2.9

口コミ403件
年収・給与64件
求人0件
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口コミ(403件)

年収・給与(64件)

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日本NCR株式会社の平均年収は670万円、年収範囲は370～1350万円です（55人の正社員の回答）。

日本NCR株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを64件掲載中。

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日本NCR株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
670万円	370~1350万円	55人

（平均年齢39.2歳）

回答者の平均年収	670万円
回答者の年収範囲	370~1350万円
回答者数	55人

（平均年齢39.2歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	775万円（平均年齢42.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	756万円（平均年齢42.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	612万円（平均年齢36.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	576万円（平均年齢42.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	460万円	650万円	11人
30~34歳	614万円	750万円	7人
35~39歳	602万円	750万円	10人
40~44歳	721万円	876万円	5人
45~49歳	848万円	1350万円	7人
50~54歳	750万円	1050万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ ソリューションコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	37万円	7万円	60万円

年収	490万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	60万円

給与制度:似た業種の他社で働く人の話を聞く限りでは、昇給のペースはだいぶゆっくり

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	49万円	9万円	160万円

年収	750万円
月給（総額）	49万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	160万円

給与制度:毎年昇給はあるがグローバルでの業績が大きく影響するため、自部署の業績が

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回答者：女性/ ソリューションコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

賞与:夏と冬の年2回。給料とは別日に支給される。支給額は人それぞれだと思うが、だ

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回答者：女性/ ソリューションコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

年収・給与の満足点:大卒初任給であっても手取りで20万を切らないのはいいと思う。

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回答者：女性/ ソリューションコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

モデル年収:グレードが上がると給料も上がる。同じグレードのままだと昇給額は微々た

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回答者：女性/ ソリューションコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

賞与:夏と冬の年2回。基本給1ヶ月分程度なので世間的に見ても金額は低い。給料とは

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回答者：女性/ ソリューションコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

賞与:夏と冬の年2回支給される。支給額は2回分合わせても基本給2ヶ月分程度なので

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回答者：男性/ PS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	--万円	--万円	--万円

年収	410万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的に年功序列だが、昇給額は極端に低い。そのため、新卒採用者は3年目

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回答者：女性/ ソリューションコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

賞与:6月と12月に支給。年俸制のため支給額はあらかじめ決められている。場合によ

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回答者：女性/ ソリューションコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

評価・昇給制度:評価は年1回行われる。11月中旬までに自己評価を提出し、その後マ

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回答者：女性/ ソリューションコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

モデル年収:まだ入社1年目なので給与がどのように上がっていくか知らない。だが実力

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ プロフェッショナル・サービス本部/ コンサルタント

2.8

口コミ投稿日：2021年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:中途採用者が多く、ほとんど前職の給与をベースに設定されている。したがっ

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回答者：女性/ ソリューションコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

評価・昇給制度:自己評価は11月の上旬までに各自で人事システム上に入力する。その

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回答者：女性/ ソリューションコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

評価・昇給制度:評価は11月〜12月に行われる評価面談で決まる。評価基準はその年

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回答者：女性/ ソリューションコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

年収・給与の満足点・改善点:給与に関しては新卒の中ではもらえている方だと思う。だ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年12月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:新卒で何も貢献できていない段階から、それなりに貰える。賞与は少なく、基

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：プロジェクトが上手くいっている時は100%以上ボーナスが出る。中途採用

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：定期的に行われる、上司との評価面談によって決まります。上司との関係性が

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：その評価面談ですが、あまりに業務が忙しすぎて、行われないでスキップされ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同世代の1.5倍とは言いつつも、拘束時間の長さ（時間外労働がコンスタン

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：額面だけ見れば、同世代の友人と比較すると1.5倍ほどの年収ではあるもの

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2016年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：一応外資系なので実力主義かと思いきや、日本法人として100年近い歴史が

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:同業他社と比較すると低いように感じる。つまり業績に比例しているのか？オ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：実力主義と言う事になっている。ただ、昇給の基準は少々あいまいな部分があ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準としては業界平均と比べると恐らく高い方。ただし、裁量労働制（=

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準としては、比較的高い分類になる。給与体系としては、年俸制になり

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準はそれほど高いとは思いませんが、部署によりその開きが大きいと思

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与の頻度・金額】支給されるが、目標（作業コスト金額）達成による。支

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度・昇給基準について】満足はしていなかったが、その時点では、仕

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の頻度・金額】はじめは、年功、あとは、目標達成により、なければ、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【月間の残業代・残業理由】はじめは、支給されたが、ある時点で、なしにな

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ プロフェッショナルサービス/ 専任プロジェクト管理

2.1

口コミ投稿日：2022年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
408万円	25万円	10万円	102万円

年収	408万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	102万円

給与制度:予算が前提に決められているため、実働した工数が多くても給与の支給には反

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は一般企業よりはよいですが、正当な評価がされるわけではありません。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：グローバルとしては外資系だが、社内は日本独自の会社体型の為実力社会では

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口コミ・評判に関する注意事項

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日本NCR株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：女性/ ソリューションコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

