3.4

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口コミ(4406件)

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KDDI株式会社の平均年収は715万円、年収範囲は250～1800万円です（242人の正社員の回答）。

KDDI株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを501件掲載中。

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KDDI株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
715万円	250~1800万円	242人

（平均年齢35.5歳）

回答者の平均年収	715万円
回答者の年収範囲	250~1800万円
回答者数	242人

（平均年齢35.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	666万円（平均年齢36.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	776万円（平均年齢35.5歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	750万円（平均年齢34.2歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	649万円	6000万円	61人
30~34歳	646万円	1020万円	60人
35~39歳	742万円	1300万円	38人
40~44歳	789万円	1300万円	23人
45~49歳	828万円	1250万円	15人
55~59歳	1064万円	1800万円	12人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:人事制度は近年大幅に変更され、ジョブ型人事制度が導入された。良い成果を

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回答者：男性/ 知財、標準化、技術戦略、事業戦略/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術戦略本部　標準化戦略部/ Senior Specialist

2.9

口コミ投稿日：2024年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1400万円	87万円	0万円	430万円

年収	1400万円
月給（総額）	87万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	430万円

給与制度:ジョブ型をベースにし始めてたが、これまでのジェネラリストが困っている状

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回答者：男性/ 人材育成/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ソリューション事業本部

3.5

口コミ投稿日：2024年03月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1800万円	100万円	0万円	600万円

年収	1800万円
月給（総額）	100万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	600万円

給与制度:新人事制度開始して3年程度経過。役割と責任に応じたシンプルな体系。評価

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回答者：男性/ 人財開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
744万円	47万円	10万円	186万円

年収	744万円
月給（総額）	47万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	186万円

給与制度:人事制度がここ数年で変化。若手でも昇給率、ボーナス額が上昇傾向。今から

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回答者：男性/ 営業推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	36万円	7万円	145万円

年収	580万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	145万円

給与制度:ジョブ型人事制度に変わってかなりばらけるようにはなりそうだが、実際のと

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回答者：男性/ 事業企画／開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ コアスタッフ

3.8

口コミ投稿日：2023年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	12万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	250万円

給与制度:３年ほど前からジョブ型に移行されて、昇給や賞与は個人成果評価と人物評価

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビリングサービス部コアスタッフ/ その他

2.9

口コミ投稿日：2023年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

賞与:直近の評価に応じて支給される。6、12月の年2回で会社業績と個人業務使われ

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回答者：男性/ 経営管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューション事業企画本部

3.8

口コミ投稿日：2022年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	8万円	150万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	150万円

給与制度:年収に占める賞与の割合が高いが、業績は安定しているため賞与額はあまり変

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年10月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
45万円	--万円	--万円	--万円

年収	45万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:人事制度の移行期間であるが、ベースがあがるほど高い評価を得続けないと給

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回答者：男性/ 経営管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューション事業企画本部

3.8

口コミ投稿日：2022年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	8万円	150万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	150万円

給与制度:新ジョブ型制度の導入に伴い住宅手当が廃止。若手のベース給が上がり、管理

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
670万円	40万円	0万円	190万円

年収	670万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	190万円

給与制度:新人事制度が導入され、昇給も降給もするようになった。会社都合で転勤の場

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	7万円	110万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	110万円

給与制度:通信大手なのでそれなりに高水準ではあると思う。手当の面でも不足を感じた

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回答者：女性/ IoT企画推進部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	--万円	--万円	--万円

年収	720万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:契約社員なので、基本給はみんな同じ。残業代はしっかり支給されるが、契約

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回答者：女性/ サービス担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:最近ジョブ型に変わったらしい。給与については全体的に高い。が、中間管理

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:年一回の昇給、年二回の賞与。賞与は個人評価+会社業績で構成される。会社

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:基本的には平等で、若手のころはあまり差がつかないように感じる。ボーナス

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回答者：男性/ 事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ マネージャー

2.2

口コミ投稿日：2021年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1020万円	63万円	0万円	255万円

年収	1020万円
月給（総額）	63万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	255万円

給与制度:課長補佐までは年齢が上がれば誰でも上がる。マネージャーになるには試験に

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ サービス企画部/ 社員

2.7

口コミ投稿日：2021年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	25万円	--万円	80万円

年収	420万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	80万円

給与制度:時短社員、地域限定総合職、地域営業社員、地域事務社員の給与と業務のバラ

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
840万円	52万円	0万円	210万円

年収	840万円
月給（総額）	52万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	210万円

給与制度:悪くはないけれども、良くもない。評価制度:新人事制度が導入されましたが

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回答者：男性/ 保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ サービス開発4部

