平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
国際色豊かな会社でなんでもチャレンジしてみよう!というような社風だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
オフィスが...
給与制度:
特に特徴的なところはないとは思います。ただ売上の分賞与はしっかりもらえるし、年度末には成績優秀者が発表され賞与以外にもプレゼントや...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
時間はその日によってバラバラ。
ただ休みは土日祝、夏季休暇、年末年始、しっかりあるので自分の時間は持てるとおもいます。
多様...
企業カルチャー・社風:
まだまだ新しい会社なのでまだわからない。
組織体制・コミュニケーション:
アットホームではあると思うので常にコミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:基本的な福利厚生は揃っている。産休育休制度も充実しており、一年のうち利用者は二、三名いた。有給休暇の取得率も8割程度。繁忙期(4月...
給与水準:大幅な給与見直しで改善された。基本給は低いが、各種手当てが充実しており、住宅手当、扶養手当、残業手当などしっかりついて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
親元の会社と同じで、グレード上で給与などは変わってきます。例えば、学歴が高卒・短大卒・大学卒・語学学校卒でも、同じグレードであれば...
福利厚生:
社割りが使えますが、気持ち程度です。親会社のレストランなどでは10%OFFで食事ができます。
宿泊の場合も少し安くなりますが、正直、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:その人の個性と実力を認め、誉めてくれて給料に反映してくれるところはとても自信につながる点であります。頑張った時には頑張ったで賞をい...
給与水準:能力給なので、やる気のない従業員なら、苦痛かもしれません。それは個々の性格もあるので、向いてる不向きが分かれてしまうケースも少なく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自由で個々がしっかり仕事が出来るいい環境であった。少人数のためいろいろな仕事がスピーディーに進む事のできる社風であるが...
勤務時間・休日休暇:
やすみはとれないが勤務中に仕事量におおじて個々で休憩がとれるためワークバランスはとれていると思われるが
会社解散のため今後...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
顧客の皆様につきましては、おかげさまで幅広い層の皆様にご利用をいただいておりますが、そのなかでも軸として、全国各地の学生団体様の...
勤務時間・休日休暇:
弊社では、実労働時間6時間での環境下でのお仕事となります。宿泊業界では、画期的な勤務時間であると思います。また、年間休日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
雇用保険にも入れず当時は適当な管理に苦労した印象があります。退職金はありません。やりとりが適当で、給料支給が遅延することもありまし...
勤務時間・休日休暇:
休暇のシステムが整っていないので要求して作っていくしかないと思います。頑張ってください。
多様な働き方支援:
時短勤務などは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
なし。
事業の弱み:
無人の宿泊施設が他社との差別化がなされているとかんじる
事業展望:
特に感じることはない
福利厚生:
通勤手当はあるが、住宅補助はない。
オフィス環境:
共有スペースは狭く、休憩時間はゆっくりとることはできない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日数は月に8〜10回
夏季休暇や冬季休暇は1日だけあった。
365日24時間ホテルは営業している為、年末年始や、祝祭日の休...
給与制度:
正社員は年に二回ボーナスが貰える。
コロナ禍では年に二回のボーナスは無かったが、コロナ禍が緩和してきた際にはボーナスがもらえた。
残業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
世界中の同グループ施設でスタッフ割引が使えるので、お得に宿泊、食事ができる。
本人だけでなく登録することで、家族や友人にも宿泊割引制...
企業カルチャー・社風:
みんなやる気に満ち溢れ、オープン当初からいるスタッフ同士たいへん仲がよい。
体育会系なイメージ。
みんなでいいホテルを作っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性の働きやすさで言うと、当時の業界では
働きやすい環境だったと思う。
アルバイトは時間帯や曜日の融通も効き主婦の方が多く在籍...
福利厚生:
福利厚生は、普通だったとおもう。
勤務場所の環境については古い建物の店舗ばかりで運営していた為、各設備の老朽化等はかなり進んでいた。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
外資系のホテルなので、働きやすさを期待して入社しました。ですが実際はかなり封建的な社風で人間関係もあまり良い...
働きがい:
国内外問わず様々な方に質の高いサービスを提供することになるので、語学力とビジネス、接客においてのマナーが磨かれます。数年後の転職を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年間休日は最低限。シフト制の週休二日制。
多様な働き方支援:
リモートワークはできない。暇でやることがなくても早帰りはできな...
福利厚生:
交通費支給以外何も無い。
オフィス環境:
オフィス環境は良いが、オフィスで働く機会が無い。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:慢性的に人手不足が叫ばれている宿泊業界の中では比較的安定している方かもしれませんが、まだまだ十分な人材確保には至っておりません...