年収・給与の満足点:大卒初任給であっても手取りで20万を切らないのはいいと思う。

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日本NCR株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について】４０１

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年12月02日

福利厚生:退職金はあり。住宅補助はなし。オフィス環境:共有スペースはあり。トイレ

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商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 計装サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:・資格手当が充実している。　　⇒取得時に奨励金。以後毎月資格... 続きを見る

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コマツカスタマーサポート株式会社の年収・給与

3.1

東京都港区白金１丁目１７－３ＮＢＦプラチナタワー　４Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【退職金の有無、支給額について】規定があったと思いますが覚え... 続きを見る

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センチュリーメディカル株式会社の年収・給与

3.1

東京都品川区大崎１丁目１１－２ゲートシティ大崎イーストタワー　２２Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:基本給は他社と比べ低いと思う。今ボーナスは高いので年収も高い... 続きを見る

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東神実業株式会社の年収・給与

3.2

大阪府大阪市西区西本町２丁目４－７

商社・電機・電子・半導体

回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:年功序列制で、年1度ほぼ全員同じ額昇給します。賞与も同期で同... 続きを見る

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杉本商事株式会社の年収・給与

2.9

大阪府大阪市西区立売堀５丁目７－２７

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:給与に関しては、営業であれば入社から3年程度で誰でも450万... 続きを見る

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ドレーゲルジャパン株式会社の年収・給与

3.2

東京都品川区上大崎２丁目１３－１７目黒東急ビル　４Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ マーケティング/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:年俸制。3月の決裁でボーナスが出るが、１００％は出なかった。... 続きを見る

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日東イシダ株式会社の年収・給与

3.6

宮城県仙台市若林区卸町５丁目３－５

商社・電機・電子・半導体

回答者：女性/ 営業アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:昇給は年1回（11月決算時）、賞与は年2回（7月、12月)、... 続きを見る

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宇野株式会社の年収・給与

3.1

大阪府大阪市中央区上町Ａ２３

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:賞与はだんだんと上がっていきます。しかしながら、微々たるもの... 続きを見る

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株式会社テクノルの年収・給与

3.7

青森県八戸市ＹＳビル　３Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ CE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:とにかく給与は低いです。フリーターレベルです。青森の中ではも... 続きを見る

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会社名	日本NCR株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.ncr.co.jp/
所在地	東京都中央区新川１丁目２１－２茅場町タワー

従業員数	650名
設立年	1920年
資本金	11000百万円
代表者	小原琢哉
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

日本NCR株式会社の平均年収は670万円、年収範囲は370～1350万円です（55人の正社員の回答）。

日本NCR株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを64件掲載中。

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(512件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(563件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1153件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(610件)
5		株式会社フォーバル 3.3 口コミ(663件)

(3.2)	リコージャパン株式会社口コミ(3287件) 平均年収（正社員） 457 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 商品担当セールス(産業プロダクト) / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 首都圏統括センター　首都圏ソリューション推進室　首都圏SCM営業グループ / 担当給与制度:昇給額については、新卒〜若手まではまぁまぁの昇給率と聞いてい... (続きを見る)

(3.5)	日本ヒューレット・パッカード株式会社口コミ(2635件) 平均年収（正社員） 853 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業（法人向け） / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給は毎年あるが、３－１０％くらいなもの賞与は営業職だと、イ... (続きを見る)

(3.1)	アイ・ティー・エックス株式会社口コミ(2277件) 平均年収（正社員） 402 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / 店舗スタッフ / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:派遣社員でシフト勤務のため、給与は働いた時間に対して定額で支... (続きを見る)

(3.8)	デル・テクノロジーズ株式会社口コミ(1911件) 平均年収（正社員） 803 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：回答なし / サポート / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:賞与は予算達成度次第評価制度:上司が昇進すると部下も昇進する... (続きを見る)

(3.2)	株式会社第一興商口コミ(1446件) 平均年収（正社員） 455 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:年一回の昇給と夏・冬・決算の3回賞与があり、成績がいいと合計... (続きを見る)

(3.1)	パナソニックマーケティングジャパン株式会社口コミ(1261件) 平均年収（正社員） 527 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:給与面に関しては妥当だと思う。毎月の給与はそれ程多くないが求... (続きを見る)

(3.1)	富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社口コミ(1202件) 平均年収（正社員） 557 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:一定のレベルまでは論文なしで自動で上がっていく。途中から論文... (続きを見る)

(3.1)	渡辺パイプ株式会社口コミ(1055件) 平均年収（正社員） 398 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：男性 / ES / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:会社の業績が良ければ毎年４月に特別賞与があります。給与面で新... (続きを見る)

(3.1)	キヤノンシステムアンドサポート株式会社口コミ(1005件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:等級と前年の年間評価によって給与が決定される。営業職はほとん... (続きを見る)

(3.4)	パナソニック株式会社口コミ(992件) 平均年収（正社員） 724 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 人事 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:昇給は毎年5月、課長以上は6月に年俸改定し、4月からの給与に... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	775万円（平均年齢42.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	756万円（平均年齢42.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	612万円（平均年齢36.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	576万円（平均年齢42.0歳）

日本NCR株式会社の年収・給与

日本NCR株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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