平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給の利用は簡単な部署と難しい部署で差がある。
契約社員や一部の社員はみなし残業制度を取っているので、定時には退勤しにくい...
福利厚生:
医療費の免除制度、安価な職員食堂などがあるが、他は契約社員は使えない。
医療職と事務職に、休日数、福利厚生面でも差がある。
オフィス環...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
固定給は最初の一年は、勉強をする期間ということで手当がつきまして、さらに先輩との接客に同席させて頂き勉強をしながら、売り上げを出す...
給与制度:
基本給+歩合制となっており自分の頑張りが評価され、自分の給料が決まるシステムとなっています。
入社して1年間は基本給30万円が保証さ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
不動産の仲介業の中では休日は多いです。
ですが、忙しい時や売上が取れていない時は休日も出社することがあります。
また曜日固定...
給与制度:
売上目標を達成すると、歩合がつきます。
ただそんなにたくさんもらえるわけではないです。
宅建を取ると手当つきます。
評価制度:
評価は営業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
お客様のニーズにあったお住まい探しを提案できます。ご予算の中で間取りの希望を取り入れることができる打ち合わせなど柔軟に対応できる...
給与制度:
毎月面談があり、一緒に振り返りや目標をきめるサポート体制があります。困ったことは何でも相談できる社風が魅力です。昇給・賞与は年1回...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
当時は給与制度2パターンあり、フルコミか固定給と賞与があった。
フルコミは契約した物件の仲介手数料から30%が給料となっていたが、1...
給与制度:
給料は固定給プラス決められた期間の手数料や、オプションなどの対価のうち数%の場合がつく形。頑張ればしっかりとした給料をもらえる。
ま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
不動産営業なので売上を上げれば給料も反映される。とにかく稼ぎたいという面では良いと思う。
評価制度:
とにかく売り上げ!コンスタントに...
勤務時間・休日休暇:
仕事、仕事、仕事の会社である。365日の闘争心という社訓もある通り会社とは人生とは生活とはすべて仕事である!の精神に基づ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:入社する前、不動産は厳しい業界だと思ったのですが、上司の方々が色々と教えてくれサポートしてくれます。慣れて一人で接客ができるように...
企業文化・社風・組織体制:時代に合わせて不動産会社特有の企業理念や体質などを変えていかなければという社長の意向もあり、下意上達の企業風土があ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はでます。寮を利用している人はあまり聞かないです。福利厚生は、特別なものはないです。病院にかかるのが無料になったり、保有の別...
勤務時間・休日休暇:
変形労働制で休みがある程度自由に組めます。日曜は基本お休みで土曜出勤はあっても月2回程度で半日で終わり。個人的には平日に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、始業時間は早いが残業がほぼないので働きやすい。その代わりお昼などは、急な来客等で時間短縮になる場合もある。
休...
成長・キャリア開発:
資格取得は奨励してくれる。研修などもあり、勉強になることも多い。
働きがい:
基本的には、個人のお客さま相手の営業なので、喜...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:労働時間、が短いのは良い事ですが、残業代、休日出勤などは一切なく。大家業なので、直接客付けしないが、仲介業者とのや...
評価制度:年功序列的な昔ながらのながれがある会社です。パートから正社員になった方や、仕事より勤務年数で役付けになる事がほとんど。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
社内で積極的に資格取得を斡旋しています。試験にかかる費用も会社で負担してくれます。ですが、初めの1回限りなので、費用が高...
給与制度:
1ヶ月のインセンティブはあるが利益が30万円以上から数%な為ほとんどもらえません。それと管理部の業務上ほとんどの人はインセンティブ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
中途の方が多いいので話しやすい
エンジニアの友達を多くもった方がいい。
組織体制・コミュニケーション:
チャット機能なのでメ...
勤務時間・休日休暇:
休みが多いいです。(派遣場所による)
多様な働き方支援:
リモートワークの案件が多く対応してくれる
(派遣場所による)
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
とりわけ人を大事にし、お客様とのご縁や直接のコミュニケーションを大事にしていることもあり、比較的アナログな部分が多い会...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスのとり方は、個人の価値観に委ねられているように感じます。
現在、当社では月例給与にあらかじめ残業代が含...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事を通して身につくスキル:
日常生活における、暮らしの困りごと解決。リペア、リフォームの知識、技術。商品知識。コミュニケーション能力。
今後の...
働きがいを感じるポイント:
お部屋のメンテナンス業務だったので、生活する中での設備トラブル、不具合の改善と困っているお客様の役に立てることはと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給につきましては、1年に1回の評価と上長複数名によるフィードバック面談による客観的評価によって判断されます。弊社では営業職に賞与...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関してはほかの会社とそれほど変わりはないかと思いますが、長期休暇(GW、夏季休暇)に関しては、何月~何月までに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
野球部(同栄Pressures)、ゴルフ大会(年3回)、ソフトボール大会、ボーリング大会(お中元・お歳暮・仕入先からのノベルティ&...