入社理由・入社後の印象:施設のコンセプトに惹かれたのとホテルの運営面に関わる仕事に携わりたかった為、入社致しました。今まで在籍した会社(上場...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:この仕事は、いろいろな役職にアルバイトは分けられており、サービスの一番上で指示する立場に立てるようになると、昇給します。しかし、結...
勤務時間・休日休暇:披露宴の準備を行い、披露宴中のサービス、そして、その片付けの一連の流れを行うことがここのアルバイトの仕事です。披露宴がな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
私が入社当時は、社宅は無料、ガス代・水道代・電気代が全て無料、しかも3食の食事も無料だったので、ものすごくお金が貯まる業界だったが...
給与制度:
パチンコ業界なので給与は良い。
店長になれば50万円くらい。ただ、昔は100万円だったらしいので、かなり下がった。
20代後半で600...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:ホテル業ということですので深夜勤務や夜勤業務が必須になってしまします。最初はサイクルになじめないかもしれませんが多くの方は...
会社の安定性:大手関東私鉄である京王電鉄を中心とした京王グループに所属しているため企業体質はグループ水準で整えられています。グループ内では京...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:社員が必ず新人バイトについて、ある程度出来るようになるまでは教え、1人で出来るようになっても、間違って覚えたりしていないかをチェ...
勤務時間・休日休暇:12~13時間勤務が休みなく2週間続くこともある。やっと公休日になっても、バイトが休むと出勤しないといけなくなる。SVは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:私はもともとアルバイトしかしたことがなかったのですが、入社後にもしっかりと研修があったので安心して働き始めることができました。
給与水準:給与は良いと思います。実際に、入社してすぐの月収が30万円近くありました。自分の趣味にもお金を使えるようになったので、良かったです...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
勤務年数に応じて旅行業務取扱管理者(総合・国内)受験のためのセミナーを受けることができる。受験費用は会社が負担してくれる...
事業の強み:
人の移動が抑制される事態にならない限りは存在し続ける。
事業の弱み:
天災に弱い
過去にも地震、火山噴火、台風などで実施することができ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:人手不足の中、なかなか教育・研修をしっかり出来ていないと感じております。他の会社・業種が出来ているのかは疑問にも感じますが、付き...
福利厚生:これからですが、免許や資格を会社から支援してもらえる様になるので、免許や資格を取得しようと考える様になりました。これからも福利厚生...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
拘束時間が長く夜21時に仕事が終わるのでワークライフバランスを重視している方や主婦の方は少し厳しいと思います。また、休日...
給与制度:
昇給は会社が提示している資格を取る事でその資格のグレードに合わせて給料に反映されていく仕組み
賞与は業績によりなのである年とそうでな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】ある特定の役員は親しみがもて、面倒見もよく、常に明るく、ざっくばらんに話をすることができる。女将は人情...
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】社内で結婚したものもいるし、若いスタッフも多くなってきたので、従業員同士の間で非常によい関係が保...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
バイトだったので退職金は特にありません。
社員はボーリング代が1ゲーム100でできるのが良いところだと思います。
オフィス環境:
私が働...
女性の働きやすさ:
フロントスタッフなので働きやすいと思います。
力仕事はあまりなく受付をして、トラブルの対処くらいです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
とにかく部署間の距離が近いです。フロントもホールも清掃も全てが旅館を支える要であり情報の共有をしています。すべ...
女性の働きやすさ:
日中だけ働きたい、子供が急に熱を出した、同居家族が体調不良で、、、、など女性の急な用事って尽きませんよね。正社員でも日中の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
仕事に関してはやりがいがあります。
ただ、人とのコミュニケーションが密になる仕事なので、コミュニケーションをとるのが苦手な方は難しい...
福利厚生:
福利厚生は至って普通です。
特別な特徴はこれといってないです。
オフィス環境:
基本的には女性が多いので綺麗です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:規定の休日は取得できていますが他に1週間弱ほどの特別休暇があると良いなと思います。サービス業なので難しいとは思いますが、長期休暇な...
働きがい:様々な国のゲストと関わる事が出来て、語学の習得にも役立っています。日々、英語力とともに京都観光の知識も身についていることを実感して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:お客様は主に大学の教授や先生方ですので、街なかにある一般的な旅行代理店とは違い接客はほとんどなく、土日祝も休みです。さら...
教育・研修:少人数の会社なので、特に決まった教育マニュアルはありません。ですが、そのぶんトップとの距離も近いので、社長に同行させていただき、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:基本的に、サービスは社員が居ない為、パートばかりで教育をする人がいません。教えて育てる環境とは言い難く、あまり良い環境とは言えな...
給与水準:給料、賞与は他よりは良いとは思います。ただ、昇給がないので何年働いても給料は変わらないのが残念な所ですかね。