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東宝ビル管理株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。東宝ビル管理株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを143件掲載中。ライトハウスは、東宝ビル管理株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月13日

働き方の満足点:特になし働き方の改善点:勤務時間が長くて休憩時間が長いから短く短

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回答者：女性/ 受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月13日

勤務時間・仕事量:受付業務、朝9時から18時15分まで休日休暇:有給休暇はとりに

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回答者：女性/ 受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月13日

多様な働き方支援:副業は契約社員は認められています。時短は禁止ですが、女性の妊娠

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同じ業界の企業の口コミ

株式会社DNPファシリティサービス

3.4

東京都新宿区ＤＮＰファシリティサービス市谷ビル

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

勤務時間・休日休暇:休日取得制度はしっかりしており、有給消化も半期に最低３日間計... 続きを見る

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株式会社東武

2.6

宮城県仙台市青葉区中央ニ丁目8番13号

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

勤務時間・休日休暇:休みはほぼ無いです。休日出勤は当たり前で、長期休暇や有給も取... 続きを見る

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ケーワンテック株式会社

4.2

東京都中央区東日本橋１丁目２－１４東日本橋ＫＴビル

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務部/ なし

多様な働き方支援:朝礼や会議などリモートでできるものは素早くリモートへ移行して... 続きを見る

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スターツコーポレートサービス株式会社

3.4

東京都中央区日本橋３丁目１－８スターツ日本橋ビル　６Ｆ

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：男性/ 売買仲介/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

勤務時間・休日休暇:土日、祝日が休みだが、たまに土曜出勤がある。多様な働き方支援... 続きを見る

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生和アメニティ株式会社

2.8

大阪府東大阪市長田東3丁目1番25号　生和アメニティ本社ビル

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

勤務時間・休日休暇:部署によってはクライアント都合や天災等で土日休みが机上の空論... 続きを見る

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株式会社サンケイビルマネジメント

3.0

東京都千代田区神田駿河台２丁目３－１１ＮＢＦ御茶ノ水ビル

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

勤務時間・休日休暇:基本7.5時間に残業を30分～1時間。月の平均残業時間は20... 続きを見る

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キョウワプロテック株式会社

2.0

福島県福島市協和第一ビル

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

勤務時間・休日休暇:勤務表が手書きなのが面倒くさいです。多様な働き方支援:派遣先... 続きを見る

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一般財団法人横浜市交通局協力会

2.2

神奈川県横浜市中区長者町５丁目８５番地三共横浜ビル１４階

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

勤務時間・休日休暇:募集要項で仮眠時間が確保されている的なニュアンスで掲載されて... 続きを見る

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株式会社NTTファシリティーズ東海

2.7

愛知県名古屋市熱田区五本松町７－３０熱田メディアウイング

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

勤務時間・休日休暇:勤務後半年経ってから、派遣会社から有給がでます。休日は前もっ... 続きを見る

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株式会社サンビルド

3.4

神奈川県横浜市神奈川区栄町10-35　ポートサイドダイヤビル3階

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

勤務時間・休日休暇:事務員に関しては、平日5日出勤（9時～18時）の、土日祝日は... 続きを見る

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会社名	東宝ビル管理株式会社
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	http://www.toho-bm.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区梅田１丁目３－１７００　大阪駅前第１ビル　７Ｆ

従業員数	257名
設立年	1960年
資本金	400百万円
代表者	松本雅文
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本ハウズイング株式会社 3.1 口コミ(946件)
2		イオンディライト株式会社 2.9 口コミ(1217件)
3		日本管財株式会社 2.8 口コミ(1090件)
4		株式会社ハリマビステム 2.8 口コミ(533件)

(2.9)	株式会社東急コミュニティー口コミ(1719件) 平均年収（正社員） 464 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員勤務時間・休日休暇:現場によります。オフィス勤務の人と現場の人たちで乖離がありま... (続きを見る)

(3.4)	大和ライフネクスト株式会社口コミ(1213件) 平均年収（正社員） 510 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:部署によるとは思うが、有給休暇は比較的取得しやすいと思う。多... (続きを見る)

(3.4)	大東建託パートナーズ株式会社口コミ(1212件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / アシスタントスタッフ / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート / 京都営業所勤務時間・休日休暇:パートの残業はほぼなく、繁忙期に数時間残業をしておりました。... (続きを見る)

(2.9)	株式会社トヨタエンタプライズ口コミ(978件) 平均年収（正社員） 414 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / け / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員勤務時間・休日休暇:現場にもよるが基本的にシフト制なので、事前に予定がある場合は... (続きを見る)

(3.0)	住友不動産建物サービス株式会社口コミ(932件) 平均年収（正社員） 444 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / フロント / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員勤務時間・休日休暇:土日に理事会が入ることが多いので、平日に振休をとっている。土... (続きを見る)

(2.9)	ANAスカイビルサービス株式会社口コミ(892件) 平均年収（正社員） 311 万円残業時間（月間） 13 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総務 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / 総務人事部勤務時間・休日休暇:間接部門はフレックス勤務を導入しているため原則として月間勤務... (続きを見る)

(3.6)	株式会社さくらメンテナンス工房口コミ(864件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 46 時間
社員口コミ回答者：男性 / 訪問営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員勤務時間・休日休暇:休日勤務は当たり前で月間ノルマ達成できないと希望する休日は取... (続きを見る)

(3.1)	株式会社大京アステージ口コミ(774件) 平均年収（正社員） 500 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 係長勤務時間・休日休暇:営業職は土日出勤が多いが、原則振替休日を取得することとなり、... (続きを見る)

(3.7)	新栄不動産ビジネス株式会社口コミ(765件) 平均年収（正社員） 342 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設備管理・警備 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員勤務時間・休日休暇:休暇については、所長が前月まで各人に予定を確認して適切に作成... (続きを見る)

(3.2)	株式会社合人社計画研究所口コミ(747件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / フロント / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員 / なし勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的には9時〜18時です。1時間のお昼休憩あり。... (続きを見る)

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