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日本ラッド株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年02月27日
成長・キャリア開発:どんな仕事でも成長できるかどうかは自分次第。とはいうものの、
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第3システム部/ 課長

3.4
口コミ投稿日:2023年10月02日
福利厚生:通勤手当は3か月定期代の振り込み住宅補助、寮制度は特にありません退職金
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
福利厚生:住宅手当、通勤手当、退職金など、基本的な手当はある。オフィス環境:事務
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ワンマントップに気に入られている部署に所属していれば社内平均よりは上の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年02月27日
教育・研修:ここ数年は新卒の研修を2ヶ月間とっています。(以前は2週間程度で配属
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口コミ投稿日:2016年12月10日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度があるようでないと思った方が楽です。基準は発表されません。
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口コミ投稿日:2020年06月21日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:機械系か理系?の学部学科卒の社員は、通常の給与に数万円の手当がつきます
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:過去の状況にはなりますが、基本的な福利厚生は整っていると思います。 健保
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回答者: 男性/ 営業廉マネージャ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業統括部/ 部長

4.4
口コミ投稿日:2024年02月19日
福利厚生:退職金制度、確定拠出年金、持株会制度、株式交付制度、慶弔見舞金、情報処
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回答者: 男性/ 特に無し/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ BI/ 主任

3.7
口コミ投稿日:2024年02月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は常駐する現場によるが、近年は社会的な事情も有りよほ
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回答者: 男性/ 通信業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月30日
組織体制・コミュニケーション:組織体制に関しては、これも部署毎だと言わざるを得な
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口コミ投稿日:2023年10月02日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第3システム部/ 課長

3.4
口コミ投稿日:2023年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 3万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 125万円
給与制度:当時の賞与制度は上長依存であった昇給はあまり無く、ほぼ横ばいの時期でし
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】マンツーマンでOJTを行う
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月20日
福利厚生:住宅補助につきましては、最初の3年目までは、最大4万円まで支給されます
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口コミ投稿日:2022年11月30日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第1ソリューション事業部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:あまり期待しない方がいいです。特に賞与は私が在籍している間は最大が一ヶ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:育児時短勤務には寛大ですが、社内に夫婦がいる場合、男性は取得し
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:ベテランの粋にいるので、もう少し管理業務にも携わ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月08日
成長・キャリア開発:キャリアアップは自身で行う必要があると思います。働きがい:あ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年12月10日
働きがい:会社の方針がわかりにくい、上司に言われた通りに動いても逆の評価をされる
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年06月21日
事業の強み:多岐に渡る事業を展開しており、官公庁や医療関係向けの業務もあるため、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
女性の活躍・女性管理職:子どものいる女性への評価という点で残業時間=評価に繋がっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:部署ごとに仕事の忙しさが違い、給料に反映されていたようには感じなかった
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年11月07日
教育・研修:新卒での一斉入社についての新入社員以外研修制度はありません。 新人研修
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年11月07日
教育・研修:資格報奨金制度がありますが。条件に年齢制限があるものがほとんどなので
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】部署にもよるが、良いとはいえない。各セク
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回答者: 男性/ 通信業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月30日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい会社だとは思います。上の役職に女性がつ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年02月27日
勤務時間・休日休暇:ほぼ、実績どおりに残業はカウントされています。 最近は、労基署
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年11月07日
福利厚生:退職金制度はありますが、規定から計算する額は恐ろしく低いので忘れたいで
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第3システム部/ 課長

3.4
口コミ投稿日:2023年10月02日
勤務時間・休日休暇:業界ないではいい方だと思います多様な働き方支援:当時はありま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
女性の働きやすさ:女性の育休産休取得率は100%です。ほとんどの女性が産後も仕事
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:配属される部署によって業務内容が違うのでそれによって感じ方も大きく違う
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回答者: 男性/ 通信業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:新しいことに挑戦できる会社だと思っていましたが、
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回答者: 男性/ 通信業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月30日
成長・キャリア開発:BtoBの経験が殆どなので、転職した際にその会社での立ち回り
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年06月21日
勤務時間・休日休暇:その人の実力や配属される部署によって、勤務時間はまちまちです
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【月間の残業時間】平均すると50時間ぐらいだと思います。 安定し
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