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藤田観光株式会社のすべての口コミ

回答なし

回答者: 男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ WHG事業部/ 部長

4.0
口コミ投稿日:2023年08月03日
働きがいを感じるポイント:お客様が宿泊をして良かったと喜んでいただいた時や、レス
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月31日
勤務時間・休日休暇:本社での勤務は土日休みの9時半〜18時と一般的な会社と変わら
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月17日
企業カルチャー・社風:ホスピタリティ産業だけあって、従業員にやさしい社風です。従
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回答者: 女性/ レジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ フロント

3.5
口コミ投稿日:2021年01月20日
勤務時間・休日休暇:休日休暇はちゃんと取れてます。外国人スタッフにも帰国など、長
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回答者: 男性/ ブライダルコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月07日
企業カルチャー・社風:どちらかといえば古風。組織体制・コミュニケーション:多くの
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本社/ スタッフ

2.8
口コミ投稿日:2022年11月27日
福利厚生:退職金制度はあり。地方出身者に限り単身寮は入社3・4年目まで入れる。オ
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回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業課

3.8
口コミ投稿日:2022年08月25日
女性の働きやすさ:元々長く勤める女性が少なかったせいもあり、女性管理職は少数でし
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回答者: 男性/ 企画室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年05月10日
女性の働きやすさ:仕事柄、現場で女性が活躍する会社。ただし、管理職クラスではまだ
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口コミ投稿日:2022年07月06日

回答者: 女性/ サービス業務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 総務課

3.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:新卒初任給はあまり良いとは言えないが、昇給があるので考え方次第。各種手
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月31日
福利厚生:2年目の同期が数人退職したが、退職金は給与の数ヶ月分出るもよう。住宅補
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回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月07日
勤務時間・休日休暇:休みは有給休暇を含め、自分で調整して取りやすかったです。多様
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月04日
女性の働きやすさ: 女性と男性との区別はありました。また、女性陣のリーダーや男性
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月16日
企業カルチャー・社風:古典的な社風。保守的。官僚的。組織体制・コミュニケーション
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口コミ投稿日:2023年10月06日

回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 1万円 20万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 20万円
給与制度:サービス業界なので年収は低いです。賞与は期待しない方がいいです。正社員
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業本部/ 営業課長

2.4
口コミ投稿日:2022年04月08日
福利厚生:一部上場企業としては良いとは思えない。退職金は悪くないが、その他は同業
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月23日
事業の強み:宿泊部門を中心に多様なポートフォリオはあり、様々な事業ジャンルを経験
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回答者: 女性/ サービス業務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 総務課

3.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
福利厚生:退職金制度があり、勤続年数が長ければ、しっかりとした退職金を得られる。
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回答者: 女性/ ホテル椿山荘東京/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月04日
勤務時間・休日休暇:年間の公休回数を必ず消化します。繁忙期、閑散期等で毎月の公休
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口コミ投稿日:2021年11月16日

回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 4万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:安定していたが、コロナ禍の影響により様々な人件費削減施策が行われている
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回答者: 女性/ パティシエ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ペストリー/ パティシエ

3.2
口コミ投稿日:2023年11月26日
働きがい:限られた少ない時間で商品の開発をしなければならないので、能力を発揮しき
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回答者: 女性/ 接客課/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リゾート事業部

3.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
成長・キャリア開発:本配属が決まってからは、丁寧な研修というより、ぶっつけ本番の
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口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 男性/ ホテル、旅館/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント/ スタッフ

2.8
口コミ投稿日:2023年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:手当はけっこうもらえます、食事手当、夜勤手当、言語手当があります。昇給
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月15日
福利厚生:寮はあるが、新卒しか入寮不可退職金あり財形貯蓄あり社員持株会ありオフィ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月15日
事業の強み:不動産所有事業の弱み:キャッシュがすぐに底をつく事業展望:新規開業、
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月07日
福利厚生:手当などは会社の業績が安定していないと余裕がないため0。好景気な場合は
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口コミ投稿日:2023年12月16日

回答者: 女性/ 宿泊/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 23万円 3万円 32万円
年収 276万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 32万円
給与制度:仕事の量考えると給料は少ない。これで税金も上がってるのに手取りは少なく
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月26日
成長・キャリア開発:研修の時お客様へのサービスについて厳しく教えてますので、サー
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回答者: 男性/ 洋食調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月25日
勤務時間・休日休暇:繁忙期と閑散期の差がかなりあり、残業が多い月は40時間程度。
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月15日
女性の働きやすさ:家庭と仕事の両立ができる。産休や育休がとりやすい環境です。周り
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月06日
福利厚生:寮はありますが基本的に古いです。トイレが共用だったりするので女性は少し
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回答者: 男性/ ブライダルコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月07日
勤務時間・休日休暇:会社として長時間労働の抑制を意識しているものの、多くはお客様
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口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ 夜勤フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 30万円 10万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 30万円
給与制度:ホテル業界の中では待遇は良い方だと思います。基本給も他のホテルと比べて
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月19日
福利厚生:正社員には退職金、財源貯蓄などあるが、契約社員はわからない。社食は半分
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回答者: 女性/ 予約 営業企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 宿泊 企画/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2023年01月05日
企業カルチャー・社風:古い。組織体制・コミュニケーション:ホテルなどの事業所は一
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回答者: 女性/ サービス業務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 総務課

3.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
勤務時間・休日休暇:近年、ワークライフバランスを重視するようになっており、適正な
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