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参天製薬株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月21日
成長・キャリア開発:基本的に重要ポジションは、ほとんどが社外からの転職組で占めら
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月22日
勤務時間・休日休暇:残業は人による。10-30時間程度がふつう。多様な働き方支援
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月21日
勤務時間・休日休暇:とても良い、基本的に希望通りに年休を取得することができある多
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:退職金と毎月積み立ての確定拠出年金がある職能により、退職金に差が出る社
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月22日
成長・キャリア開発:キャリア支援制度は、ほとんどない。オージェイティーに任せてい
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口コミ投稿日:2021年03月21日

回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品質保証

4.1
口コミ投稿日:2021年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 7万円 200万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与制度はかつては2000年代に入っても年功序列が強かったようだが、こ
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品質保証

4.1
口コミ投稿日:2021年03月21日
事業の強み:眼科領域においてシェア50% を有しているという点。参天製品がなけれ
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品質保証

4.1
口コミ投稿日:2021年03月21日
成長・キャリア開発:教育・研修制度は階層別のものがほとんどであり、資格制度や業務
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品質保証

4.1
口コミ投稿日:2021年03月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は繁忙期であれば残業が30時間を超過することも散見さ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月12日
成長・キャリア開発:個人の希望による部署をまたいだ異動はなかなかできない印象です
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月12日
企業カルチャー・社風:古き良きのんびりした中小企業な部分と、新しくしていきたい会
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月12日
勤務時間・休日休暇:休日休暇はしっかりとれますが残業が多いです。早く帰れもします
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品質保証

4.1
口コミ投稿日:2021年03月21日
福利厚生:住宅補助は業界でも高水準であり転勤や単身赴任などの場合、一定額の家賃ま
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月29日
福利厚生:住宅補助が充実している。提携会社から提案がある。オフィス環境:職場だと
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月10日
勤務時間・休日休暇:部署による。多様な働き方支援:事務系スタッフ系はリモート可。
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月10日
成長・キャリア開発:資格、研修は手を上げないと順番待ち期待されている方は早い。働
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月10日
福利厚生:大企業並に準ずるオフィス環境:本社以外は駅前になし
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:スマートな働き方の印象であったが、内面は全てにお
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月29日
女性の働きやすさ:産休等は取りやすい環境にあると感じる。仕事等は引き継ぎさえしっ
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回答者: 女性/ ファーマコビジランス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月24日
成長・キャリア開発:マネジメントなどのキャリア支援の研修は少ない
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月10日
女性の働きやすさ:管理職増加休暇の取りやすさ
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口コミ投稿日:2024年01月29日

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
408万円 34万円 3万円 0万円
年収 408万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:達成項目が設定され
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
成長・キャリア開発:希望をすれば研修や資格取得等にも応募可能である。少し前に制度
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口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 34万円 2万円 45万円
年収 400万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 45万円
給与制度:賞与が月々に分散されているため、自分で貯金する必要がある。評価制度:自
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月21日
事業の弱み:日本の眼科医薬品に特化してきた面があるので,なかなか米国などに足場が
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口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 0万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
評価制度:目標管理制度がありますが,直接の上司の評価をもとにさらに上の階層で調整
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:賃上げの時流に乗り、少額ですが上積みの昇給がありました。ただ、基本給に
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月01日
多様な働き方支援:オフィスワーク部署については、リモートワーク制度がある。製造部
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年10月01日
成長・キャリア開発:研修はあまりない働きがい:個人が尊重され
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月20日
ダイバーシティ・多様性:販売先や関連会社が海外にもありますので、部署によっては英
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回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月15日
女性の働きやすさ:休みも取りやすく働きやすいと思う。しかし、子育てをしながら昇給
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年10月01日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用に積極的、産休・育休・時
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月24日
福利厚生:手当などは整備され、従業員にとっては改悪されつつある。手当もかなり減ら
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月21日
福利厚生:住宅補助がある程度オフィス環境:梅田のど真ん中にあるため、とても便利で
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口コミ投稿日:2022年02月22日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 50万円 10万円 300万円
年収 900万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 300万円
給与制度:製薬会社の平均点な給与体系である。評価制度:徐々に実力主義への変更を試
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