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楽天グループ株式会社(旧:楽天株式会社)の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月15日
女性の働きやすさ:一切差別がな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
女性の働きやすさ:働きやすいのではないでしょうか。部署によるとは思いますが、産休
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月21日
女性の働きやすさ:フレックスが取りやすい部分が良い点だったが、特別な理由なしのフ
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月27日
女性の働きやすさ:私が働いていた部署は大半が女性であり、積極的に管理職登用がなさ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月02日
女性の働きやすさ:女性も働きやすいので、産休育休を経たお母さんがたもたくさん働い
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回答者: 男性/ ECコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月02日
女性の働きやすさ:わたしは男性ですが、仕事で結果を出せば出世も夢ではないと思いま
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回答者: 男性/ 内部監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 内部監査部

3.8
口コミ投稿日:2022年03月13日
女性の働きやすさ:女性の活躍が多いのでそのような意味では女性がはたらきやすい環境
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回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
女性の働きやすさ:想像以上にホワイトでした。産休育休復帰した人たちも多いです。特
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回答者: 女性/ ECコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月09日
女性の働きやすさ:なんだかんだ古い体育会系の日本企業。女性の管理職もいるが、子育
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回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月10日
女性の働きやすさ:女性だからと言って男性と差は無いと思う。ただし男性と同じ量の仕
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回答者: 女性/ サービス企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいる。特に登用に関して男女の差別はないと思う。子
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回答者: 男性/ 基地局設置統括部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 基地局設置統括部/ グループマネージャー

5.0
口コミ投稿日:2022年06月21日
女性の働きやすさ:男女差別がなく、女性にも多くのポジションがある。管理職に女性の
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年10月08日
女性の働きやすさ:それなりに働きやすいのではないかと感じている。最近の女性活躍の
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回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 法務/ 法務

4.3
口コミ投稿日:2022年10月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少なくなく、その他ワーママの働きやすい環境整備に
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回答者: 女性/ UI/UXデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月20日
女性の働きやすさ:産休、育休制度は整っているし、理解もあるので働きやすかったと思
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回答者: 回答なし/ 特になし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月02日
女性の働きやすさ:基本的に男性が多いですが、最近では女性の活躍も多く見られます。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年12月14日
女性の働きやすさ:産休、育休を取得しても戻られる方が多いので女性が働きやすい環境
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月30日
女性の働きやすさ:働きづらいとは感じないが、だからといって特別働きやすいとは思わ
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回答者: 女性/ デザイン系/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月29日
女性の働きやすさ:女性だからと言って困ることはほとんどありませんでした。リーダー
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回答者: 女性/ サービク企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月25日
女性の働きやすさ:実力主義なので男女関係なく、出来る人がどんどん上に上がっていく
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月18日
女性の働きやすさ:理解がある人が多く、活躍できる場が整っている。管理職にも女性が
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年12月06日
女性の働きやすさ:女性がそもそも多いことから女性は働きやすいのかもしれません。ま
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回答者: 男性/ ビジネス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月13日
女性の働きやすさ:非常に働きやすい環境だと思う。女性が上司になることもしばしばあ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月23日
女性の働きやすさ:自分の周りで数名産休を取得し、復帰予定。一定の配慮があるため、
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回答者: 回答なし/ uxデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月17日
女性の働きやすさ:女性だからと言って働きづらいと感じたことはありません。平等で休
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月18日
女性の働きやすさ:働きやすいと感じる。育休などは時期により難しいかもしれない。周
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回答者: 男性/ 事業戦略/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月19日
女性の働きやすさ:女性が多いので違和感は無い。男女で何か異なることがあるかという
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月08日
女性の働きやすさ:皆さんほんとうによく気遣ってくれる。体調不良でもリモートワーク
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月03日
女性の働きやすさ:産育休取得後に復帰される方が多く、環境としては理解あるのではな
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回答者: 男性/ ECC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月14日
女性の働きやすさ:女性だから○○といった概念はなく、男女平等に評価されますし、仕
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月06日
女性の働きやすさ:かなり忙しいので小さい子どもがいる場合は両立が難しいように思え
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月24日
女性の働きやすさ:部署によるが、多くの女性が時短勤務などをしており、理解がある印
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月01日
女性の働きやすさ:経営層はまだ女性が少ないが、マネージャークラスでは女性も多い印
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月16日
女性の働きやすさ:産休取得率が高く、取りやすい。復職率も高く働きやすい会社だと思
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回答者: 男性/ 営業コンサル/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月20日
女性の働きやすさ:女性は公平に扱われる。むしろ女性の方が低調に扱われる印象すらあ
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