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株式会社クレディセゾンの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 6万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は年に2回あります。決算賞与は役職関係なく正社員で均一金額で支給さ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員として勤めていたので賞与、手当てなどはあり
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回答者: 女性/ 開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 6万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:わたしは派遣社員なので特にわかりませんが、調べる限りだと良さそうですね
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣元によって給料が違うので、色々と見てみる方
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 57万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 57万円
給与制度:派遣だったため、自社での給与制度は詳し
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 28万円 0万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:社員の方は面談が定期的にある
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回答者: 女性/ カード開拓/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
102万円 8万円 0万円 0万円
年収 102万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートは時給がいい、正社員はボーナスが良い。評価制度:保険の試験などが
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
284万円 22万円 2万円 --万円
年収 284万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) --万円
給与制度:配属部署にもよるが、可もなく不可もなく一般的な給与制度であった。自身の
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回答者: 女性/ アルバイトスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
96万円 --万円 --万円 --万円
年収 96万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アルバイトだったので決まった時給になっていました。昇給も特になかったで
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回答者: 女性/ カード募集業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/  営業ニ課

4.0
口コミ投稿日:2020年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 18万円 0万円 0万円
年収 210万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特徴と言うほどのものは特にないが、勤務地を選ばずに、いろんな場所へ行け
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 営業

4.5
口コミ投稿日:2022年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
40万円 3万円 0万円 0万円
年収 40万円
月給(総額) 3万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:契約社員で勤務をしておりました。年に何度か面談がありその場で会社がどの
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回答者: 回答なし/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ なし/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
103万円 10万円 3000万円 0万円
年収 103万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 3000万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給がなかったので残念だった。交通費などはでた。給料も15分単位ででた
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員なので働いた分の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:アルバイトの評価はしっかりされてはいないと思う。だが、リボ宣言キャンペ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 --万円 --万円 --万円
年収 270万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣社員はほとんど昇給が見込めない。派遣会社や派遣の担当にもよるが、私
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:派遣社員だったので給料は一定昇給や賞与はなかった通勤手当はある評価制度
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回答者: 女性/ 営業デスク/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:可もなく不可もなくという感
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員の場合、入社時から時給がほぼあがらないため、後から入社した派遣
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成果主義というよりも、会社からの目標設定のもと、その指示に従い、モチベ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:働く日数は、本人の希望が優先されるが、アルバイト社員には上限がある。基
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アルバイトは勤続年数には何も関係なく、1円も年収が増える事はなく、満足
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本的に時給1000円だからそれはありがたい。研修中は900円。ノルマ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アルバイト社員時給1400円月16日勤務で、社会保険付いている。1日6
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:頑張っても頑張らなくても基本的に給料が一緒な点。自分が頑張ってカードを
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】アルバイトにはボーナスはない。社員のボー
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:希望通りに働ける様に調整してもらえるので、収入を増やしたければ、沢山働
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:成績により時給アップするものの、最高でも最低時給との差が100円程度な
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】アルバイトは時給制で現場によって、均一か能力給か分か
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:最低時給から比較的高額が保証され、仕事を始めやすく感じます。締め日から
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ バックオフィスの事務。

3.5
口コミ投稿日:2023年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
90万円 5万円 1万円 22万円
年収 90万円
月給(総額) 5万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 22万円
給与制度:年始年末手当がバイトでも出ます。有給の金額も100%なのはありがたいで
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:きちんとされていて、安心できる。残業もキチンと管理され、サービス残業は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アルバイト社員として雇用されている為、健康保険を付けられないので、もう
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給がよい、自分の都合のよい時間帯で働ける、職場の環境がよい、家から近
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ある程度の年数で、基本給が上がります。更に、経験に於いても、実績におい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:バス、電車の遅延が効かないので自己都合でない遅刻は毎回イライラしますし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
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