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株式会社ジェイテクトのすべての口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年10月23日
福利厚生:トヨタグループであり、福利厚生はそれなりに整っている。入社後五年間は寮
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工作機械/ 係員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年を取るほど昇給がなくなる制度が取り入れられており、若いうちはいいが年
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:【良い点】グローバル事業、トヨタグループその二つ
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月31日
企業カルチャー・社風:事業所ごとに異なる印象。組織体制・コミュニケーション:組織
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月20日
企業カルチャー・社風:年功序列が根強い。縦割りも強く、人員削減の風潮を受けて他部
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月31日
福利厚生:家賃補助、寮、財形、持株会有寮も新しいところ古い所もあるが、10000
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月20日
勤務時間・休日休暇:残業規制により残業がほとんどないことは非常に良い。祝日を除く
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年03月10日
勤務時間・休日休暇:上司(年俸制)がいつまでも残業している課長クラスが土日もオフ
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月21日
事業の強み:自動車事業、軸受事業工作機械事業を中心に、またグループ会社の幅広いシ
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給:年1回賞与:年1回残業代はしっかり支給される住宅手当、通勤手当あ
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年05月11日
企業カルチャー・社風:合併から15年以上経って、それほど旧社を意識することは無く
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 自動車部品/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2023年08月26日
福利厚生:住宅補助は年数縛りあり。寮は各拠点の近くにあり、最近は比較的新しい建物
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によりますが基本的に8〜17時前まで定時勤務し
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回答者: 男性/ せいさんぎし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月26日
企業カルチャー・社風:人数が多いだけあり意識の統一感は希薄また事業毎にまだまだ合
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回答者: 男性/ 制御設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月10日
企業カルチャー・社風:堅実。日程がすべてであり、日程に間に合うように全員が動いて
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年05月11日
事業の弱み:内燃機関に関連する製品も多く、事業によっては今後のEV化への対応の流
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ イノベーション推進部

1.2
口コミ投稿日:2023年02月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整しやすさ:きちんと休憩を取らせようとする
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回答者: 男性/ システム制御設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月19日
企業カルチャー・社風:トヨタのアイデアや、提案、依頼ありきの商品開発の体勢になっ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2023年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 50万円 15万円 200万円
年収 750万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇給は年齢給と昇格給があり、福利厚生は年10万円相当のポイントが割り当
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回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月12日
勤務時間・休日休暇:関節部門の残業時間削減が厳しくなりつつあり残業時間が昔に比べ
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月10日
企業カルチャー・社風:合併前の豊田工機と光洋精工によって文化が異なるように感じる
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 工作機械事業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 28万円 6万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 130万円
給与制度:最上位のトヨタグループ企業には敵わないものの給料に関してはかなり恵まれ
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術

3.2
口コミ投稿日:2023年09月04日
勤務時間・休日休暇:基本的に8:00から17:00残業も忙しいとある基本週休二日
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ グループ長

3.2
口コミ投稿日:2023年04月28日
仕事の裁量権:裁量権は役員にしかない。具体的には、コロナ感染防止の会社方針は政府
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回答者: 男性/ 事業管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 33万円 0万円 180万円
年収 600万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
給与制度:昇給は数千円程度、賞与は5か月/年程度評価制度:基本は年功序列で入社か
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月08日
働きがい:【良い点】世界に誇るステアリング技術があります。世界の車の多くの車がジ
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回答者: 女性/ 調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月11日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも日本の大企業、そして自動車関連企業の風土。組織
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月14日
勤務時間・休日休暇:業務逼迫時は、休日出勤をお願いされる。元部署は多い時5時間の
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工作機械/ 係員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月11日
福利厚生:豊田系ということもあり充実していると思う。探せばいろいろな福利厚生が出
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月13日
企業カルチャー・社風:一度痛い目を見てからしばらくはそれを改善したという形をとり
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 自動車部品/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2023年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 60万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:同業他社程度の昇給、賞与、各種手当はあると思う。それなりの給料は貰える
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月29日
働き方の満足点:トヨタ系として育休や介護休暇等、現実が伴っているかは不明だが制度
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
627万円 39万円 2万円 180万円
年収 627万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 180万円
給与制度:昇給は年1回。一般社員の給与はあまり高くないが、主任以上は業界内で悪く
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回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工作機械/ 係員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月20日
勤務時間・休日休暇:残業は部署や時期によるとしか言えないが、全社的には削減する方
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月14日
福利厚生:福利厚生はたくさんあります。年64000円分のカフェテリアプランあり。
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