口コミ投稿日:2023年07月29日
口コミ投稿日:2023年09月13日
回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任
3.0
口コミ投稿日:2023年08月09日
回答者: 男性/ 放射線・化学管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 発電管理室/ 主任
2.6
口コミ投稿日:2023年08月08日
回答者: 男性/ その他設計、設備設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 発電管理部 / マネージャー
3.0
口コミ投稿日:2023年06月20日
回答者: 回答なし/ 総務室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年09月13日
回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任
3.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
回答者: 男性/ その他設計、設備設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 発電管理部 / マネージャー
3.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
回答者: 男性/ 発電所保守管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 25万円 | 4万円 | 40万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 4万円 |
賞与(年) | 40万円 |
口コミ投稿日:2023年02月02日
回答者: 男性/ 設備保守/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年02月02日
回答者: 男性/ 設備保守/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年11月17日
回答者: 男性/ 保守gr/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 男性/ その他設計、設備設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 発電管理部 / マネージャー
3.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 男性/ その他設計、設備設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 発電管理部 / マネージャー
3.3
口コミ投稿日:2022年05月20日
回答者: 男性/ その他設計、設備設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 発電管理部 / マネージャー
3.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
回答者: 男性/ 保守gr/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.4
口コミ投稿日:2022年10月22日
回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任
3.0
口コミ投稿日:2023年02月02日
回答者: 男性/ 設備保守/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年09月13日
回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任
3.0
口コミ投稿日:2021年10月01日
回答者: 男性/ 運転員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年06月05日
回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社/ 部長
4.7
口コミ投稿日:2021年10月22日
回答者: 男性/ 技術系社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2024年02月26日
回答者: 男性/ 監理員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保修室/ なし
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 30万円 | 8万円 | 100万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 8万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2022年06月22日
回答者: 回答なし/ 設備保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 男性/ その他設計、設備設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 発電管理部 / マネージャー
3.3
口コミ投稿日:2021年10月01日
回答者: 男性/ 運転員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2023年08月08日
回答者: 男性/ その他設計、設備設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 発電管理部 / マネージャー
3.0
口コミ投稿日:2022年06月05日
回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社/ 部長
4.7
口コミ投稿日:2023年08月08日
回答者: 男性/ その他設計、設備設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 発電管理部 / マネージャー
3.0
口コミ投稿日:2023年08月13日
回答者: 男性/ 保修員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2021年10月01日
回答者: 男性/ 運転員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2023年08月08日
回答者: 男性/ その他設計、設備設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 発電管理部 / マネージャー
3.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 男性/ その他設計、設備設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 発電管理部 / マネージャー
3.3
口コミ投稿日:2023年02月02日
回答者: 男性/ 設備保守/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 30万円 | 10万円 | 70万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 10万円 |
賞与(年) | 70万円 |
日本原子力発電株式会社のカテゴリ別口コミ(168件)
日本原子力発電株式会社の回答者別口コミ(29人)
- 保修室 / なし / 監理員 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.8
最新の回答:2024年02月26日
- 発電所保守管理 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年09月05日
- 保修員 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年08月13日
- 発電管理室 / 主任 / 放射線・化学管理 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年08月09日
- 技術職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年07月29日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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日本原子力発電株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ その他設計、設備設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 発電管理部 / マネージャー
直接のお客が電力会社になってしまうので、一般的な会社とは少しズレがあるところがあります。
とにかく効率よりも頑張れ系なので、どうしても残業が多くなってしまい、さらに残業バリバリで働ける人の方が上に上がり易いので、結局その流れになってしまいます。
組織体制・コミュニケーション:
組織変革や役職の定義など色々変えてはいますが、結局は電力会社さんの了解なしでは動けないので、どこかの電力会社さんがやっていることの二番煎じと言う感じになります。
ダイバーシティ・多様性:
技術屋の私には良く判りません。