回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：ここ数年は給与の上がり幅はかなり少なくなっています。会社の意向、上長の思惑をしっかり理解し、対応していればそれなりに給与も上がっていく。しかし、その枠に収まらないと評価はされず、昇給はほんのすこしづつとなるでしょう。ボーナスについては、業績が奮っていないにも関わらず毎年２回支給されており、金額はそこまでではないものの、なんとか社員をつなぎとめておこうとしている気がする。なお、管理職はそもそも桁違いであったが最近かなり引き下げられているため、全社員的に平均的になっているイメージ。