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株式会社日本製鋼所の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
487万円250~900万円59

(平均年齢32.7歳)

回答者の平均年収487万円
回答者の年収範囲250~900万円
回答者数59

(平均年齢32.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
494万円
(平均年齢34.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
439万円
(平均年齢33.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
490万円
(平均年齢32.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
487万円
(平均年齢33.7歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
494万円
(平均年齢30.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳417万円550万円15
30~34歳470万円560万円15
35~39歳620万円850万円8
40~44歳590万円850万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社日本製鋼所の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
口コミ投稿日:2023年05月29日

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 機械加工課/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2023年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 8万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 137万円
給与制度:基本的に基本給プラス、残業代プラス、夜勤交代代プラス、家族手当で構成さ
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口コミ投稿日:2023年12月02日

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 機械加工課/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2023年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 8万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 137万円
給与制度:残業代、夜勤代、休日出勤代で加算して稼ぐ給料のスタイルです。各種手当等
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口コミ投稿日:2022年12月23日

回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 4万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 125万円
給与制度:今期は業績もよく賞与も年5.6ほど支給された、配偶者手当は8000,こ
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 27万円 0万円 118万円
年収 450万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 118万円
給与制度:給与:号棒制特に仕事を頑張らなくても段階的に上がっていくため、仕事を頑
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口コミ投稿日:2022年01月24日

回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 27万円 0万円 118万円
年収 450万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 118万円
給与制度:号棒制努力しても昇給具合は周りと変わらず、努力しなくても昇給具合は周り
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口コミ投稿日:2024年04月11日

回答者: 男性/ 電装設計グループ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:自動的に昇給していきます。また、自動的に昇格していきます。一応教育や試
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口コミ投稿日:2022年10月17日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:あまり手当は充実していませんが、どちらかというと基本給がしっかりしてる
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口コミ投稿日:2023年09月30日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 10万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年収は平均より少し良いくらい。残業をしないと若いうちは少ないと思う。ボ
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口コミ投稿日:2022年06月22日

回答者: 男性/ 製品部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:在籍期間に応じて昇給していく。賞与は夏と冬の年2回。評価制度:年功序列
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口コミ投稿日:2020年08月04日

回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 新規事業

1.9
口コミ投稿日:2020年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 6万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 150万円
給与制度:ほぼほぼ年功序列で給与は決まってくる。高校卒業で入った場合、現場に配属
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口コミ投稿日:2020年03月12日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇進・昇格は2年か3年毎に行われているが、勝手に上がっている感じである
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口コミ投稿日:2020年06月03日

回答者: 男性/ 開発・設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に年功序列。毎年給料は上がるが年に数千円程度である。賞与は製品の
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口コミ投稿日:2023年03月06日

回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:そこまで高くはない評価制度:ぼんやりしていて、良くわからない。明確に何
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口コミ投稿日:2021年03月30日

回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:低い水準でコンパクトにまとまっている。評価制度:勤続年数のみ。勤めてさ
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口コミ投稿日:2019年09月11日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は非常に安い為、残業、あるいは出張がないと、生活は非常に質素なもの
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口コミ投稿日:2019年01月28日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業をすれば貰えるので昼間はいかにサボるかにかかって居ます。若手はみん
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口コミ投稿日:2019年09月11日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価は非常に不透明で、あまり実力社会とは言えない。年功序列で、なぜあの
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価に有給休暇取得率を考慮しています。取得率の高い社員については昇
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株式会社日本製鋼所の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2021年09月20日

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給はあるが、そもそもの初任給が低い。ボーナスは出るが見合ってるかとい
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:初任給も高く手当も充実してて労働の実感を得れ、満足できる 仕事も会得す
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株式会社日本製鋼所の退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月15日
福利厚生:住宅手当、寮はある通勤手当も基本全額支給退職金は長年いないとたいした額
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月23日
福利厚生:退職金はある。寮と社宅は新しく、寮の食事は美味しくとても満足のいくもの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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回答者: 男性/ 機械設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 設計職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:初任給は僅かではあるが上がりつつあった。日立グループだけあっ... 続きを見る
3.1
愛知県刈谷市小垣江町永田47
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:新人は、担当のお客さんが無いので、基本給と残業代のみです。評... 続きを見る
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三重県名張市
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 軸受/ 班長
評価制度:偉くなるって、つまらんもんだ、戻りたい平社員。誰か歌ってまし... 続きを見る
2.6
神奈川県平塚市田村3丁目3-32
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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