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株式会社ファミリーマートの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年07月17日
企業カルチャー・社風:ファミマスターというものがあり積極的にテストをさせてくれる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
企業文化・社風・組織体制:私は全部で3店舗のFamilyMartにいました。2度
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年02月04日
企業カルチャー・社風:社風は協力とコミュニケーションを大切にし、仲間同士の助け合
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回答者: 女性/ 店頭レジ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年02月21日
組織体制・コミュニケーション:若いスタッフが多く、また店長もフレンドリーな方でし
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回答者: 回答なし/ アルバイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年02月22日
組織体制・コミュニケーション:自分のいた店舗は、深夜は1人でそれ以外の時間帯はス
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2020年06月01日
企業カルチャー・社風:風通しがよく、店長やSVに話を聞いてもいやすい。組織体制・
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 店舗スタッフ/ アルバイト

3.6
口コミ投稿日:2020年07月27日
企業カルチャー・社風:エリア毎の管理なので他店舗の社員とも関われる組織体制・コミ
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年06月09日
企業カルチャー・社風:わかりません組織体制・コミュニケーション:わかりませんダイ
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2021年02月25日
組織体制・コミュニケーション:入れ替わりが激しい。基本的にバイトばかりなので若い
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.0
口コミ投稿日:2020年09月12日
企業カルチャー・社風:特にありません。組織体制・コミュニケーション:特にありませ
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回答者: 男性/ バイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート/ バイト/ バイト

3.0
口コミ投稿日:2020年09月08日
企業カルチャー・社風:自由、この一言に着きます。組織体制・コミュニケーション:良
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回答者: 男性/ レジ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年02月22日
組織体制・コミュニケーション:上司(店長)とはあまり歳が離れてなかったこともあり
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 接客

2.7
口コミ投稿日:2023年09月04日
企業カルチャー・社風:働きやすいコンビニです組織体制・コミュニケーション:話しや
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】店舗によるが自分のところでは、基本
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年12月27日
ダイバーシティ・多様性:国籍はさまざまな人が働いているが、仕事ができれば、人種性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】不明な点があれば直ぐに教えてもらえ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】時間帯や一緒のシフトに入ってる人にもよ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:ワンオペが当たり前なところを見ると、割りと放任主義なの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】しっかりとマネージャーなどが店
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年10月01日
組織体制・コミュニケーション:上司はフランクで話しやすい。店長だからと言って構え
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:風通しはとても悪いように感じます。少なくとも私と関わり
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:店舗ないには高校生などのアルバイトもいるため、人間関係
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】店員が足りない日などは、お客
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】仕方のないことですが、上司のスケジ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】急用で出れなくなった時など、シフト変更を
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】忙しい時間帯にスタッフが二人しかいなか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】シフトを組む際にも個人の都合
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
企業文化・社風・組織体制:入って1週間くらいはよかったが、どんどん変な人が増えて
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:社員同士もそうですが、お客様とも仲良くなることができ、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:勤務時間帯によってはSVの社員と顔を合わせる機会があり
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】社員同士の気があう環境だと、一緒に飲
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】正社員と派遣社員の壁のようなものはない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】デスクに壁がないのですぐ向かいの人の顔
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2024年03月18日
企業カルチャー・社風:勤務年数によって任せてもらえる仕事もどんどん増えていきやり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月15日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】基本、昼勤の場合はお昼のピークを過
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2.9
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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