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グローブシップ株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

2.7
(回答:26人)
  • 会社の成長性 ・将来性2.5
  • 事業の優位性 ・独自性2.8
  • 実力主義3.1
  • 活気のある風土2.7
  • 20代成長環境2.9
  • 仕事を通じた社会貢献2.6
  • イノベーションへの挑戦3.1
  • 経営陣の手腕2.4
平均年収(正社員)
360万円
(平均年齢 38 歳)
残業時間(月間)
23時間
給与・年収の納得度49 %
勤務時間の納得度62 %
休日・休暇の納得度70 %
職場の人間関係の満足度65 %

グローブシップ株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。グローブシップ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを230件掲載中。エン ライトハウスは、グローブシップ株式会社への転職・就職活動をサポートします!

グローブシップ株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

360万円 (平均年齢 37.7歳)

回答者の年収範囲

250~450万円

回答者数

30 (正社員)

回答者の平均年収 :360万円 (平均年齢 37.7歳)
回答者の年収範囲 :250~450万円
回答者数 :30 (正社員)
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
福利厚生:社員と家族は格安で厚生施設に宿泊できたり、客先より格安で客先物件の宿泊ができる。これにより日給者も利用できるので、同業他社より楽しみができる可能性がある。太い客先との取引があるためでもあり、逆に客先の閑散期の有効利用でもあるのではなかろうか。退職金については勤続年数と当時のランクによって計算され、ランクが高ければ同じ勤続年数でも差が出る。住宅補助は聞いたことがないが財形貯蓄があるので、貯金する人も中にはいた。
口コミ投稿日:2020年05月25日
回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
福利厚生:
住宅補助はないです。軽井沢かに別荘があり申請すると使用出来る。退職金は総獲得ポイントで決まる。少ない人は多くて退職者が悲鳴を上げた。

オフィス環境:
無料でコーヒーが飲めます。ラウンジがあり寛げる。誰も使わない巨大な囲碁盤がある。社内は綺麗。

口コミ投稿日:2020年06月29日
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
現場・職種・役職によって全く違う。残業時間や休日出勤は平の設備員ならそんなには多くないと思う。

多様な働き方支援:
現場によるが、業界・業種上リモートワーク等の多彩な働き方とは無縁であるように感じる。
宿直した翌日の明けの日に朝の10時ごろ帰れるのは宿直がある仕事ならではかもしれない。
ビルメンテナンスに限った話ではないが。

口コミ投稿日:2020年10月 1日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
社内制度:現場表彰制度というのが毎年あって、表彰されると賞金が出ますが、現金では支給されない上、現場の人数割となるので1人当たりのインセンティブとしては低額です。他には顧客から表彰などしてもらうと、それとは別に会社から表彰状と報奨金がもらえますが、モチベーションが上がるような金額でもなく、人事評価にも加味されません。
口コミ投稿日:2019年09月29日
回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
上長が絶対、各派閥がある。客先との付き合いでも二次会以降は経費落ちません。自腹です。
一次会も1人1万超えると申請が通りにくい。

組織体制・コミュニケーション:
社内での会話はし易い。他部署とはあまり接点はない。女の子少ない。

ダイバーシティ・多様性:
外国人積極的に入社させてる。日本語講習があり日本語拙い人でも入社可能。

口コミ投稿日:2020年06月29日
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
現場による。

組織体制・コミュニケーション:
現場による。

ダイバーシティ・多様性:
現場によるので分からない。
少なくても自分は外国国籍の方やLGBT、障害を持つ方は自分の現場では見たことがない。
本社にはいるのかもしれないがわからない。

口コミ投稿日:2020年10月 1日
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:
現場による。
そもそも業界の特徴として女性は非常に少ない。
そういった意味では重宝されるとも言えるので働きやすいのかもしれないし、
同性の相談相手などいないので働きにくいと感じるかもしれない。

口コミ投稿日:2020年10月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:業界自体で女性が少なく、接し方に慣れていない点はこの会社もご多分に漏れずある。本社や支店の事務職採用にも余り積極的ではない。職業柄、宿直業務もあるので体力的に難しく、受付や清掃現場に配属されるパターンが多い。
口コミ投稿日:2019年05月31日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
成長・キャリア開発:設備職であれば、ビルオーナー側の顧客と仲良くなって一緒に仕事をすれば、顧客側から得られるスキルアップが期待できる。自分の入社した会社からの教育指導などでスキルが上がることは期待できない。なぜなら、大した国家資格も取得していない業界でも平均以下と思われる技術スキルの人が管理職をしているので、こんな管理職からの指導がスキルアップの役に立つ訳が無い、と日々実感している。
口コミ投稿日:2019年09月29日
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:
現場による。
ビルメンテナンス業全般に言えることだがとにかく資格の取得が重要。

