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ワールド・ファミリー株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
その他
正社員
契約社員
派遣社員
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 幼児教育アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

4.4
口コミ投稿日:2023年12月07日
企業カルチャー・社風:時代の風潮に合わせてどんどん柔軟に変わって行く。流れは速い
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.5
口コミ投稿日:2022年12月04日
企業カルチャー・社風:コンプラが厳しすぎて多少体制としては古さを感じる組織体制・
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回答者: 女性/ 幼児教育アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2021年10月24日
企業カルチャー・社風:完全実力主義。やる気と実力のある人は収入が増えていく。やる
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2021年07月11日
企業カルチャー・社風:本社についてはよくわかりません。商品の良さ、仕組みの良さで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2021年02月06日
企業カルチャー・社風:本社自体は営業活動に対してほとんど干渉しないため、ある程度
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年10月09日
企業カルチャー・社風:分かりません。組織体制・コミュニケーション:全国各地、マネ
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回答者: 女性/ 子供英会話教材販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託/ 営業/ なしなし

3.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
企業カルチャー・社風:雇い主によりけり組織体制・コミュニケーション:コミュニケー
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2023年03月16日
企業カルチャー・社風:外資系のため 実力主義組織体制・コミュニケーション:基本 
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2023年04月20日
組織体制・コミュニケーション:グループに分かれていて、グループ内でのやり取りはあ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2024年02月17日
企業カルチャー・社風:チャレンジでしかない会社です。安定を望む人には全く合わない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2023年01月27日
企業カルチャー・社風:アドバイザーは皆個人事業主チームに分かれて行う。皆自分の売
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回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.4
口コミ投稿日:2021年07月01日
企業カルチャー・社風:業務委託でアドバイザーによって成り立っている社風は社員では
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2021年06月19日
組織体制・コミュニケーション:縦社会。実力主義。数字主義。月一の会議のみに顔を合
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】時間は自分がコントロールしなければ
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