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日本イーライリリー株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月30日
多様な働き方支援:コアタイムが4時間で、在宅勤務も奨励されているので、非常に働き
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月17日
勤務時間・休日休暇:休みは取れる。多様な働き方支援:直行直帰であるが監視はされて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取り放題です。これまで所属した組織とその都道府県の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】良い点と表裏一体ではあるが支
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
勤務時間・休日休暇:なし。仕事が出来る人に依頼が集まり、必然的に残業というか遅い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:全体的に有給取得をはじめ、休みは取りやすいのですが、それも上
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:各休暇取得は会社として積極的に推進しているので取りやすい環境
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】支店の数自体が少ない為、小さ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】社内におけるプログラムや会議などのスケジュ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
勤務時間・休日休暇:個人次第なので、仕事の効率が悪い人は取れない。忙しそうにして
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:組織や属している領域によって会議などの時間に大きな差が出てし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年03月06日
社内制度:海外インセンティブは精度撤廃され、モチベーションの軸になるものは少なく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】積極的に取得できる。盆や暮れなどの比較的休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:有給休暇の取得は非常にとりやすく、連休に関しても大型連休以外
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
勤務時間・休日休暇:休日出勤や時間外勤務を代休消化を勧める管理職もおり、有給と代
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
勤務時間・休日休暇:お昼ご飯を食べる時間がない日も、月に数日はある。講演会がある
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は自由にとれます。上司にワザワザどういう理由で休むな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】取りにくさは感じない。個々の趣味やライフワ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはある程度担保されています。みなし残業の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
勤務時間・休日休暇:有給はかなり取りやすい環境にある。会社からも最低10日は半強
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】領域や属している組織、どういった上司の下で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は年間で数えるほど。女性であれば回避可能。課長は毎月
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
勤務時間・休日休暇:全くのストレスフリーで取得可能。むしろ、最低10日以上は取得
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:支店や組織等置かれている環境下や自身の上司が誰によるかで休暇
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
勤務時間・休日休暇:全くのストレスフリーで取得可能。むしろ、上の立場の人が取って
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:直行直帰の為、自身の業務をこなし次第そのまま帰宅できる為勤務
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年04月16日
勤務時間・休日休暇:有給はいつとっても文句を言われず、むしろ上司から有給取得を促
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
勤務時間・休日休暇:8時~21時くらいの勤務が通常。ただ、実働でいうと2時間程度
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:有給休暇や長期休暇は取りやすい環境です。会社も推奨しています
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回答者: 女性/ MR/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月13日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスについては所属しているエリアやチームによ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
多様な働き方支援:世間で推奨されているテレワークや直行直帰などの理解は低く、世間
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年12月31日
勤務時間・休日休暇:クリスマス休暇があったりと非常に休みは他社と比べて取りやすい
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】係長以上は残業がつかないが、ほとんどの開発
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
多様な働き方支援:フレックスタイムなどと言っているが、毎朝出社を要求される。直行
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年11月20日
勤務時間・休日休暇:外勤は発生しないものの、内勤業務がどうしても休日自宅での作業
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