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株式会社九電工の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

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その他
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回答者: 男性/ 電気技術職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電気技術部

2.6
口コミ投稿日:2020年11月01日
福利厚生:退職金はあんまりもらえないが、住宅補助など福利厚生は充実しており、満足
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回答者: 男性/ 電気/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電気技術部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2020年12月28日
事業の強み:ブランドがある事業の弱み:人手不足事
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回答者: 男性/ 電気技術職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電気技術部

2.6
口コミ投稿日:2020年11月01日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはいいと思いますが、昔
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口コミ投稿日:2020年11月01日

回答者: 男性/ 電気技術職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電気技術部

2.6
口コミ投稿日:2020年11月01日
働きがい:新築など、一から作業をし建物が完成したときにはすごくやりがいを感じます
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:完全週休2日制とは書いてあるが建設業なのでそんな
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回答者: 男性/ 電気技術職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電気技術部

2.6
口コミ投稿日:2020年11月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:定時に帰れると思っていましたが、定時で帰れること
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月06日
女性の働きやすさ:支店などに女性社員は多くとても雰囲気は良さそうなので働きやすい
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回答者: 男性/ 電気技術職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電気技術部

2.6
口コミ投稿日:2020年11月01日
事業の強み:色んな業種がある
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月07日
勤務時間・休日休暇:建設業なので朝7時には出社しなければ行けない暗黙の了解がある
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月02日
雇用の安定性:会社の規模は大きく福利厚生はしっかりしていると思います。車の保険な
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月02日
成長性・将来性:人間関係や指導面において職人気質の上下関係があります。男の職場に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
成長性・将来性:これからは、もっと自然災害が増えると考える。外の仕事はますます厳
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
オフィス環境:職人気質で上下関係が厳しい。部下は上司が怖くて意見が言いにくい雰囲
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間についての良い点は全く浮かばない。唯一あげるとすれば
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
福利厚生:会社の寮があり安くて入れる。また、朝ごはんと昼の弁当を持たせてくれた。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:職人気質なところが強い。言葉があらく、厳しい上司がいる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
勤務時間・休日休暇:8時から仕事であるが、その前に準備があり午前6時すぎには仕事
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
勤務時間・休日休暇:台風や災害時は、休めず仕事が続く。不眠不休である。仕方ないこ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
仕事内容:外線の仕事をしていた。電線の張り替えや新しい家ができたり、施設が出来た
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
勤務時間・休日休暇:正月や盆休みなど当番あり。長期休みもある。休日の出勤は、時間
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月31日
福利厚生:寮は格安で入れる。カフェテリアプランと言う5万円分の家電製品や車の車検
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
仕事内容:高圧線なので命にかかわる仕事。暑さや寒さを肌で感じる。ハードな仕事であ
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口コミ投稿日:2019年08月24日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスはよい方だと思うが、基本給は安い。時間外で働くとその月の給料は
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:会社の事情によって半年~一年の短い期間で何回も職場が変
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:会社の奉仕作業として清掃や伐採などその地域に貢献しよう
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは他の会社と比べてとてもよい。そのボーナスを働き甲斐に変えて仕
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口コミ投稿日:2017年07月04日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
教育・研修:教育システムがしっかりしている、アカデミーと言う会社自身の 教育機関
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回答者: 男性/ 電気工事士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電気工事部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年08月14日
勤務時間・休日休暇:今の時代では厳しくなっているため、さすがに過度な勤務はさすが
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ 電気工事士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電気工事部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年08月14日
成長・キャリア開発:研修は新卒だと半年ほど研修センターで研修を受けてからそれぞれ
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回答者: 男性/ 電気工事士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電気工事部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年08月14日
組織体制・コミュニケーション:体育会系の人が多く、飲み会も結構あった。上下関係も
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回答者: 男性/ 電気工事士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電気工事部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年08月14日
福利厚生:大手企業ということもあり、福利厚生は充実していた。私は東京の部署に配属
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回答者: 男性/ 電気工事士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電気工事部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年08月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手の電気工事の会社はどこもそうだとは思うが、こ
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ 電気工事士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電気工事部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 5万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給料は年功序列のため、若手の給料
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回答者: 男性/ 技能職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月01日
勤務時間・休日休暇:現場が早く終われば早く帰ることも可能です。施工管理の方は現場
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口コミ投稿日:2023年04月01日

回答者: 男性/ 技能職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:やはり大手だけあってそれなりに良いとは思うが若いうちは少ない評価制度:
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