働きがい:
現場による。
これも業界上希薄な場合が多いと思う。

口コミ投稿日:2020年10月 1日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
入社理由・入社後の印象:【入社理由】設備管理技術を習得するため【入社後のギャップ】初心者が設備管理技術を習得する目線では特にギャップは無いと思うが、玄人が出世を目指して入社すると、技術力では成り上がれない会社なので、ギャップがあると感じると思う。
口コミ投稿日:2019年09月29日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
入社理由・入社後の印象:技術系の国家資格を多く取得することを目指して入社したが、給与が安い分、仕事が楽なので、自分の時間が作り易く、資格の勉強もし易くて良かった。資格を取って給与が上の系列系のビル管理会社を今後は目指したい。
口コミ投稿日:2019年10月 2日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
会社の安定性:会社全体は大きな会社であるので、潰れてしまう事はまず無いだろうとゆう点。支店が全国にある。会社全体ではおおきいので、法律に基づく就業規則はちゃんとしてる。労災も手続きはしてくれるがすぐにではない。支店内部で内密に処理をしてしまうので本社までいかずに、大ごとにならずに済む事がある。せきにんのがれができる。他の人の業務には一切関与しなくて済む。協調性がないから、自分の責任の範囲だけ仕事していたら済む。
口コミ投稿日:2020年01月22日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
会社の安定性:一昨年あたりから現場業務が限界となり、主要顧客に対し料金値上げ交渉を行っているが今更感は否めない。ほか、手広く買収したグループ会社の整理や縁故採用の多さなど経営課題は山積している。ほかにも上場や持株会社への移行などもあるが、長期的に安定化させたいのなら現状のままでは難しい。後継者探しも内定はしているが実力のほどは不明である。
口コミ投稿日:2019年05月31日
回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
450万円--万円--万円--万円--万円
年収450万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
昇級はほぼないと同じ。ランク毎の基本給から上がらない。ランク内でも基本給はバラ付きがあり迂闊に同じランクでも基本給について話せない。

評価制度:
昇級・昇格には社内ポイントが必要。ポイントは社内評価、社内教育、資格で付与される。半期毎に考課表にてポイントが付き、ボーナスに反映される。

口コミ投稿日:2020年06月29日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:低賃金でしかも賃金アップはほぼ望めない。評価制度がそもそも賃金アップをさせないようなものになっている。例えば、100%頑張ってやっと年間賃金アップが500円で、それ以下だと減給も当然のようにある。高校卒業または専門卒の人が4年いても、大卒の1年目の人よりも給料が低いということが若い人のトラブルになることもある。
口コミ投稿日:2019年09月29日

その他おすすめ口コミ

回答者: 男性/ 設備員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
2018年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月) 賞与(年)
300万円--万円--万円--万円--万円
年収300万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
高卒入社だと、手取り14万程度しかもらえない。昇給も全然しない時期ある。賞与はなんか2回で2ヶ月分程度、もらえるだけましかな?という印象でした。資格手当は充実しているので資格手当と残業代と宿直手当で稼ぐしかない。

評価制度:
所属の部長から評価をされるが年1回会うかどうか、結局現場の上長の評価がそのまま反映される。上長の機嫌取りがうまいと昇格できるかも?

口コミ投稿日:2020年07月11日
回答者: 男性/ 設備員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
2018年時点の情報
福利厚生:
今はわからないが、地方からの新卒には借り上げの住宅を寮として格安で使用できる。6年ほど??色々なところに借り上げ住宅があり同期内でも家の格差が生まれる。

オフィス環境:
現場によるが、管理室が地下深くにあるところだと、空気が悪かったりし、体調面に影響がでるこもある。

口コミ投稿日:2020年07月11日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
成長性・将来性:ビル管理会社には「系列系」と「独立系」と二種類ありますが、うちの会社は「独立系」です。独立系の方が一般的に仕事が楽で給与が安いと思われていますが、うちの会社は正にその通りです。仕事が楽ということは、それだけ替えが利くビル管理会社ということですので、業界の中での競争力は弱く、将来瀬は「系列系」より劣ると思います。
口コミ投稿日:2019年09月29日
回答者: 男性/ ビル管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:人間的に優しい人が多いように感じる。
組織体制・コミュニケーション:現場によってまちまちだと思う。基本的にはコミュニケーションはとりやすい人が多いと思う。
ダイバーシティ・多様性:清掃等に外国人労働者が増えている。外国の人材を取り入れて、人材難をどうにかしようとしている。
口コミ投稿日:2020年06月 9日

