3.2

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年収・給与89件
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日本特殊陶業株式会社の平均年収は643万円、年収範囲は210～1350万円です（92人の正社員の回答）。

日本特殊陶業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを89件掲載中。

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日本特殊陶業株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
643万円	210~1350万円	92人

（平均年齢36.3歳）

回答者の平均年収	643万円
回答者の年収範囲	210~1350万円
回答者数	92人

（平均年齢36.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	647万円（平均年齢35.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	762万円（平均年齢43.2歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	590万円（平均年齢33.7歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	633万円（平均年齢34.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	472万円	1300万円	25人
30~34歳	535万円	650万円	19人
35~39歳	744万円	1100万円	12人
40~44歳	730万円	1000万円	10人
45~49歳	924万円	1300万円	5人
50~54歳	1037万円	1350万円	6人
55~59歳	943万円	1300万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	46万円	11万円	250万円

年収	800万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	11万円
賞与（年）	250万円

評価・昇給制度:昇給は年に1回、4月に昇給します。ただし、昨年度の評価が決定され

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	46万円	11万円	250万円

年収	800万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	11万円
賞与（年）	250万円

モデル年収:基本給で大体7～9000円上がっていく。ベアは1000円あれば良い方

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	25万円	5万円	160万円

年収	520万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	160万円

給与制度:とても高いと感じる。役職も主任までは年功序列であがることができ、非常に

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	22万円	4万円	150万円

年収	430万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	150万円

モデル年収:役職手当:リーダーレベルではほんの少ししか上がらないとか。世の情勢も

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回答者：男性/ 生産技術／部品調達/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産技術　企画管理/ 平社員

3.6

口コミ投稿日：2023年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	10万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	175万円

給与制度:業績は好調でその分ボーナスは多いが給与は、若干少なめである。（同党の自

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	46万円	11万円	250万円

年収	800万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	11万円
賞与（年）	250万円

賞与:前年度の成果評価の結果で増減する。支給は年に2回、6月と12月。インセンテ

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	22万円	4万円	150万円

年収	430万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	150万円

評価・昇給制度:評価:成果評価シートと、役職に対する行動目標シートで評価が決まる

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回答者：男性/ 事業開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスデザイン本部/ 一般

4.2

口コミ投稿日：2022年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1300万円	90万円	0万円	220万円

年収	1300万円
月給（総額）	90万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	220万円

給与制度:昇給は毎年4月に前年度の評価に応じて決まる。但し、実際の支給は6月から

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:日勤勤務、三交代勤務があります。日勤勤務だと基本給が低く、なかなか月の

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	18万円	0万円	120万円

年収	400万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:月給はそんなに良くないと思う。年収のうちボーナスが締める割合がかなり大

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	46万円	11万円	250万円

年収	800万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	11万円
賞与（年）	250万円

賞与:年に2回支給であり、6月末と12月最初の金曜日に支給されます。支給金額は大

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	18万円	0万円	120万円

年収	400万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:賞与は付近の同程度の規模の企業と比べて多い方かと思う。ただし月給は良く

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	46万円	11万円	250万円

年収	800万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	11万円
賞与（年）	250万円

評価・昇給制度:評価内容を決める面談は、決まるまで何度でも行います。技術系は大体

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回答者：男性/ 事業開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスデザイン本部/ 一般

4.2

口コミ投稿日：2022年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1300万円	90万円	0万円	220万円

年収	1300万円
月給（総額）	90万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	220万円

給与制度:給与は資格が勤続年数と査定で上がっていき、資格毎に都度5段階（a〜e）

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回答者：男性/ 事業開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスデザイン本部/ 一般

4.2

口コミ投稿日：2022年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1300万円	90万円	0万円	220万円

年収	1300万円
月給（総額）	90万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	220万円

給与制度:近年、カンパニー制が導入され給与・報酬制度が変わった。各カンパニーの実

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:昇給、賞与、各種手当はしっかりしている賞与は業績によって変化するがしっ

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	10万円	200万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	200万円

給与制度:基本給は低いままなかなかあがらない。資格が上がらないと給料の上昇幅は抑

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ エフイー/ 担当

4.0

口コミ投稿日：2021年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	35万円	10万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	200万円

給与制度:社員資格が規定で決められている。社員資格ごとに、給料の幅が決められてい

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:手当は残業手当と通勤手当くらいしかない。賞与が良い。年収は仕事内容に比

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:給料はいい賞与の割合が大きい各種手当はきちんともらえる評価制度:どちら

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年02月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	2万円	170万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	170万円

給与制度:年功序列です。他の大手メーカーと比較すると低いイメージです。住宅手当が

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回答者：男性/ 。/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:正社員は年功序列だったかと思う。若手は給与が優遇されていたように感じる

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部/ 平社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給の昇給分はあまりない評価制度:最近は実力主義の考えになってきてい

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部/ 平社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は高い、今年から頑張った分だけ昇格があるようになった評価制度:なん

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プラグ事業部/ 担当

2.3

口コミ投稿日：2020年06月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	--万円	--万円	--万円

年収	320万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:日ごろ月給は少なく、賞与で決まる形。うちの企業に限ったことだけでないが

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回答者：男性/ 自動車部品製造/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 自動車部品製造/ 主管

3.7

口コミ投稿日：2022年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	50万円	0万円	400万円

年収	1000万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	400万円

給与制度:大きな特徴は無く他社同様であると思います。評価制度:年功序列から実力主

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は比較的多いが、月々の基本給がとても少ない。残業はしっかり付いてい

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2018年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ベアはここ最近毎年行われている。組合が強い。賞与も自動車総連の中でもい

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収で見ると同業他社と同レベル、他業種メーカーと比べても遜色ないレベル

