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株式会社神戸屋の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文
中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月16日
女性の働きやすさ:生産で扱う材料や機械などで力を使うため、筋力がある程度ある方が
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年04月10日
女性の働きやすさ:現場で働く女性は、若い独身女性がほとんど。場所にもよるが、女性
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回答者: 女性/ 製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月25日
女性の働きやすさ:間接部門、営業職は働きやすいが、製造職では働きにくい会社である
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月31日
女性の働きやすさ:産休・育休が取れ、時短勤務も可能。女性の働きやすさを良くしよう
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回答者: 女性/ 食品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月28日
女性の働きやすさ:休暇は男性と同じ。管理職は数人居ますが大半は5年くらいで辞めて
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月07日
女性の働きやすさ:・産休育休制度あり。復帰した場合、時短勤務(9:30〜15:3
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月06日
女性の働きやすさ:時短勤務や育休制度など、女性が働きやすい環境は整っていると思い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
女性の働きやすさ:店舗は比較的女性が多い。若いアルバイト・パートさんももちろん多
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月22日
女性の働きやすさ:製造部門及び店舗部門ではカレンダー通りのお休みも取れませんし夜
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回答者: 女性/ パン製造/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多かった印象なのでやる気がある人は上に上がってい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月27日
女性の活躍・女性管理職:「女性チーム」に女性であるだけで自動的に参加させられ、女
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月27日
女性の働きやすさ:結婚して、子供が出来ても産休を取って仕事を続けている女性の中堅
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月27日
女性の働きやすさ:10年目以上の中堅社員~管理職に女性社員は殆どいなかったです。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月27日
女性の働きやすさ:新入社員は毎年女性の方が多いので、新入社員研修では女性社員同士
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月27日
女性の活躍・女性管理職:女性というだけで有利な感じはありました。接客や商品開発で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月27日
女性の働きやすさ:新卒だと女性社員の方が多く、入社後すぐに同期の繋がりは作りやす
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
女性の働きやすさ:毎年新入社員は圧倒的に女性を多く採用する為、若手女性社員が多い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
女性の働きやすさ:産休は、関東の直営店本部で1名取っておられ、産休明けは時短勤務
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
女性の働きやすさ:育休は取りやすい。むしろ辞めないでいてくれて助かるというような
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
女性の働きやすさ:昇進はやはりしにくい、係長以上になるのはなかなか厳しい。役員は
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月22日
女性の働きやすさ:製造に配属されたら、重たいものを持つことが毎日なので体力はつく
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:育休まで摂って働きたいという方は、かなり少数派なイメージです。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年10月28日
女性の働きやすさ:出産休暇、育児休暇は取得でき、復帰している先輩社員も複数いまし
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