グローブシップ株式会社の回答者別口コミ (30人)

  • なし
2020年時点の情報
    男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.02020年時点の情報
  • 設備
2020年時点の情報
    男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.02020年時点の情報
  • ビル管理
2020年時点の情報
    男性/ ビル管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.92020年時点の情報
  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)
2020年時点の情報
    男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)
2020年時点の情報
    女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報

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グローブシップ株式会社の求人リンク

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気になる企業の口コミを見よう

Lighthouse 会社ロゴ
会社名グローブシップ株式会社
業界 その他
不動産・建設関連
URLhttp://www.globeship.co.jp/
所在地 東京都港区芝4丁目11-3芝フロントビル
※ 一部、四季報データ参照
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株式会社KDDIエボルバ
(3.2)
株式会社KDDIエボルバ

回答(588人)/口コミ(5407件)

平均年収(正社員)396万円

残業時間(月間)29時間

社員口コミ

回答者:男性 / テクニカルサポート業務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間はその部署によって時間が違うが、自分は朝9時から出勤... (続きを見る)

株式会社ワールドストアパートナーズ
(3.1)
株式会社ワールドストアパートナーズ

回答(434人)/口コミ(2775件)

平均年収(正社員)271万円

残業時間(月間)14時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) / 現職(回答時) / 正社員
給与水準:まず、店長不在店舗が多い。今は店長も店舗を兼任で持... (続きを見る)

株式会社セノン
(2.8)
株式会社セノン

回答(169人)/口コミ(1317件)

平均年収(正社員)309万円

残業時間(月間)52時間

社員口コミ

回答者:女性 / 警備員 / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:現場の人はなるべく無理のないような勤務にしようとしてくれてい... (続きを見る)

富士通コミュニケーションサービス株式会社
(3.1)
富士通コミュニケーションサービス株式会社

回答(181人)/口コミ(1100件)

平均年収(正社員)388万円

残業時間(月間)24時間

社員口コミ

回答者:男性 / マネージャー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍11~15年 / 正社員
給与制度:給与は非常に安く、マネージャーでも年収500万を超えないレベ... (続きを見る)

NTTソルコ&北海道テレマート株式会社
(3.0)
NTTソルコ&北海道テレマート株式会社

回答(123人)/口コミ(935件)

平均年収(正社員)498万円

残業時間(月間)19時間

社員口コミ

回答者:女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
勤務時間・休日休暇:配属先により異なるかと思いますが、おやす... (続きを見る)

株式会社全日警
(2.8)
株式会社全日警

回答(125人)/口コミ(899件)

平均年収(正社員)337万円

残業時間(月間)50時間

社員口コミ

回答者:男性 / 警備 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 警備部 / なし
福利厚生:上司との関わりはすごく絡みやすい。何でも話せるような環境。分... (続きを見る)

株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト
(3.7)
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト

回答(138人)/口コミ(893件)

平均年収(正社員)469万円

残業時間(月間)15時間

社員口コミ

回答者:男性 / 総務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
勤務時間・休日休暇:7.5時間勤務が基本。オーバーヘッド組織であれば、フレックス... (続きを見る)

ヤマトシステム開発株式会社
(3.1)
ヤマトシステム開発株式会社

回答(106人)/口コミ(835件)

平均年収(正社員)418万円

残業時間(月間)31時間

社員口コミ

回答者:男性 / 倉庫管理 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / ロジセンター / 担当
給与制度:営業ではないのにインセンティブの項目があり、基本給が低くなっ... (続きを見る)

株式会社帝国データバンク
(3.1)
株式会社帝国データバンク

回答(93人)/口コミ(698件)

平均年収(正社員)560万円

残業時間(月間)40時間

社員口コミ

回答者:男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
給与水準:外勤職と内勤職の格差が激しい。内勤の場合、同じ年代... (続きを見る)

テイケイ株式会社
(3.1)
テイケイ株式会社

回答(115人)/口コミ(681件)

平均年収(正社員)402万円

残業時間(月間)52時間

社員口コミ

回答者:男性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 現職(回答時) / 正社員
勤務時間・休日休暇:泊まり込みが多いので毎日キャリーバックを... (続きを見る)