勤務時間・休日休暇:
隔週週休二日あとはカレンダー通り、交代で夜勤の電話番と休日返上の保安要員(これ大変)。
多様な働き方支援:
副業すっかねー?...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
新しいことに挑戦する社風、より良くしようとする努力がある会社でした。
日々いろいろなことに挑戦させて頂けたので入社して退社...
企業カルチャー・社風:
とにかく根性論で目の前のお客様に全力で対応します。粗相があれば上司から激烈指導が待っています。
組織体制・コミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:毎年多くの職員が入ってくるが、総合病院なので色々な経験が積めるため3年くらいは定着してると思われる。新卒社員への教育は部署ごと...
成長性・将来性:診療科ごとに良い先生が揃っている。先生のモチベーションが高い診療科はスタッフの雰囲気も良いので、患者さんにもそれが伝わる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
毎月売上の50万円のノルマがあり、それ以上に対して歩合がつくシステムになっている。
100万までの売上は10パーセント、それ以上は2...
教育・研修:仕事において、行動することや学ぶことに基本教科書のようなマニュアルはない。誰かの指示を受けてからの行動では後れをとってしまう。な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
本人にやる気があれば、挑戦する機会はあると思います。上司に対しての風通しはあまり良いとは思いません。
組織体制・コミュニ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は拘束時間が長いのと、休暇は取りにくいです。
多様な働き方支援:
基本的にリモートワークはありません。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
宅建等資格を取ると毎月資格手当として給料にプラスされた。
賞与は仕事に貢献していると社長が判断した人物は多めにもらっていたと感じた。...
成長・キャリア開発:
資格取得に力を入れており、手当も出ます。宅建が必須なので新卒や資格がない者にとってはプレッシャーかも知れません。
働きがい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は毎年少しずつあります。手当については一級建築士、二級建築士、宅地建物取引士などには手当がつきます。賞与も毎年一定額支給されて...
勤務時間・休日休暇:
現場に出ている時は多少の早出や残業はありましたが、それ以外は定時で帰れる事が多かったです。
休日に関しても普通に休めます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:生活保護の人の受け入れが厳しく、社会貢献とは程遠い。行政とタイアップした形を作って受け入れ体制を整える必要があるのに、あく...
オフィス環境:パソコンのデータが、全てに必要なものが入っておらず、いちいちそのデータが入っているデスクに移動して作業しなければならず無駄が多...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:8年間ほど働いてきましたが昇給は1度のみでした。3年ほど一般社員で働いて4年目から店長職として30%ほど給与は上がりま...
雇用の安定性:親会社の大宮アルシェも含め、安定性は非常低かったです。給与面では基本給に役職給が付いており、それに残業代が含まれて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はありますが、10年以上方が対象の為、実際に貰っている方を見たことがありません。
あとは最低限の社会保険のみです。
社内行事等が...
事業の強み:
古くからの付き合いのあるオーナーが多い為、長期間の空室があっても、管理会社を変更したいとは言われづらいので、そこは強みだと思いま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
解体業は未経験で人見知りもあったので、はじめは不安もありましたが周りの方のサポートもあり今では楽しく仕事をしています!
とにかく、周...
企業カルチャー・社風:
家族みんなが幸せになって欲しい、大切な社員には満足できる生活を送ってほしいという気持ちが強い会社です。
肉体労働で大変な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
営業の基本給は11万で最低賃金以下
小銭を出したくないため、小銭分は積立の名目で天引きされるも、還元をうけてるとはとても思えない。
賞...
成長・キャリア開発:
退職した先輩達は、他社では管理職や役員などになっている方が多いです。社長が『営業虎の巻』という本を作っているのですが、東...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与はありませんでした。
評価制度:
実力主義でしょうか。若い人はやめていき、年齢層高めの方が残っているようです。
給与水準:【給与制度の特徴】基本給とみなし残業代と皆勤手当資格があれば資格手当もあるみなし残業代の時間数を超えても残業代は支払われない給料明...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給と営業手当資格手当などさまざまな手当がありました。
残業は営業手当として決まってましたがある程度の時間を超えたら支給がありまし...
企業カルチャー・社風:
意見は、言える風土で良いと思います。前列が無い場合は色々と自分で調べたり進めなければなりません。
組織体制・コミュニケー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員同士は、仲が良いほうだと思う。正確的に合う合わないはあるだろうけど、それはどこの会社でも同じだと思われる。
組織体制...
事業の強み:
地場で地味にコツコツと築いてきた会社。
事業の弱み:
新たな挑戦など、新しく事を起こす事はしない。ひたすらにコツコツ
事業展望:
現状維...