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フジテック株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:営業所にもよりますが有給はかなり取得しづらいです。またエレベ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:残業は営業所によって異なります。ただ支店や都内はかなり残業が
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
多様な働き方支援:フレックス制は、はっきり言って勤務時間が夜になっただけです。昼
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間を上司がきちんとチェックしている為サービス残業が少な
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:ゴールデンウェークや年末年始など長期の休みが長い。土日祝も基
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:会社から支給された携帯へ休みの日でも連絡があることが頻繁にあ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:技術部門は基本的に残業が多い。業務が輻輳する人は限られるが、
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月19日
多様な働き方支援:コロナ前に退職したため詳細は把握しておりませんが、現在はリモー
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得率・消化に向けた取り組み】とりやすいかと思い
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の特徴】夏と冬にまとまった休みを頂けます。みんな、
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回答者: 男性/ サービス営業部/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪支社/ なし

4.0
口コミ投稿日:2021年11月04日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制であり、年間休日も多いので休日面ではワークライ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.1
口コミ投稿日:2024年04月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部所にもよる。営業部系統は残業がとんでもないことに
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回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時半から夕方17時まであとは各々残業です。私は電
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】KAIZEN制度といって、自分の担当
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月27日
多様な働き方支援:休日出勤が多く代休になるので有休を消化出来ない。 給料に差があり
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】研修が少なすぎる。画一的な階層別研修ば
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】教育に関しては物足りない部分もあるが最
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年12月18日
勤務時間・休日休暇:休みは人によると思うが、現場系以外は比較的休みがとりやすかっ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:そのようなことを感じたことはない。下手に大企業になりすぎて、何
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
多様な働き方支援:プライベートと仕事の調整は順調に業務が進んでいれば、調整は容易
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:特にない。今は違うが、昔は法律で定められていることを遵守しない
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:下手に大企業になりすぎて、何か新しいことを始めようとしても自分
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
多様な働き方支援:社員により仕事の負荷が違うため、仕事の負荷が多い社員はプライベ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・休日休暇:特別休暇がいろいろ種類があり、取りやすいので休暇の面では良か
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月13日
勤務時間・休日休暇:事務職はほとんどが残業は無く、定時退社できるので家庭と両立が
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月12日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどなくてとても務めやすい環境でした。有給もしっか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
勤務時間・休日休暇:月に1日、1~2時間程度の残業をすることもありますが、基本的
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
勤務時間・休日休暇:繁忙期でない限り日々優先順位を考慮しながら自分なりのペースで
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月21日
勤務時間・休日休暇:あらかじめ休暇を伝えておくと、必ず休めた。同じ場所の女性同士
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.0
口コミ投稿日:2020年12月30日
勤務時間・休日休暇:シフト勤務でありカレンダー通り休めない。残業は当たり前のため
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