エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

ＮＥＣフィールディング株式会社のカテゴリ別口コミ（720件）

福利厚生・オフィス環境(111件)企業カルチャー・組織体制(70件)成長・働きがい(147件)事業展望・強み・弱み(83件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(127件)女性の働きやすさ(69件)入社前とのギャップ(28件)年収・給与(85件)

ＮＥＣフィールディング株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
549万円300~1000万円89人
[年収算出方法]

（平均年齢35.0歳）

回答者の平均年収549万円
回答者の年収範囲300~1000万円
回答者数89人
[年収算出方法]

（平均年齢35.0歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		520万円
（平均年齢34.8歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		569万円
（平均年齢38.2歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		560万円
（平均年齢32.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		563万円
（平均年齢42.9歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（85件）

ＮＥＣフィールディング株式会社の回答者別口コミ（129件）

  • プリセールス、セールスエンジニア、フィールドエンジニア 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年10月26日
  • 事業企画 / マネージャ / 管理職 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
5.0 最新の回答：2024年10月25日
  • 経営企画部 / 総合職 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2015年時点の情報
3.2 最新の回答：2024年09月24日
  • ネットワークエンジニア（運用・保守） 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年09月21日
  • インフラエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.7 最新の回答：2024年09月20日
回答者一覧を見る（129件）

ＮＥＣフィールディング株式会社の職種別口コミ（720件）

営業系（178件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（185件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（22件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（16件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
IT系エンジニア（257件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
電気・電子・機械系エンジニア（52件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（1件）
（建築、設計、施工管理 他）
運輸・物流・設備系（2件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（7件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（720件）

ＮＥＣフィールディング株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月25日

回答者： 男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事業企画/ マネージャ

5.0
口コミ投稿日：2024年10月25日
福利厚生:
福利厚生がとてもよく、毎年10万円程度自由に使える福利厚生費が支給される。旅行の費用や、自己啓発のためのセミナーにかかった費用など、領収書があれば請求することができる。親が要介護認定を受けている場合は、介護のために使う費用なども請求することができる。

オフィス環境:
事務所の数がとにかく多いので、配属された事務所によって大きく異なる。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

ＮＥＣフィールディング株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月25日

回答者： 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年08月25日
勤務時間・休日休暇:
仕事とプライベートの境界線があってその点はしっかりしている。勤務時間や休暇の調整などはしやすく。無理な残業とかは少ないのでワークライフバランスは非常に良い。
休暇については前日でも急遽取得することは可能でしっかりと休むことができる。フレックス制度があり自分の都合で勤務時間の時間帯を選ぶわことができる。

多様な働き方支援:
カスタマーエンジニアはお客様訪問が基本ですのでリモートワークは基本ありません。時短勤務などは事前に上司に相談していれば可能である。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

ＮＥＣフィールディング株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月16日

回答者： 男性/ ＳＩ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年04月16日
企業カルチャー・社風:
保守的な考え方が根付いている。しかし、変革しようという声も多い。人による。

組織体制・コミュニケーション:
部署によって違う。上司や部下の関係は良好なものが多いように見られる。人による。

ダイバーシティ・多様性:
男性主導主義である文化。国籍はほぼ日本人。多様性への取り組みはまだまだ課題があると思われる。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

企業カルチャー・組織体制のすべての口コミを見る

ＮＥＣフィールディング株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月26日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年03月26日
女性の働きやすさ:
女性の管理職登用は実施しているが人事昇格評価については疑問視なところがある。
然るべき人がポジションについているのか疑問なところ
頑張って成果を出している、部下からの評価が高い人もいるのでそういう人たちがきちんと評価されて昇格してもらいたい

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

ＮＥＣフィールディング株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月25日

回答者： 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年08月25日
成長・キャリア開発:
新人研修教育などは充実しておりICTスキルに自信がない人でも知識や技術を身につけることができる。研修後の配属先でもOJTとしてトレーナーが着き入社後1年間フォローしてくれます。
2年目以降も業務に関わる資格や、it系の興味のある資格の支援は充実している。充実した環境でエンジニアは自らのスキルを磨く事が可能。

働きがい:
カスタマーエンジニアとして日々お客様との関わりがあり、直接喜んでもらえることがあるのでやりがいを感じられる部分は多いと思います。また。最近は幅広く多くの種類の装置を保守する傾向があり、さまざまな装置を見ることができそれを自分の手で修理できた時の達成感や成長を感じることができる。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

ＮＥＣフィールディング株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月09日

回答者： 男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2023年09月09日
入社理由:
NECブランドに惹かれたから
コンピュータにふれる仕事がしたかったから

入社前に認識しておくべき事:
もともと高卒でも入社出来てたので、学歴による差別や学閥のようなものは一切ありません。
保守だけでは立ち行かなくなってきて変化が求められているのに、誰も変わろうとせず、閉塞感が半端無いです。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

入社前とのギャップのすべての口コミを見る

ＮＥＣフィールディング株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月10日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2024年09月10日
事業の強み:
既存事業ではある程度収益もありいいが新規事業への取り組みが遅く事業の多角化がうまくいっていない。

事業の弱み:
他社と比べると最新技術に取り組みが少なく多角化も進めようとしているが思うように進んでいない。今後の保守事業が縮小していくなかで新たな領域を取り組んでいく必要がある。選択と集中がうまくいっていない。

事業展望:
既存保守事業をそのまま継続するのであればいいがそれだと現行の人材を確保するのが厳しいと思われる。メーカー系で安定してはいるが多角化経営が出来ないと厳しい状況が続くと思われる。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

ＮＥＣフィールディング株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月29日

回答者： 男性/ エンジニアリング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年01月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 3万円
賞与（年） 100万円
給与制度:
主任になるとボーナスが一段と上がるため年収は上がる。ただ働き時間がかなり長かったため時給換算で考えると低いと思う。管理職はそれ上に働く人がほとんどのため時給はかなり低い。
年度を通し評価に変わった。絶対評価と言いつつも評価が高すぎる人が多いと調整がされるため実際は相対評価なのかと思う。人事の考えと現場の考えにかなりギャップがあるように思える。年間の目標についてもグループ予算の達成状況などが半分を占めるため、自分の頑張り次第で達成できるものが少なくどうかなと思う。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

エンゲージ会社の評判 IT・通信（その他IT・通信）業界 ＮＥＣフィールディング株式会社の評判・口コミ
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。