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西武建設株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
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アルバイト・パート
業務委託

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年05月21日
勤務時間・休日休暇:
現場はここ数年変わっていない。
残業は減らないし休暇は人数がいれば隔週くらいでは取れるが有給はなかなか取れない。
ただ年間5日は必ず取らなければいけないのでそこは無理矢理とる。

多様な働き方支援:
リモートワークは本社はなんとなくしているイメージがある。現場は一切していない。コロナ禍になったばかりの時はなんとか週に一回でもという雰囲気があったがあっという間に消えた。

回答者: 女性/ 建築部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月21日
勤務時間・休日休暇:残業はありますが、手当はきちんと頂けます。休暇、年休も含めて
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回答者: 男性/ 研究開発・技術指導/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他/ 建築事業部工務部技術課/ 担当次長

4.3
口コミ投稿日:2021年12月21日
勤務時間・休日休暇:建設現業部門での週休二日制の完全実施しは未達成であるが、年末
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
勤務時間・休日休暇:働き方改革を実施し、週休二日を推進している。また、年次有給休
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回答者: 男性/ 建築施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リノベーション事業部/ 課長補佐

2.5
口コミ投稿日:2023年10月28日
勤務時間・休日休暇:比較的に調整しやすいです。多様な働き方支援:週一回のリモート
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月16日
勤務時間・休日休暇:休暇の調整は各作業所こどに異なるため、一概には言えないところ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
勤務時間・休日休暇:休みはできるだけ取るように言われている残業は多い多様な働き方
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月27日
勤務時間・休日休暇:基本は火、水休みで、有給は取れるが冠婚葬祭とかでない限り土、
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回答者: 男性/ 課長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 土木部/ 課長

4.4
口コミ投稿日:2023年10月09日
勤務時間・休日休暇:現場によって違いはあるが、夏・冬・ゴールデンウイークは長期休
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
勤務時間・休日休暇:残業は多い。現場の進捗と人員配置によって異なるが、現場所長に
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月28日
多様な働き方支援:リモートワークを行なっている人の話は一切聞いたことはない。(コ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
勤務時間・休日休暇:36協定を厳守、年末年始、盆休み、残業にかかる休日など平日で
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回答者: 女性/ 普通/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業事務

4.0
口コミ投稿日:2022年10月08日
勤務時間・休日休暇:有給もとりやすい 休暇も多い無理なくできた多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
勤務時間・休日休暇:夏休みや冬休みは、長期休暇になること多く、ゆっくりできます。
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