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兼松株式会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2021年11月21日

回答者： 女性/ エリア職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2021年11月21日
働きがい:年次関係なく、優秀な人は早くから評価してくれる（給与にも反映される）の
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口コミ投稿日：2022年01月07日

回答者： 女性/ エリア特定職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2022年01月07日
成長・キャリア開発:キャリア開発として英語以外の語学の研修もある。新入社員には外
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口コミ投稿日：2019年10月19日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日
働きがい：【一番やりがいを感じる点】自分が輸入・輸出したものが世の中の役に立って
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口コミ投稿日：2019年10月19日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日
成長・キャリア開発：英語がそれほど得意ではなかったが、仕事を通じて英語でコミュニ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：部署によってですが、 事務でも社外とのやり取りや、 海外とのやり取りも多く
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：英語を使った業務で、 専門的な書類や知識も必要ではありますが、
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【働きやすい環境か】特に女性は産休や育休を取得しやすく、働きやすさはあ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】一度倒産しかけた会社なので、上はや
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは目指せる環
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【教育・研修について】新入社員研修、後は希望すれば業務に関わる資格や
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兼松株式会社の女性の口コミ（41件）

福利厚生・オフィス環境(10件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(4件)
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