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第一生命保険株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
派遣社員
アルバイト・パート

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
女性の働きやすさ:土日、遅い時間でもアポイント次第では仕事をしなければならない。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
女性の働きやすさ:時間が自由。朝、出勤してから、子供を病院に連れていったりできる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
女性の活躍・女性管理職:成果をあげれはあげるだけ、お給料に反映される。女性でも管
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
女性の活躍・女性管理職:家庭のことを助けてくれる人がいないと、子供や旦那がいる人
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
女性の働きやすさ:普段な時間の自由がかなりあるが、お客様の都合があるため、休日や
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
女性の働きやすさ:外回りができるため、急な天候変化でも自宅に戻ることもできる。終
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
女性の働きやすさ:子供が熱を出したりすると休めたりできた交通事故などでの有給扱い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月30日
女性の働きやすさ:女性は、沢山居ますが主婦が多くて、色々子育てや家庭の悩み等話せ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】ノルマが多い。達成しないと、会社全社員
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
女性の活躍・女性管理職:営業職とあり、給与の変動があるのがやはり1番きになる所だ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性が働く上で福利厚生
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:無理な営業を強いられる前任者が無謀な営業をしていた場合尻拭いに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
女性の働きやすさ:個人事業主なので、休んで他の人に迷惑をかける仕事ではないので、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
女性の働きやすさ:比較的意識の高い仲間に囲まれて、大いに刺激を受け充実した日々を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
女性の働きやすさ:当時は職域活動が主な仕事であったため、契約のアポがお客様の業務
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:ノルマが多くて新規のお客さんがなかなか取れない特に7月と11月
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:産休育休がとりやすい。女性が多い職場で、社外研修(地方)へ行け
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
女性の働きやすさ:働き辛いとはあまり思いませんでした。帰りの時間的にはかなり融通
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:他の会社も同じなのかもしれませんが、保育園から電話があったら、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月03日
女性の働きやすさ:女性が多いため働きやすい環境です。また管理職に女性がいるためキ
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回答者: 女性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
女性の働きやすさ:営業職員のほとんどが女性です。子育てを経験してきた方も多いので
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回答者: 女性/ 生涯設計アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

2.9
口コミ投稿日:2022年05月16日
女性の働きやすさ:子供の都合に合わせやすい職場だとは思います。自分でスケジュール
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月15日
女性の働きやすさ:抜けたりすることもできるので、女性にとっては働きやすいと思いま
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回答者: 女性/ 生保レディ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.4
口コミ投稿日:2021年06月09日
女性の働きやすさ:営業には基本女性しかいないため、女性は働きやすいのではないかと
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回答者: 女性/ 保険営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

1.5
口コミ投稿日:2024年02月06日
女性の働きやすさ:土日出勤、残業が多く、小さなお子さんがいる人には難しいと思う。
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回答者: 回答なし/ 営業職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2023年05月14日
女性の働きやすさ:営業職員は女性のみのため自ずと女性がオフィス長などの管理職とな
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月06日
女性の働きやすさ:女性が多いので、子供がいることに理解しても
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2021年05月18日
女性の働きやすさ:ほとんど女性でした。なのでお子さん関係の送り迎えや、具合が悪く
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月26日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので、ある意味働きやすいとは思う。一方で人によ
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回答者: 女性/ 保険販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月30日
女性の働きやすさ:女性が多く子育てをしながら働いている方も多かったので周りの理解
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
女性の働きやすさ:産休育休、介護等に関する休暇はもちろんリフレッシュ休暇などもあ
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回答者: 女性/ 保険販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月13日
女性の働きやすさ:子育て中の方や主婦層の方も多くいたので周りの理解も得られるかと
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回答者: 女性/ 保険営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

1.8
口コミ投稿日:2022年05月03日
女性の働きやすさ:休みずらいし、時間もはっきりしないのではなら
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
女性の働きやすさ:女性ばかりの職場ですから、働きやすくもあり、働きにくい反面もあ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他/ 都心営業部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
女性の働きやすさ:就業時間の決まりがなく、小さな子供がいても働きやすい。(タイム
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