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平均年収
528 万円残業時間(月間)
36 時間事業の強み:
日産の業務を行うことで、今まで積み上げてきた日産の技術を吸収することができる。
ベトナムの技能研修性を多く受け入れており、彼らの考...
福利厚生:
退職金制度あり。確定拠出年金制度導入済み。
扶養手当や住宅手当は比較的手厚い。以前は寮制度もあったが無くす方向のため現在は手当で対応...
平均年収
755 万円残業時間(月間)
38 時間企業カルチャー・社風:
これまで在籍したことのある外資系Tier1サプライヤーと比較して昇進、昇給の機会は多いと思います。また、海外開発拠点と...
企業カルチャー・社風:
とてもオープンだと思う。はっきり言わなければ通じないので、きちんと物が言える人じゃないとしんどい。
マナージメントと共気...
平均年収
523 万円残業時間(月間)
36 時間入社理由:
元々が日立系の会社であり、福利厚生などが充実しており、評価制度についても明確であり働きやすそうな環境だと感じたため。またニッチな業...
仕事の裁量権:
入社年数は関係なく、やりたい仕事にチャレンジする機会はある。開発チームは少数精鋭という言葉が適切で1人あたりの担当幅も広い。そ...
平均年収
510 万円残業時間(月間)
39 時間給与制度:
昇給年1回、賞与年2回(6・12月)
残業代はしっかり出る。
他の手当は扶養手当妻3000円、こども1人500円くらい。
評価制度:
昇格...
経営陣への提案:
新しい事を始める、進めるには専門のアドバイザーなどを用意してほしい。
社員だけで行うのならそれに見合う検討期間を設けてほしい。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給プラス賞与年2回あり。おおよそ5年ほど前までは賞与金額が基本給×8ヶ月(年間)とありましたが、在籍期間中は年間5ヶ月程度でし...
勤務時間・休日休暇:
土日祝完休2日制を謳っているが部署によってまちまちといった感じ。
メンテナンス部門、工事部門は現場都合により左右されるため...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署によりけりです。
多様な働き方支援:
リモートワークは制度上可能ですが、使う人はほとんどいません。年に数回、本日はリモー...
給与制度:
独自の給与テーブルがあり、それにそって等級は評価されます。
昇給は年一回、部課長陣と面談があり、そこで通達されます。
賞与は年によって...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【キャリアアップについて】学んだことにいいことなんかなにもなかったですとくにやくにたったこともない
福利厚生:ボーナスなければ有給もないですし手当もなにもないです休日手当と残業手当だけです
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
当社の名前の通り、歯車製造から始まった会社も、今ではそのノウハウを生かし自社製品の金属部品を設計、製造、組立、販売まで行っている...
事業の強み:
鉄道にかかわる仕事のため、社会インフラの中心となっているそのメンテナンス機器の製造、設計、販売を当社で行っている。 安定した業界...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
昔ながらの会社なので最低限の福利厚生はしっかりしているので安心して働けます。退職金、扶養家族補助、社員持株会等があります。社員食堂...
働きがい:機種が多すぎるため、従業員の製造作業手順や部品の流通が追いついてない。新規事業に全力をつくすのだろうと期待したが期待はずれだった。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
微々たる昇給あり。昇進したら、残業付かなくなります。
評価制度:
実力主義と上司しだい。明確な基準が無い様です。
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】事務所組と現場組とは残業量が大差が出ます。現場は、残業しないと終わらないので、土日祝関係なく、平日も遅...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
残業している人が評価される風土です。
組織体制・コミュニケーション:
小さな会社なので、話しやすい雰囲気です。アットホーム...
勤務時間・休日休暇:
有休は取りやすいと思います。
最近休日が減って土曜日の出勤が年に数回あります。そこが有休奨励日になっています。有休を取らな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
第一週の土曜日は出勤なので休みは少し少ないが、管理部門は残業が全くないのでプライベートとは切り分けやすい。
多様な働き方支...
福利厚生:
ほとんどない。
オフィス環境:
管理部門は古い小屋で働き、隙間が多いので冬場はもの凄い寒く、また夏はものすごい暑い。現場は空調はないの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
日本支社は、ビジネス拡大をしようとしているが、日本の人員体制や海外拠点の実質的サポートが全く追いついていない。 社内の力...
多様な働き方支援:
Remote work is available and we were able to work at home on ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:どの会社でも同じだが、良く気が付く人と気が付かない人がいて良く気が付く人が何でもこなさざるを得なくなる。何で私がと思って...
会社の安定性:会社の業績が安定しているので給料の安定につながり年収の予測が立ち安心して働くことができる。金銭的な安心感から働く気持ちに余裕が...
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