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は早出、遅出、夜勤と様々なシフトがある。
休みは比較的多い。休日希望日は4日まで。
シフトは月末に出るため、月の予定...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は多い方だと思います。夜勤もありリズムを掴むまでは体力的に辛いです。体力がある方は休日も多いのでプライベートは充実す...
福利厚生:
コロナ前はかなり充実していた。数年前は選べるクラブが五万円程度使用できていた。
ホテル、遊園地、映画など。映画は実質300円で観れる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
国の健康事業に依存している
事業の弱み:
下請けなので怖い
事業展望:
特になし
成長・キャリア開発:
成長はドライバースキル
働きがい:
残業多い疲れます
体力や判断がつかれる
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上の人達は頭固いイメージがあるけど、色々提案すると検討しようとするなど、できる限り上向きになってくれる。
組織体制・コミ...
事業の強み:
給料が安定している。給料と定年まで介護職で働くことだけを考えているのであれば、地方の介護職にしては給料が良いので定年まで働いても...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金あり(3年以上の勤務)、住宅手当(7000円)、寮なし、職員食堂あり(昼のみ:300円)
オフィス環境:
京都と奈良の間にある。...
企業カルチャー・社風:
地域に根差した病院。新たな挑戦を支援することは謳っているが、それにあった福利厚生があるとはいえない。学会発表を進めてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
借り上げマンションなのか?寮は橿原市にあるが、通勤に便利だとは言いがたい。外国人職員が優先?
オフィス環境:
立地は電車通勤者には非常...
福利厚生:
退職金3年以上
寮はあるが外国人優先のため入れない。職場から遠くのためほとんどの人は他の賃貸を借りている
オフィス環境:
築20年のため...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
ご入居様はみんな良い人達ばかりで良かったが、ご入居様はリーダーやサブリーダーに不満を感じられてるのが多かった。ご入居様には恵まれて...
勤務時間・休日休暇:
夜勤があり普通は次の日は休みを頂くのだが休めない上に何連勤も続く時がある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:地域高齢者の健康維持・改善のためのリハビリ・デイサービスをフランチャイズで経営し、介護保険給付の削減に貢献している。よって...
勤務時間・休日休暇:介護業界でありながら完全週休二日制で土曜日・日曜日が休日として決まっている。(社員は年二回ほどの休日出勤がありますが)ま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給は空気の読み合いでした。
有給をとっている人が多くいると、係長からそんなにみんなとったらどうやって現場を回すの?空気読...
組織体制・コミュニケーション:
新人いびりが酷く、人が定着しません。
長い人は退職を申し伝えて3ヶ月から半年は辞められないそうです。
ですので、退...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制で回っているので、体内時計は乱れると思います。ただ希望休はちゃんと聞いてくれるのでそこらへんはありがたかったです...
オフィス環境:万年人員不足。社員4人で夜勤を回すから月9回しなくてはいけない。体がもたない。募集をかけているみたいだが、入社しても、かつかつ...