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SMK株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
福利厚生:前払い退職金制度もしくは確定拠出年金を選ぶことができる。社員持ち株会が
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口コミ投稿日:2023年09月21日

回答者: 男性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:等級制のため、給料を上げるには等級を上げるしかない。新卒の場合早いとで
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回答者: 男性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、ほぼ残業ないところもある。事業部は得意先にあお
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回答者: 男性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月30日
勤務時間・休日休暇:有給は比較的取りやすいと思います。開発、営業などはお客さんへ
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回答者: 男性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月30日
福利厚生:フレックス制度が導入されているため本社(東京)ではフレックスを使って出
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口コミ投稿日:2022年01月30日

回答者: 男性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:等級制度を導入しているので、等級が上がれば基本給がアップするうえ企画手
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部施設管理課/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2021年11月25日
事業の強み:民生向け電子部品の製造販売の老舗として、コネクター、リモコン、タッチ
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回答者: 男性/ 総務部施設管理課/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2022年12月21日
事業の強み:創業100年の実績があり、家電製品の内部配線、コネクタ、リモコン、コ
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回答者: 男性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月26日
企業カルチャー・社風:比較的若手は挑戦が認められると思われるが、部署によるかもし
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回答者: 男性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月26日
福利厚生:30歳ぐらいまでは住宅補助があるし、寮もある。退職金制度もあるのでそれ
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口コミ投稿日:2021年06月26日

回答者: 男性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:成果主義制度を導入しているため、成果次第では夏の賞与を多くもらうことが
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回答者: 男性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月26日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度は導入しているため、コアタイムさえ守れば好きな
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口コミ投稿日:2022年01月30日

回答者: 男性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月30日
女性の働きやすさ:女性でも管理職がいますし、育児面での制度もあるので働きやすいと
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口コミ投稿日:2021年06月26日

回答者: 男性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月26日
成長・キャリア開発:通信教育の制度があるが、成長するかどうかは本人の意思次第。働
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口コミ投稿日:2021年06月26日

回答者: 男性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月26日
女性の働きやすさ:育休、復職やその他手当てがあるので、比較的働きやすいのではない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
オフィス環境:建物が少し古い。体制が少し古いところもあり、トップダウンで決定され
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
オフィス環境:良い人が多く、居心地の良い会社。のんびりした雰囲気もあり非常に過ご
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口コミ投稿日:2019年02月15日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
女性の働きやすさ:特にないと思います。女性の方が少し出世するのに時間がかかるのが
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口コミ投稿日:2019年02月15日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
女性の働きやすさ:とても働きやすいと思います。女性も多く、産休育休も長く取れ、時
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口コミ投稿日:2022年03月28日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月28日
女性の働きやすさ:産休・育休は取りやすいと思います。1年くらいで復帰する人もいれ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月28日
福利厚生:社員持株会があり、多くのひとが入っていました。管理職になると一定以上の
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月28日
事業の弱み:選択と集中ができていない。弱みとして認識されている課題が何年たっても
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:独自の技術開発によりガラス方式タッチパネルの量産化に成功し、新しい
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:個人の営業成績に応じた可変評価システムを導入しています。 第三者の評定を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:当社は2年先の市場で標準技術となる製品を、いま世の中へ提供するべ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】管理能力、コミュニ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社時の導入研修について】中途社員を集めての企業研修でした。コネク
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】TOEIC取得で特別手当。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育風土について】とても良かったです。見守りながら、任せながら何か
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社内研修・勉強会について】工場見学、OA研修、コ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は少ないです。 残業代が出るのは企画職くらいで、更に上司の許可を得な
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口コミ投稿日:2016年01月26日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年01月26日
働きがい:大企業なので個々に特定された仕事しかなく、毎日の業務をこなして日々を過
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】営業アシスタントを
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年01月26日
勤務時間・休日休暇:女性は結婚出産後もしっかり働けるように6時間勤務という制度が
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