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株式会社日立ソリューションズのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

4.4
口コミ投稿日:2024年03月27日
勤務時間・休日休暇:休暇の取得を全社的に推進しているので、業務上、取得できる状態
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月01日
成長・キャリア開発:資格取得手当はたくさんあります。気になるのは、内定もらった後
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月23日
福利厚生:福利厚生は流石大手だと思えるほど充実しているため、文句を言う人は少ない
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技師(主任相当職)

4.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 40万円 9万円 140万円
年収 640万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 140万円
給与制度:日立グループ内でも、賞与支給額はトップレベルとのこと。(労働組合の人が
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月23日
女性の働きやすさ:女性管理職を増やそうと、女性のキャリアアップに積極的な会社だと
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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア(設計・構築)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月23日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも大手企業。堅いです。日立独特の文化が、手続きや
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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア(設計・構築)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月23日
勤務時間・休日休暇:インフラエンジニアなので多少の休日出勤、深夜勤務はあります。
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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア(設計・構築)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月23日
福利厚生:一通り揃っており業界内でも充実している方だと思います。結婚して家を建て
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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア(設計・構築)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 39万円 0万円 157万円
年収 630万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 157万円
給与制度:昇給は年齢に応じてエスカレーター式に上がっていきます。賞与、各種手当は
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月20日
福利厚生:家賃補助あり。寮あり。既婚者には賃貸契約を会社が代わりにして社宅とする
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月14日
勤務時間・休日休暇:2年目からはフレックス制度が適用されます。そのため、割と自由
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月14日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも安定主義組織体制・コミュニケーション:プロジェ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月14日
事業の強み:新規事業への展開に積極的自社パッケージなど製品によっては競合優位性が
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月20日
女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい。産休、育休がとりやすい雰囲気
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月20日
勤務時間・休日休暇:休日出勤あり。代休もあり。ただし短時間勤務者には考慮あり。多
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

4.4
口コミ投稿日:2024年03月27日
女性の働きやすさ:女性にとって制度が充実しており働きやすい環境ではあると思う。私
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

4.4
口コミ投稿日:2024年03月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:女性でも結婚後、育児休職を取り、定年まで働きたい
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月01日
勤務時間・休日休暇:基本的にできます。多様な働き方支援:体験がないので特にわかり
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップが
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月01日
女性の働きやすさ:基本的に働き
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技師(主任相当職)

4.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生:日立グループということもあり、福利厚生は他社と比べても充実している。他
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月23日
成長・キャリア開発:資格取得が推奨されているため、資格取得手当は豊富である。さら
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技師(主任相当職)

4.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:男女関係なく平等に昇格の可能性があると感じる。ただ良くも悪くも
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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア(設計・構築)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:想定通りの大手SIerです。入社後にグループの再
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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア(設計・構築)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月23日
女性の働きやすさ:働きやすいです。制度が充実しているだけでなく現場にしっかり根付
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月14日
福利厚生:福利厚生はしっかりしています。有給もとりやすく、コロナ手当などもあり福
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月14日
福利厚生:住宅補助や財界貯蓄など基本的な福利厚生は整っているオフィス環境:今は在
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月14日
成長・キャリア開発:eラーニングや研修といった教育制度は整っている方だと思う資格
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月14日
勤務時間・休日休暇:部署や個人による。休日出勤があっても基本的に代休は取れるため
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 --万円 --万円 100万円
年収 470万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 100万円
給与制度:3年目までは順当に上がるが、その後は年功序列で上が抜けないと上がらない
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月14日
成長・キャリア開発:1年目と2年目は成果発表があります。また研修制度もしっかりし
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署にもよるかと思いますが、想像よりも女性社員が
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 --万円 --万円 --万円
年収 640万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年一回の昇給あり。賞与は年2回。今まで出なかったことはない。カフェテリ
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 122万円
給与制度:昇給は年に2回(機会があるだけで必ず昇給するわけではない)賞与は年に2
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:常駐は少なくない。また、残業平均20時間を謳って
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