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株式会社東芝の成長・働きがいの女性の口コミページです。株式会社東芝で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2768件掲載中。ライトハウスは、株式会社東芝への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月19日

成長・キャリア開発:研修制度はきちんとできています。働きがい:社会インフラを扱う

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 　

3.8

口コミ投稿日：2023年09月23日

成長・キャリア開発:勤続年数、専門教育など、様々なパターンでの研修が手厚い。宿泊

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回答者：女性/ 管理系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年12月14日

働きがい:自分の場合はプライベートのために働いていると割り切っているので特にこれ

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年12月08日

成長・キャリア開発:かなりしっかりした研修制度がある。人材開発を担う専門の子会社

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回答者：女性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 研究開発センター/ スペシャリスト

3.8

口コミ投稿日：2023年09月02日

働きがい:規模の大きい仕事を任せてもらえるの

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産企画

3.3

口コミ投稿日：2020年09月08日

成長・キャリア開発:やりたいことを自分で想定しながら働けば、キャリアは描けると思

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回答者：女性/ 経理/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月10日

成長・キャリア開発:周りに優秀な人が多く、教育制度が一通り揃っています。また、若

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回答者：女性/ 生産企画/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年02月03日

成長・キャリア開発:色んな研修が受けられ、toeicも定期的に社内で受験出来ます

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回答者：女性/ 主務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年12月25日

成長・キャリア開発:資格取得手当はありませんでした。研修は社内研修が多く用意され

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回答者：女性/ 経理/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月28日

成長・キャリア開発:若い頃から、責任ある業務を経験させてもらえることから成長の機

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年05月28日

教育・研修：シックスシグマをベースにしたMI教育、ほとんど効果がないのに、相当な

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年06月11日

働きがい：各事業部のプロジェクトがあつまってくるような組織だったので、いろんな事

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年03月07日

教育・研修：営業やエンジニアなど、前線で働く従業員への教育制度は確立されてきてい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年03月07日

教育・研修：条件を満たせば取得資格に対して報奨金が出ます。また、数多くのメニュー

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年05月28日

教育・研修：所属している部署は、積極的に外部の人を呼んで、講演会を開いていたので

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年05月16日

働きがい：あらゆる事業部の仕事が回ってくる部署だったので、いろいろなものに携わる

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回答者：女性/ 応用技術/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年06月19日

成長・キャリア開発:自分が新入社員のころは、1ヶ月まるまる新入社員研修があり、名

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回答者：女性/ 生産技術/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月01日

成長・キャリア開発:教育面については、非常に充実していると思います。全社的なもの

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年10月12日

成長・キャリア開発：個人が描くキャリアパスを強く持ち、継続的に希望を出せば、その

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年10月12日

教育・研修：新人導入時の研修や若手向けの研修が充実していて、希望があれば行きたい

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：基本的に男性優位の職場であり、女性は男性の補助的な仕事が多い。おかしい

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回答者：女性/ 応用技術/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年11月25日

成長・キャリア開発:昔はつてがないと異動しにくかったが、自分で他事業部の募集する

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】海外に事業所が多く、海外経験が積める。現場と

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：入社1年年目以外、教育の機会がほとんどない。自費て社外のセミナー等を

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：上司から厚遇されている(幹部候補と見なされている)場合を除き、入社時

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：上司によってはやりがいのある幅広い経験のできる仕事を任せても

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回答者：女性/ 総務事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月24日

働きがい:一人一人の個人に仕事をしっかり任せてくれており、自分の裁量で仕事が出来

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案の言いやすさ】意見は時と場合によります。忙しく、常

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との交流や情報共有の活発性】個々人によると思いますが、個人的に

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】目標は部署、課の予算達成となるため、個人に課

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】資格支援がありますまたスキルア

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】大企業なのでずっと何年単位で研修ありま

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】いろんな場面での対

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】活発。のみにさそって

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】居ます！この関係はず

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	株式会社東芝
業界	メーカー（コンピュータ・通信機器・オフィス機器）
URL	https://www.global.toshiba/jp/top.html
所在地	東京都港区芝浦１丁目１－１東芝ビルディング

従業員数	3299名
連結従業員数	126877名
設立年	1904年
資本金	200175百万円
代表者	車谷暢昭
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	915万円
平均年齢	45歳
※ 一部、四季報データ参照

1		ブラザー工業株式会社 3.6 口コミ(572件)
2		セイコーエプソン株式会社 3.4 口コミ(1328件)
3		エレコム株式会社 3.4 口コミ(665件)
4		株式会社東芝 3.3 口コミ(2768件)
5		株式会社リコー 3.3 口コミ(1781件)

(3.2)	シャープ株式会社口コミ(3526件) 平均年収（正社員） 586 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 商品企画 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:さまざまな研修などが準備されており、けっこう充実していると思... (続きを見る)

(3.3)	富士フイルムビジネスイノベーション株式会社（旧:富士ゼロックス株式会社）口コミ(3487件) 平均年収（正社員） 750 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 企画 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:研修が大好きな会社という印象。あらゆる研修が用意されていまし... (続きを見る)

(4.0)	Apple Japan合同会社口コミ(1980件) 平均年収（正社員） 655 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / Manager / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / Cs 成長・キャリア開発:資格は取れるものもあるが、広域で使えるものではない働きがい:... (続きを見る)

(3.1)	日立Astemo株式会社口コミ(1694件) 平均年収（正社員） 559 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:研修や資格に向けて勉強できる機会は設けているので、向上心の高... (続きを見る)

(3.2)	パイオニア株式会社口コミ(1445件) 平均年収（正社員） 636 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / UIデザイン / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員成長・キャリア開発:良くも悪くも大きな特徴はない。一般的な支援制度はそろっている... (続きを見る)

(3.3)	ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社口コミ(1138件) 平均年収（正社員） 606 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 技術部 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員働きがい:自身で作り上げた仕様を盛り込んだ製品が発売され、メディアや口... (続きを見る)

(3.2)	沖電気工業株式会社口コミ(960件) 平均年収（正社員） 598 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員働きがい:社会インフラに関わる事業では、重要設備を扱う部署もあるので社... (続きを見る)

(3.1)	東芝テック株式会社口コミ(814件) 平均年収（正社員） 622 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：女性 / 財務 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / プリンティング / なし成長・キャリア開発:キャリアはこの会社でしか使えないキャリア形成している働きがい... (続きを見る)

(3.2)	理想科学工業株式会社口コミ(654件) 平均年収（正社員） 545 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：女性 / 国内営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得やeラーニング、研修には力を入れていると感じます。資... (続きを見る)

(3.2)	NECプラットフォームズ株式会社口コミ(645件) 平均年収（正社員） 738 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般事務 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当はある。研修はパソコンを使用して各自研修を進めている... (続きを見る)

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株式会社東芝の成長・働きがいの女性の口コミ

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株式会社東芝の成長・働きがいについての女性の口コミ

回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

株式会社東芝の女性の口コミ（383件）

回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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