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タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
750万円400~1500万円57

(平均年齢41.0歳)

回答者の平均年収750万円
回答者の年収範囲400~1500万円
回答者数57

(平均年齢41.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
847万円
(平均年齢42.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
700万円
(平均年齢43.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
711万円
(平均年齢38.6歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
738万円
(平均年齢49.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳509万円550万円8
30~34歳656万円800万円8
35~39歳646万円900万円13
45~49歳839万円1050万円11
50~54歳1020万円1100万円5
55~59歳1100万円1500万円5

年収分布

(人)
(万円)

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タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ Sales/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は高く、申請すればその分の残業代も出る。しかし残業代の申請には注
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ automotive 

2.5
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 68万円 0万円 275万円
年収 1100万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 275万円
給与制度:給与は担当が月給制、課長以上が年棒制。業界内での給与レベルは悪くはない
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ マネージャ

4.1
口コミ投稿日:2021年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1300万円 100万円 0万円 0万円
年収 1300万円
月給(総額) 100万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:管理職で課長以上になると基本給があがり残業代、賞与等はなくなります。そ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:基本給は前職がベースとなる。残業代は必ずつくため、残業代がそのまま年収
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:電子部品メーカーとしては標準くらいか。残業代は固定で給与に入れるという
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:どうすればインセンティブを多く貰えるかといった明確な指標がなく、誰もそ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:外資ですので、国内の会社とは良いのではと思います但し、将来的に長く考え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ある一定上の管理職になれば一般企業の社長並みの年収になる。日系企業では
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:あまりに年収が高いために転職する際にはほぼ間違いなく年収が下がってしま
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タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ Product Manager/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 自動車事業本部/ 無し

4.2
口コミ投稿日:2023年02月17日
福利厚生:退職金制度は普通より上だと思います。オフィス環境:溝の口なので都心では
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計

3.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
福利厚生:通常の退職金制度に加え、確定拠出型年金に加入される。外資系なので日本企
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3.7
大阪府大阪市北区堂島浜2丁目2-28堂島アクシスビル2F
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:インセンティブがしっかりしておりやる気に繋がりました。評価制... 続きを見る
3.0
静岡県浜松市南区
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収給与の満足点・改善点:給与は周りと大きく変わっているわけではないため、人も多く来る... 続きを見る
2.9
福岡県福岡市博多区東光2丁目7-25
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造/ 主任
給与制度:全体的には一般的な水準よりも少し低いかと、ここ数年は改善傾向... 続きを見る
3.1
東京都千代田区大手町2丁目2-1新大手町ビル
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【成長が待遇に反映をされているか】反映されてはいない。しょう... 続きを見る
2.6
福井県小浜市1
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括部/ 課長
昇給・昇進スピード:具体的な昇給、昇格に関する基準なし。試験制度なども無し。部門... 続きを見る
3.0
京都府京都市右京区
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 社員
給与制度:電機連合の中では中堅どころかという位置で給与に関しては堅実に... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市緑区鳴海町字杜若66
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給与はいいほうだと思う。大卒になるともっともらえてるはず。評... 続きを見る
3.4
長野県伊那市
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:賞与、昇給については、個人的な意見が反映されやすく、納得のい... 続きを見る
3.0
埼玉県鶴ヶ島市富士見6丁目1-1
メーカー・重電・産業用電気機器
2.7
東京都港区三田3丁目9-6
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:システムでの査定評価はあるが、最終的には一部のメンバーのさじ... 続きを見る

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