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KDDI株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:誰でも知ってる王様カンパニー 今思えば辞めなきゃよかったと大後悔の日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】もう一度 創世記のころを思い出して新サービ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】固定回線の安価使用サービスから始まり移動体
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】サービスを発信していく姿勢は業界でト
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:日本高速通信とKDD合併後だったため、上の人の人事はかなり変わって
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】長く働くのには、厳しい。 ・上位下達成
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】感じない。(言われたことだけやればよいか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの
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回答者: 男性/ 特販/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月07日
事業の強み:大手企業なのでまず潰れることはない。大手であるがゆえ、システムがしっ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月08日
事業の強み:通信事業でトップであることが挙げられます事業の弱み:わかりません。事
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回答者: 男性/ SA/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日:2023年04月20日
事業の強み:契約社員には知り得ない事業の弱み:給与制度事業展望:契約社員には知り
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回答者: 男性/ サービスアドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月29日
事業の強み:グループ内で様々な事業を行なっているのでいろんな商材があることが強み
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回答者: 男性/ セールスアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業部/ セールスアドバイザー

4.9
口コミ投稿日:2020年10月13日
事業の強み:安定。ひたすら安定。コロナ騒動でさえ会社自体収入があるので打撃少ない
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回答者: 男性/ csa/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月22日
事業の強み:多種への挑戦はある。(IoTや保険)事業の弱み:スタッフの育成に関し
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2021年08月31日
事業の強み:auとUQモバイルが一緒になったので客側からしてみれば利用しやすくな
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月14日
事業の弱み:特記することはありませんが、派遣社員や契約社員が多い印象でした。事業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
雇用の安定性:KDDIは良くも悪くも中途社員が大勢います。買収雇用者を除いては本
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:営業補佐として担当営業が訪問できない際の顧客への表敬訪問及びPower
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:大きな企業なので派遣といえども真っ当な仕事をしている気持ちになれます、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:【他部署との関わり】わからないことや専門外の案件に関しては他場所の専門
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:新卒での入社でない限り教育は基本的に自己学習なので覚える事が多すぎてキ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:【他部署との関わり】他場所への連絡先がわからない場合その連絡先を探すの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
仕事内容:名目上ノルマは無いが営業系は無いわけない。当然言い方を変えてるだけでノ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
仕事内容:コールセンターでしたので仕事内容は難しいものではありませんでした。お客
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
成長性・将来性:但し、若い人の持つ不安定な部分が目立ち始めると多数業務に就いてい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
会社の安定性:営業部は総務省の指導によりスマホが売れなくなるので今現在契約社員の
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
成長性・将来性:若い人が多い会社ですので、波にのれば成長はするだろうとは思います
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
仕事内容:しかしながら、対応件数の達成目標があり、段々とそちらを重視され、対応が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【個人の裁量】残業するかしないかは個人の自由な為、定時で帰ることもでき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
成長性・将来性:総務省の指導により営業職は先が暗い。また正社員なれても営業職だと
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回答者: 男性/ CSA/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月21日
事業の強み:携帯3社が横並びのプラン、端末を扱ってる中で、以前は電波が強かったり
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回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月05日
事業の強み:今後はMVNOの参画含めて強みは少なくなってくるのではないかと思いま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:契約社員としての雇用でしたが、将来の雇用を継続できるようにするさま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大企業でありとても高成長の会社です。社内はなにもしなかったことを責
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
仕事内容:派遣社員が多かったのですが、派遣社員を社員であるグループリーダーがしっ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
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強力なライバルはいますし、
確かに業績...
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