3.8

口コミ投稿日：2023年08月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	40万円	3万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

賞与:派遣社員として勤務しているのでわかりません。賞与だでなく制度がちょくちょく

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2023年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	27万円	3万円	20万円

年収	370万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	20万円

賞与:契約社員なので、正社員のことはよくわからない。契約社員の場合は社員の区分に

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:給与制度は勤続何年と決められてはいたと思うのでそこは納得して

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2023年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	27万円	3万円	20万円

年収	370万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	20万円

年収・給与の改善点:正社員と同等の業務を求められる割に、ボーナスは一律で変わらな

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.6

口コミ投稿日：2022年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
309万円	25万円	0万円	13万円

年収	309万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	13万円

給与制度:契約上は契約社員はボーナスがないが、入社以降春闘のおかげで年1回もらえ

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	40万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:契約社員であるため、昇給はなし。賞与は年に二回決まった額が貰える。他社

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:契約社員は評価制度はなく、給与は年に一度改定があり一律で確定する。賞与

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回答者：女性/ 料金アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ ビリングサービス部

4.2

口コミ投稿日：2022年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	23万円	0万円	3万円

年収	250万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	3万円

給与制度:一時金には希望が持てない。基本給は高いが、日に何十万円分も督促業務をし

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2021年03月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	--万円	--万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:契約社員は年に一度精通手当として5万円いただけるが、その他に二回、少な

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5

口コミ投稿日：2021年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	0万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣業務なので派遣元も給与提示額に準じます。交渉できるかは不明です。評

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ カスタマーサービス/ コアスタッフ

4.6

口コミ投稿日：2023年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	40万円	10万円	180万円

年収	700万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	180万円

給与制度:基本給の水準がかなり高い方だと思う。評価制度:若手でもきちんと評価して

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回答者：男性/ 法務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:いわゆるジョブ型を部分的に導入しはじめている評価制度:相対評価ではある

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	20万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	162万円

評価制度:通常の半期毎の目標管理の評価に加え、360度評価が行われている。通常業

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回答者：男性/ 新規事業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	70万円	0万円	360万円

年収	1200万円
月給（総額）	70万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	360万円

評価制度:従来、年功序列の傾向が強かったですが、ここ最近は実力主義にシフトしてお

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	30万円	5万円	180万円

年収	600万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	180万円

給与制度:賞与は年2回です。住宅手当はありませんが、基本給は高い

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
588万円	29万円	10万円	120万円

年収	588万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	120万円

給与制度:年功序列、右肩上がりの評価制度から徐々に脱却をはかっている。働かない中

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口コミ・評判に関する注意事項

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KDDI株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：女性/ セールスアドバイザー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2021年05月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月給が初任給でも２７万円からのスタートなのでそこはとてもいいと思います

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：新卒者の入社後、3年以内に転職する率が高い。新卒者の初任給が安い。

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KDDI株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 渉外/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コアスタッフ

3.3

口コミ投稿日：2024年03月29日

福利厚生:退職金は完全に確定拠出年金。ボーナスと一緒に前払いで受け取ることも可能

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回答者：女性/ 携帯販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月19日

福利厚生:通勤手当は満額支給だが住宅補助は余程の事がない限りない。勤務地から自宅

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同じ業界の企業の口コミ

ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社の年収・給与

3.6

東京都品川区東品川４丁目１２－３

IT・通信・情報通信

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:業績が毎年良いのでここ数年は毎年期末賞与が出ていた。給与はマ... 続きを見る

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T.Ncrew株式会社の年収・給与

3.2

大阪府大阪市中央区南船場3丁目4番26号出光ナガホリビル3F

IT・通信・情報通信

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:ボーナスはない。かわりに月収が高く、インセンティブがある。イ... 続きを見る

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秘書センター株式会社の年収・給与

3.3

東京都港区芝５丁目１－１３三ッ輪三田ビル３Ｆ

IT・通信・情報通信

回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:賞与は無く、手当ても基本的な物ばかり昇給も一度上がるとその後... 続きを見る

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ソニービズネットワークス株式会社の年収・給与

3.8

東京都渋谷区道玄坂１丁目１２－１渋谷マークシティウエスト　２３Ｆ

IT・通信・情報通信

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:中途採用の方にはかなり高い額面が支払われてるとのことですが、... 続きを見る

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株式会社かんでんCSフォーラムの年収・給与

3.4

大阪府大阪市都島区東野田町１丁目５－１４京橋フロントビル

IT・通信・情報通信

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:正社員になれる可能性は極めて低く、能力に応じた給与体系ではな... 続きを見る

