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株式会社東京精密のすべての口コミ

回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月06日
勤務時間・休日休暇:8時30分から17時までが勤務時間。昼休みは50分。残業する
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ ソフトウェア開発/ なし

3.5
口コミ投稿日:2024年03月31日
勤務時間・休日休暇:部署によっては派遣社員が多い。少なくとも派遣社員は残業できる
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回答者: 女性/ 新卒採用/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会、風通しのよさなどとてもいいとても満足していま
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月08日
雇用の安定性:派遣さんが半分以上占めている。派遣さんは、3年経つとお声かけないと
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口コミ投稿日:2020年04月06日

回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:私はパートで賞与が出たので続けてきたのですが、昨年時給が上がる変わりに
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回答者: 回答なし/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 情報システム部/ アルバイト

3.5
口コミ投稿日:2023年10月29日
仕事の裁量権:あまり管理されないので裁量権はあると思います。かなり激務なので、大
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月15日
教育・研修:相談はしにくい。上司が悪い。上司同士も仲悪い。ゴルフが好きな人が多い
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回答者: 回答なし/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 情報システム部/ アルバイト

3.5
口コミ投稿日:2023年10月29日
福利厚生制度の満足点:健康診断は人間ドックを受けさせてもらえました。社内に労金の
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月15日
仕事内容:機械の部品を組み立てにあたってその装置を作るのに必要な部品を集めている
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口コミ投稿日:2023年10月29日

回答者: 回答なし/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 情報システム部/ アルバイト

3.5
口コミ投稿日:2023年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
年収・給与の満足点:実績に応じて上下する形なので、頑張れば上がることもあります。
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
女性の働きやすさ:どこの会社でもそうですが、勤めて半年経たないと有休を取れません
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回答者: 回答なし/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 情報システム部/ アルバイト

3.5
口コミ投稿日:2023年10月29日
休日休暇:仕事が忙しいときは有給は取りにくいです。ただ、自由な雰囲気はいくらかあ
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口コミ投稿日:2023年10月29日

回答者: 回答なし/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 情報システム部/ アルバイト

3.5
口コミ投稿日:2023年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
賞与:年2回です。一応出ます。1か月x2くらい。本人のアウトプットでほぼ決まりま
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回答者: 女性/ 新卒採用/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整のしやすさなどとてもいいとても満足してい
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
オフィス環境:機械を作る現場では働いてます。部品が並んでいる現場です。部品が錆び
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業

3.3
口コミ投稿日:2022年03月27日
企業カルチャー・社風:知らない組織体制・コミュニケーション:普通の、日本の営業で
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回答者: 女性/ 新卒採用/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当、練習などとてもいいとても満足しています。働きが
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月02日
勤務時間・休日休暇:チームの作業が完全にストップするような状態にならない範囲であ
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回答者: 女性/ 新卒採用/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
福利厚生:住宅補助、寮、通勤手当、退職金などとてもいいとても満足しています。オフ
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回答者: 女性/ ありません/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 生産管理部 物流課

1.0
口コミ投稿日:2022年07月05日
勤務時間・休日休暇:残業、休日出勤が当たり前の会社。その為、定時間内で、仕事する
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口コミ投稿日:2023年02月03日

回答者: 女性/ 新卒採用/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給、賞与、各種手当などとてもいいとても満足しています。評価制度:昇進
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年09月21日
事業での社会貢献:やり方は古くとも、商売はとてもうまいと思った。だが、海外事業に
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
企業文化・社風・組織体制:景気が左右される。半導体の装置の製造している会社です。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】生産管理としてのあ
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月02日
女性の働きやすさ:令和になってから明らかに女性社員の採用が増えた。現場のリーダー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年09月21日
企業文化・社風・組織体制:やり方が古すぎる。ガツガツしているタイプの人や、バリバ
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
仕事内容:残念ながら、仕事を抱える人と仕事がない人の差が激しい。引き継ぎがうまく
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
勤務時間・休日休暇:正社員さん達は駐車場スペースを利用して待ち合わせして、冬は、
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口コミ投稿日:2021年10月23日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 開発

2.7
口コミ投稿日:2021年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣で働いた為不明です利益はかなり良いので賞与とかは沢山貰っているよう
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:半導体事業は波があり、計測事業は安定している。 ただ半導体事業が売上
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
オフィス環境:部品の為の温度設定と言ってますが、自家用発電の為、節電の為、温度設
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年09月21日
教育・研修:男性職員の比率が多く、女性職員を最近になって徹底的に大事に育成という
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
女性の働きやすさ:働きづらい。女性が重い部品持てないのに、移動して重い部品持たせ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:少数で仕事を進めることがほとんどで、色々なことをやる必要がある。そのた
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:変化の激しい半導体製造装置と比較的堅調な計測機器の2つを事業として
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