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富士ソフト株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月22日
福利厚生:一般的な企業程度の福利厚生はあります。オフィス環境:フルリモートが推奨
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 西日本/ 担当

5.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
企業カルチャー・社風:昔ながらの考えが残っているところがあると思う。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:周りに迷惑さえかけなければ、いつどこで働いても良い。環境面も
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 西日本/ 担当

5.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
事業の強み:独立系sierとしていろんな製品を提案することができることと圧倒的な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 西日本/ 担当

5.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:分からないことがいっぱいでしたが、入社をしてみる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月04日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取得しやすい。年間5日間以上の有給休暇を取得するよ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月31日
事業の強み:大企業であるので、itに関するほとんどのことは自社で開発〜保守まで一
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年03月12日
成長・キャリア開発:BS社員制度という、新人に1対1で先輩社員がサポートをしてく
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融事業本部/ リーダー

2.7
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
476万円 29万円 3万円 119万円
年収 476万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 119万円
給与制度:住宅手当は無いが社宅がある。社内のセキュリティ事故0が続くと特別手当で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インダストリービジネス/ 担当

2.7
口コミ投稿日:2021年06月25日
事業の強み:受託開発の最大手ということもあり、リスクヘッジや実現可能性の検討・調
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融事業本部/ リーダー

2.7
口コミ投稿日:2021年11月08日
事業の強み:社員のうち8割が技術者であり、多くの技術戦力を抱えている。スクラッチ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事業部/ 担当

3.3
口コミ投稿日:2022年06月04日
事業の強み:技術者の要員数が多い。幅広い分野のスキルを持った要員がいる。独立系S
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月19日
事業の強み:毎年120%成長を掲げており、成長率は高い。事業の弱み:人材が定着し
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月05日
勤務時間・休日休暇:完全フレックスタイム制のため、上司に事前に相談していればいつ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融事業本部/ リーダー

2.7
口コミ投稿日:2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:営業と管理系は在宅勤務ができるのでワークライフバランスは非常
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.9
口コミ投稿日:2021年11月18日
勤務時間・休日休暇:忙しい時期は残業時間も多くなるが、土日祝日は基本的に休みなの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融事業本部/ リーダー

2.7
口コミ投稿日:2021年11月08日
勤務時間・休日休暇:担当する顧客や案件によって、業務量に大きなばらつきがあるが、
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口コミ投稿日:2021年06月08日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リーダー

2.4
口コミ投稿日:2021年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 10万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:細かいランク制度により給与は決まっている。禁煙手当や部門毎でのセキュリ
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口コミ投稿日:2022年01月05日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 8万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 150万円
給与制度:手当がない分基本給が高いと言われていたが、他社の基本給と同等もしくは若
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月05日
成長・キャリア開発:大きい案件は中間層の人が対応し、少額案件を担当するのが序盤新
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月31日
福利厚生:退職金、社宅、財経、持株会社オフィス環境:桜木町駅から徒歩1分くらいの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融事業本部/ リーダー

2.7
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:福利厚生は充実しているが、住宅補助は無い。オフィス環境:自社ビルを多く
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融事業本部/ リーダー

2.7
口コミ投稿日:2021年11月08日
企業カルチャー・社風:俗にいう大企業病。決裁稟議に非常に時間がかかる。上が絶対な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月30日
勤務時間・休日休暇:コアタイムなしのフレックス制度なので急な用事があったりしても
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事業部/ 担当

3.3
口コミ投稿日:2022年06月04日
勤務時間・休日休暇:良いほうだと思う。残業時間は月に上限があり、休日出勤も基本的
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インダストリービジネス/ 担当

2.7
口コミ投稿日:2021年06月25日
勤務時間・休日休暇:休暇およびフレックスは配属される部署によってはとりやすいが、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事業部/ 担当

3.3
口コミ投稿日:2022年06月04日
企業カルチャー・社風:実力主義ではない。残業時間が長いほど評価される傾向にある。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月19日
企業カルチャー・社風:強烈な体育会系です。耐性がないと合わないと思う。組織体制・
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月31日
勤務時間・休日休暇:土日休み。残業は課によって違うが20〜多い人は50時間くらい
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口コミ投稿日:2021年06月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インダストリービジネス/ 担当

2.7
口コミ投稿日:2021年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 6万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 100万円
給与制度:若年層であればあるほど、収入は良いと言える。一方で管理職以上になると一
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2021年01月04日
事業の強み:ITなので、コロナでも業績は悪くないが製造業向けはあまりよくない。事
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口コミ投稿日:2021年01月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2021年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与自体はそこまで悪くはない。賞与も悪くはない。ただ昇給の額は小さいの
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リーダー

2.4
口コミ投稿日:2021年06月08日
企業カルチャー・社風:忖度中心の内向き企業。自社のコンプライアンス問題の改善対策
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.9
口コミ投稿日:2021年11月18日
福利厚生:退職金、寮、財形貯蓄、社員持株会はあります。住宅補助がないのが、ちょっ
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口コミ投稿日:2021年11月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 4万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与に関しては、高水準だと考えられる。評価制度:評価制度は完全実力主義
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