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西日本電信電話株式会社（NTT西日本）の年収・給与

3.4

大阪府大阪市中央区馬場町3-15

IT・通信・情報通信

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:賞与の決め方が不透明で、年功序列的な側面が大きいと予想される... 続きを見る

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株式会社ジーエーの年収・給与

3.9

東京都新宿区大京町22－2PJビルディング4F

IT・通信・情報通信

回答者：男性/ テレマ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:かなりい会社です。わかりやすいキャリアパス制度があり給与体系... 続きを見る

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キューアンドエー株式会社の年収・給与

3.1

東京都渋谷区笹塚２丁目１－６笹塚センタービル　５Ｆ

IT・通信・情報通信

回答者：男性/ コールセンターSV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ BPO事業部

給与制度:昇給は課せられた課題についた小論文やエンジニア職などでは成果... 続きを見る

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テレニシ株式会社の年収・給与

3.5

大阪府大阪市中央区城見１－２－２７クリスタルタワー１５Ｆ

IT・通信・情報通信

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:携帯ショップ店員の基本給は大卒で正社員の場合、20万円弱スタ... 続きを見る

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株式会社QTnetの年収・給与

3.6

福岡県福岡市中央区天神１丁目１２－２０日之出天神ビルディング　５Ｆ

IT・通信・情報通信

回答者：女性/ 人事労務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:給与水準は九州の中ではいい方。... 続きを見る

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会社名	KDDI株式会社
業界	IT・通信（情報通信）
URL	https://www.kddi.com/
所在地	東京都千代田区飯田橋３丁目１０－１０ガーデンエアタワー

従業員数	11136名
連結従業員数	45032名
設立年	1984年
資本金	141851百万円
代表者	髙橋誠
決算月	3月
上場年	1993年
平均年収	952万円
平均年齢	42.5歳
※ 一部、四季報データ参照

KDDI株式会社の平均年収は715万円、年収範囲は250～1800万円です（242人の正社員の回答）。

KDDI株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを501件掲載中。

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(9490件)
2		株式会社NTTドコモ 3.5 口コミ(2768件)
3		日本電信電話株式会社（NTT） 3.5 口コミ(666件)
4		KDDI株式会社 3.4 口コミ(4406件)
5		株式会社光通信 3.4 口コミ(3211件)

(3.2)	ビーウィズ株式会社口コミ(1577件) 平均年収（正社員） 575 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンター / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:当たり前だけど働いたら働いた分貰える。どこの部署に務めるかで... (続きを見る)

(3.5)	エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社口コミ(1508件) 平均年収（正社員） 683 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / セールス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:年次を重ねればある程度の昇給は望める。脱年功序列の方針があり... (続きを見る)

(3.3)	株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング口コミ(1362件) 平均年収（正社員） 347 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 営業部 / エリアマネージャー給与制度:ポイント制度、頑張れば貰えるような設定評価制度:実力主義で昇... (続きを見る)

(3.4)	西日本電信電話株式会社（NTT西日本）口コミ(1321件) 平均年収（正社員） 617 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:グレード制度による給与体系。ボーナスは2ヶ月分程度。評価制度... (続きを見る)

(3.4)	株式会社かんでんCSフォーラム口コミ(1140件) 平均年収（正社員） 393 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:時給制のため働いたぶんだけの給料賞与などは特にないできること... (続きを見る)

(3.4)	東日本電信電話株式会社（NTT東日本）口コミ(1121件) 平均年収（正社員） 648 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員評価制度:普通に仕事をしていれば誰でも昇進できる仕組みになっている。... (続きを見る)

(3.5)	楽天モバイル株式会社口コミ(948件) 平均年収（正社員） 584 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:獲得してもあまり給与に反映しない、一万円くらいはプラスで貰え... (続きを見る)

(3.5)	株式会社オプテージ口コミ(755件) 平均年収（正社員） 561 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 設計部 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員 / 設計登録 / AGT 給与制度:契約社員(役職なし)は、昇給・賞与がありません。役職がある方... (続きを見る)

(3.1)	SOMPOコミュニケーションズ株式会社口コミ(714件) 平均年収（正社員） 391 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / オペレーター / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:契約社員は賞与なし。基本給は労働時間の割に高い。評価制度:年... (続きを見る)

(3.1)	キューアンドエー株式会社口コミ(659件) 平均年収（正社員） 504 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / コールセンターオペレーター / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員給与制度:残業手当はきちんと支給してもらえます。... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	666万円（平均年齢36.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	776万円（平均年齢35.5歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	750万円（平均年齢34.2歳）

KDDI株式会社の年収・給与

KDDI株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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