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【同業他社と比べた給与水準、金額差】給与水準は同業他社と同程度ですが、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【各手当の有無、支給金額について】支給される手当は、役職(資格)手当、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について】退職金は支給されますが、自己都合、会社

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の頻度、昇給額について】毎年の定期昇給があり、年5000〜100

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【残業代について】残業がある場合は適正に支払われます。残業代は平均して

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【インセンティブの有無、支給額について】インセンティブは支給されていま

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日本特殊陶業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年12月08日

福利厚生:退職金、在宅補助(転勤から約5年は賃貸の約9割補助が出る)、財形貯蓄、

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年09月23日

福利厚生:退職金は24歳で入社、65歳課長で退職すると約2000万円。住宅補助は

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日本航空電子工業株式会社の年収・給与

3.1

東京都渋谷区道玄坂１丁目２１－１渋谷ソラスタ

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:一般的な日本企業のもの。評価制度:古くからある年功序列。... 続きを見る

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シンフォニアテクノロジー株式会社の年収・給与

2.9

東京都港区芝大門１丁目１－３０芝ＮＢＦタワー

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 品質保証部設備Gr/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:職位によって基本給が決定する。組織の人員配分として都合良い人... 続きを見る

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日本電産エレシス株式会社の年収・給与

2.8

神奈川県川崎市幸区

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:ボーナスは年2回で、近年は年5ヶ月以上です。給料は階級、勤続... 続きを見る

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愛知電機株式会社の年収・給与

2.7

愛知県春日井市

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：女性/ 設計/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

給与制度:毎年少しずつ基本給が上がる。賞与は業績によって左右されるがあ... 続きを見る

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浜名湖電装株式会社の年収・給与

2.8

静岡県湖西市

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:給与は周辺の同業他社と比べると平均、もしくは少し下の印象。デ... 続きを見る

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株式会社日立製作所の年収・給与

3.5

東京都千代田区丸の内１丁目６－６日本生命丸の内ビル

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

給与制度:昇給、賞与は、半年に一度人事評価があり、その評価に合わせた額... 続きを見る

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オムロンプレシジョンテクノロジー株式会社の年収・給与

3.0

埼玉県鶴ヶ島市富士見６丁目１－１

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 社内SE/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

評価制度:年2回の業務評価があり、明示化されていたが、上長によりバラつ... 続きを見る

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株式会社村田製作所の年収・給与

3.7

京都府長岡京市東神足１丁目１０－１

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:　給与は不満がありませんでした。残業は多かったとことも影響し... 続きを見る

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株式会社フジワの年収・給与

2.2

愛知県清須市西枇杷島町古城１丁目１９－４

メーカー・重電・産業用電気機器

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:ボーナスは比較的多い。夏と冬合わせると4ヶ月分くらいある。し... 続きを見る

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会社名	日本特殊陶業株式会社
業界	メーカー（重電・産業用電気機器）
URL	https://www.ngkntk.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市瑞穂区

従業員数	5883名
連結従業員数	16391名
設立年	1936年
資本金	47869百万円
代表者	川合尊
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	691万円
平均年齢	39.2歳
※ 一部、四季報データ参照

日本特殊陶業株式会社の平均年収は643万円、年収範囲は210～1350万円です（92人の正社員の回答）。

日本特殊陶業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを89件掲載中。

1		株式会社村田製作所 3.7 口コミ(1263件)
2		株式会社日立製作所 3.5 口コミ(5584件)
3		富士電機株式会社 3.3 口コミ(1281件)
4		オムロン株式会社 3.3 口コミ(1239件)
5		日本特殊陶業株式会社 3.2 口コミ(632件)

(3.2)	住友電装株式会社口コミ(1067件) 平均年収（正社員） 507 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:割と一般的な給与体系。手当も充実しているが技術系の職場だとか... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アドヴィックス口コミ(521件) 平均年収（正社員） 573 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:適切な水準で給料がもらえていると感じています。... (続きを見る)

(3.4)	株式会社安川電機口コミ(492件) 平均年収（正社員） 606 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給は年に数千円から一万円程度、内部のマトリクス評価というも... (続きを見る)

(3.1)	タイコエレクトロニクスジャパン合同会社口コミ(470件) 平均年収（正社員） 750 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造業 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:基本給は周辺企業に比べて高めと思われる。生産現場の場合それに... (続きを見る)

(3.4)	オリエンタルモーター株式会社口コミ(435件) 平均年収（正社員） 493 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:大手メーカーを意識して設定しているので、低くはないと思う。評... (続きを見る)

(3.3)	太陽誘電株式会社口コミ(402件) 平均年収（正社員） 608 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 正社員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 製造 / なし給与制度:賞与は夏と冬の年二回あり、業績によって変動します。、夜勤手当... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ダイヘン口コミ(356件) 平均年収（正社員） 601 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造・広告 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 充電システム事業部給与制度:社員級ごとに5段階評価で決められる。評価制度:年功序列のため... (続きを見る)

(3.0)	株式会社明電舎口コミ(346件) 平均年収（正社員） 519 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給などはしないわけではないが、期待できるような額ではない。... (続きを見る)

(2.8)	武蔵エンジニアリング株式会社口コミ(340件) 平均年収（正社員） 498 万円残業時間（月間） 51 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業部 / 係長給与制度:残業代はしっかりとでる。... (続きを見る)

(3.1)	ニチコン株式会社口コミ(337件) 平均年収（正社員） 433 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:年収は少ないと思います。... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	647万円（平均年齢35.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	762万円（平均年齢43.2歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	590万円（平均年齢33.7歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	633万円（平均年齢34.7歳）

日本特殊陶業株式会社の年収・給与

日本特殊陶業株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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