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株式会社ユナイテッドアローズの成長・働きがいの女性の口コミページです。株式会社ユナイテッドアローズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2629件掲載中。ライトハウスは、株式会社ユナイテッドアローズへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年02月28日

成長・キャリア開発:入社前から入社後においても頻繁に研修機会は設けられていた。店

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年02月14日

成長・キャリア開発:研修は定期的に行われるイメージ。新卒は入社前からしっかり研修

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売スタッフ

4.3

口コミ投稿日：2024年04月19日

成長・キャリア開発:研修も何年働いたとしてもあるため成長・キャリア向上に繋がる。

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月31日

成長・キャリア開発:研修などは充実していた。身になるものも多く、販売員として成長

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回答者：女性/ 店長/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月17日

成長・キャリア開発:本社で研修があり基本的なことは学ぶことができる。また店舗のベ

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

成長・キャリア開発:教育研修が充実してます。最近ではコンプライアンス研修やネット

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回答者：女性/ 担当者/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月14日

働きがいを感じるポイント:間近でお客様の喜んでいただける姿や感謝した下さる姿に触

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年09月07日

働きがい:とにかくお客様第一の精神をみなさん大事にされているので、お客様に対する

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月14日

成長・キャリア開発:まずは個人の成果からあげていくこと、でステップアップできまし

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年12月18日

成長・キャリア開発:最近ではキャリア制度が充実しており、研修や公募で資格等をとる

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回答者：女性/ 店長・店長候補（アパレル・ファッション）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年08月28日

仕事を通して身につくスキル:想像力、コミュニケーション能力、提案力、プレゼン力キ

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 販売

4.3

口コミ投稿日：2024年02月03日

成長・キャリア開発:教育制度がしっかりしていて、自分についてくれた上司によってモ

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月15日

成長・キャリア開発:語学ができる人は資格があると給与も上がるらしい。働きがい:接

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月02日

成長・キャリア開発:研修体制が非常に充実している。特にコロナ禍からはWEB研修が

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回答者：女性/ -/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月14日

成長・キャリア開発:大手で体制はある程度整っているので、業務の専門性が身につく。

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回答者：女性/ セールスマスター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月29日

働きがい:やはりお客様の喜んでいる姿をみれるのはすごくやりがい、お客様との信頼関

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回答者：女性/ 人材育成/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月28日

成長・キャリア開発:沢山のお客様と出会えますので、目上の方への対応も含めてヒトと

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年12月15日

働きがいを感じるポイント:目の前のお客様に喜んでもらえた時、その方が自分宛にリピ

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回答者：女性/ セールススタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年07月05日

成長・キャリア開発:新卒入社すると教育係の先輩を付けてもらえます。その方と毎月面

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月03日

働きがい:すべてはお客様のため、と思う仕事なので、顧客のニーズを汲み取った提案な

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年06月30日

成長・キャリア開発:専門性の高い知識を持った先輩が多い為、自分の視野を広げるきっ

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月31日

仕事を通して身につくスキル:コミュニケーション力がついたと思う。毎日幅広い年齢層

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年03月19日

成長・キャリア開発:ステップアップのための研修等に参加し、次の目標のためにどう行

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年04月22日

成長・キャリア開発:研修なども多々ありますが、店舗メンバーだとなかなか受講できる

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月02日

成長・キャリア開発:在籍中、様々な研修を受けられた。研修制度は充実していると思う

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年04月04日

働きがい:接客を極められる点、お客様からありがとうを言っていただける点に、やりが

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月31日

働きがいを感じるポイント:お客様に提案をして喜んでもらえた時にやりがいを感じてい

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年07月12日

成長・キャリア開発:お客様の為にといったホスピタリティを学ぶことができる。店舗で

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月29日

成長・キャリア開発:販売員として成長する為の、教育システムしっかり整っている為、

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年08月31日

成長・キャリア開発:研修はとても充実していたように思います。新卒で入社しましたが

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月15日

成長・キャリア開発:コロナの影響で制度も変わり昇級がしづらくなった。グレードを上

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年07月12日

成長・キャリア開発:新人研修、役職が上がるとその度研修があります。資格取得の手当

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年07月10日

成長・キャリア開発:接客に重きを置いている会社ですので、接客技術や立ち振る舞いを

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年02月28日

成長・キャリア開発:お客様を1番に考える接客が根付いており、ロールプレイングや新

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月09日

成長・キャリア開発:考課表がいくら頑張ってなかなか昇格できない仕組みに変わり、最

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ユナイテッドアローズ
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	http://www.united-arrows.co.jp/
所在地	東京都渋谷区神宮前３丁目２８－１

従業員数	4848名
連結従業員数	4872名
設立年	1975年
資本金	3030百万円
代表者	竹田光広
決算月	3月
上場年	1999年
平均年収	464万円
平均年齢	32歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ZOZO 3.9 口コミ(971件)
2		株式会社アダストリア 3.7 口コミ(4739件)
3		株式会社ジンズホールディングス 3.7 口コミ(1905件)
4		株式会社パル 3.6 口コミ(2051件)
5		株式会社AOKIホールディングス 3.5 口コミ(875件)

(3.8)	株式会社ユニクロ口コミ(9165件) 平均年収（正社員） 429 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:店舗で何か研修を受ける機会はあまりなく、特定のだれか一人が年... (続きを見る)

(2.9)	株式会社ファイブ・フォックス口コミ(3073件) 平均年収（正社員） 297 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売接客 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員働きがい:暇な時の忙しい時の差が激しかったり、売り上げに対して上が厳し... (続きを見る)

(3.2)	青山商事株式会社口コミ(2962件) 平均年収（正社員） 387 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:コロナ禍ということもあり研修は少なかった。資格取得手当などは... (続きを見る)

(3.7)	株式会社ジーユー口コミ(2760件) 平均年収（正社員） 458 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 店長 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:社員研修は比較的多く、年々アップデートされています。ただ、大... (続きを見る)

(3.2)	株式会社エービーシー・マート口コミ(2210件) 平均年収（正社員） 376 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / スタッフ / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当などは一切ないが、長期間の遠方研修などある。宿泊を伴... (続きを見る)

(3.3)	株式会社しまむら口コミ(2203件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:基本的にすべて本人に任せきりなので、資格を取るも取らないも本... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ライトオン口コミ(1782件) 平均年収（正社員） 387 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:結果主義で売上意外にも、さまざまなキャンペーンで競い合ってい... (続きを見る)

(3.1)	株式会社サマンサタバサジャパンリミテッド口コミ(1669件) 平均年収（正社員） 313 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 販売成長・キャリア開発:色彩検定はある程度安く取れます。研修は接客おもてなし研修です... (続きを見る)

(3.3)	株式会社サザビーリーグ口コミ(1597件) 平均年収（正社員） 373 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / フード / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:コミュニケーション能力や、お客様の要望への察する力が身につき... (続きを見る)

(3.4)	ギャップジャパン株式会社口コミ(1582件) 平均年収（正社員） 461 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / マネージャー / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員働きがい:サービスをした時に喜んでもらえる姿を見た時や自分で作った売り... (続きを見る)

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