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回答者別の社員口コミ(株式会社日立製作所)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 SE/公共システム事業部/主任 在籍期間 在籍16~20年
在籍状況 退社済み(2014年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 SE/公共システム事業部/主任
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍16~20年
在籍状況 退社済み(2014年時点)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
70時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、携わるプロジェクト次第。従事したプロジェクトでは
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
福利厚生:福利厚生はいいと思います。入社当初は古い建物だが、寮もあり。住宅手当も
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年01月11日
成長・キャリア開発:システムエンジニアとして、製造から設計(上流工程へ)、リーダ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年01月11日
福利厚生:退職金・住宅補助あり。寮もありました。財形貯蓄は、入社当初ありましたが
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2021年04月06日
勤務時間・休日休暇:配属されたプロジェクト次第です。入社後数年は、残業40時間程
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
成長・キャリア開発:研修は年に何度かあり、自分で受講する科目を選び受講していた。
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
女性の働きやすさ:周りに女性自体が少なかっため、何ともいえないが、男性と同様に勤
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
組織体制・コミュニケーション:顧客先への常駐が多かったためか、同じプロジェクト内
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年01月11日
女性の働きやすさ:女性でも役付きの方もいましたので、頑張れば男性と変わらず昇進で
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年01月11日
組織体制・コミュニケーション:上長とはとても話しやすかったです。しかし、そこは人
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年01月11日
勤務時間・休日休暇:通常業務のときと繁忙期の差が激しく、繁忙期は残業・休日出勤当
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口コミ投稿日:2022年01月11日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇給昇格は、半期に一度上長と面談の上、昇給や賞与に反映されていました。
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2021年04月06日
成長・キャリア開発:情報処理試験合格者には報奨金がでていました。また、社内教育も
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2021年04月06日
女性の働きやすさ:男性が8割くらいだったと思います。まれにある夜間シフトにも女性
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2021年04月06日
組織体制・コミュニケーション:風通しはよかったと思います。上司にもいうべきことは
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口コミ投稿日:2021年04月06日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2021年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:入社数年後から評価制度が導入された気がします。期ごとに上司と今期の結果
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株式会社日立製作所の回答者別口コミ (815人)

  • その他(公務員、団体職員 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2006年時点の情報
4.4
最新の回答:2015年08月01日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
3.2
最新の回答:2015年08月01日
  • 企画員 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年06月25日
  • アプリケーションサービス事業部 / 企画員 / ITソリューションエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.3
最新の回答:2020年10月13日
  • システム開発 / 課長 / エンジニア 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
5.0
最新の回答:2022年06月09日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
最新の回答:2017年07月04日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2011年時点の情報
3.2
最新の回答:2015年08月01日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 男性
2013年時点の情報
3.4
最新の回答:2015年08月01日
  • 開発 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年11月18日
  • 資材 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年08月28日
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