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株式会社イチケンの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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アルバイト・パート
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月18日
成長・キャリア開発:施工管理は経過がものを結う面が大きいので勤務年月で専門的な知
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回答者: 男性/ 建設部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月25日
働きがい:現場では、マンション部隊の建設部、商業施設部隊の店舗建設部に分かれてい
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗建設部/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2021年09月21日
成長・キャリア開発:自分の配属された部署だと、商業施設メインでしたが、商業施設と
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年01月23日
成長・キャリア開発:資格手当は手厚くあるため、資格を取れば給料が上がるシステムと
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月20日
成長・キャリア開発:資格取得手当はある。また、受かれば学校の料金もだしてくれる。
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
成長・キャリア開発:資格取得に対する手当や制度が充実しているので、内勤や現場の方
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月15日
成長・キャリア開発:新卒には2年目研修や3年目研修と現場で必要な基礎学習の研修が
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回答者: 男性/ 技術工務部 アフターメンテ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 技術工務部/ 課長

3.4
口コミ投稿日:2020年10月29日
成長・キャリア開発:環境に力を入れています。全社員にエコ検定を所得するように勧め
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月30日
教育・研修:資格取得を非常にバックアップしてくれていると思う。施工管理技士、建築
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:竣工を向かえたとき。ボーナス貰った時。................
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回答者: 男性/ 工事部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月02日
成長・キャリア開発:研修も充実していました。働きがい:商業施設を作っているので、
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やりがいはあるが、ハードで支店からのげんばへの後方支援や応援はなかく、
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】支援と言うより強制的。 そのため
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】充実していない。 担当者が無知なため
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】重視なし。 内装工事から興した会社であり、
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】いない。 私自身、必要
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