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タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:雇用の安定性は一切ありません。常に人の出入りがあり、安定させるとい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:人財軽視している会社なので、従業員の視点からみると成長性、将来性
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:自己啓発の通信教育は充実してます。しかし、ほとんど時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:基本的な福利厚生はすべてそろっている。直営の保養所は所有していないが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:会社の雰囲気は体育会系のところがあり、明るく意見がたくさん言える環境
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】毎週水曜はノー残業DAYでしたが、名ばかりで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】結構盛んでした。テニスは川崎市の企業でも強く、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】顧客が決め、上司が優先順位を定めてスケ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果。一切の過程は考慮に入れてく
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】中途入社歓迎の風土はあるが、結果を出せな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】プロジェクトを立ち上げる時は、投資がかかれ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】結果さえだせば、自由度は無限にあった。しかし、周りの批
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】PC:初級から中級レベルまで。英語:初級どまり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】はい。しかし、失敗した時、上司がケ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】上司が英語ができなかったので、本部長とは直
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】はい。やる気があれば勉強も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】いいえ。個人商店的要素が強く、アメリカ本社の決済が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】喫煙所での情報交換と、片寄りを承知の上
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】職場により異なるが、私の部署はエンジニア含め
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】一芸に秀でていれば、それが宴会芸であっても充分、活躍で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】感じません。特に投資がかかる場合は日系企業以上に根回し
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