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立川ブラインド工業株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月10日
福利厚生:東京では、上石神井駅に男女同じ建物だが、独身寮がある。比較的安い家賃で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては残業が多く、部署によるかとも思いますがそこ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月30日
事業の強み:国内にブラインドメーカーが3社しかないこともあり、お客様は初めて関わ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月14日
企業カルチャー・社風:完全なトップダウンの企業体質の為、風通しの良さは感じにくい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 33万円 8万円 110万円
年収 500万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 110万円
給与制度:総合職に関しては残業代次第という側面もありますが、基本的には業界内や世
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
女性の働きやすさ:短大卒でバリバリ働きたくない人にはそれなりにのんびり働ける。短
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては私はまだあまり残業をしていませんが、先輩を
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
福利厚生:住宅補助は単身赴任者のみ。社員寮は東京のみ。通勤手当に関しては満額支給
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
成長・キャリア開発:研修は、新卒入社だと1ヶ月間かけて工場と本社に出向き、製品の
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回答者: 男性/ 営業、マーケティング、技術開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月10日
勤務時間・休日休暇:定時より早い出勤を求められる。上司によって1時間以上早い出勤
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月07日
勤務時間・休日休暇:基本は土日休みであるが、営業職は携帯を持っている為、何かある
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回答者: 男性/ 営業、マーケティング、技術開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月10日
成長・キャリア開発:ほとんど無し。工場勤務で一部あり。会社指定の通信教育受講者に
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月28日
勤務時間・休日休暇:営業は勤務時間が相当長い。平日はほぼ仕事しかしてないような感
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月24日
勤務時間・休日休暇:基本的には週休2日制であるが、現場仕事もあるため土日に出勤し
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月02日
勤務時間・休日休暇:とにかく拘束時間が長いです。定時が17時にも関わらず、営業は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年12月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は平均8時に出社して、早くて20時くらいに帰るイメー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月29日
成長・キャリア開発:新商品の説明が商品企画を通して動画等で見ることができていたの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月19日
勤務時間・休日休暇:営業で定時に退勤出来ることはほぼない。仕事量がかなり多いため
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:ブラインド業界トップということだったが、競合のニ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年07月06日
事業の強み:トップメーカーとして営業はしやすい。事業の弱み:あまりにも顧客優先な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年12月12日
企業カルチャー・社風:人不足なため、挑戦する機会はかなりあると思う。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年07月06日
企業カルチャー・社風:完全にトップダウンの社風で下の意見が反映されてるのを見たこ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月19日
事業の強み:トップシェアを誇るメーカーの為競合が少ない。住宅用からオフィス用まで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:大卒の給料は平均的だが短卒の給料はかなり少ない。評価制度:年齢とともに
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月19日
成長・キャリア開発:担当する取引先がかなり多いのでさまざまな人とのコミュニケーシ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年10月20日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは決して良くない。全体的に平均残業時間は
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回答者: 男性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 長崎営業所/ 主事補

3.2
口コミ投稿日:2022年12月17日
働きがいを感じるポイント:売上はメール、FAX、電話等の受注に依る社内で流通と呼
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年06月30日
事業の強み:国内に競合他社が数社しかない。倒産することはまずない。事業の弱み:住
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年04月15日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスという言葉は無い。20時まで退社を推奨し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年04月12日
企業カルチャー・社風:古い日系企業にありがちなワンマン企業。だれもトップには逆ら
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢に応じて毎年上がっていく。賞与に関しては営業成績に関わらず一律で貰
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回答者: 男性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 長崎営業所/ 主事補

3.2
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 80万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 200万円
評価・昇給制度:12月が決算月の為、上期6月と下期12月の人事考課にて評価される
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回答者: 男性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 長崎営業所/ 主事補

3.2
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 80万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 200万円
賞与:春闘にて会社と組合が交渉し支給のか月数を決定する。ここ数年は夏が2ヶ月、冬
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
福利厚生:住宅補助で家賃の50%、会社が負担してくれる。退職金も出るし、福利厚生
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回答者: 男性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 長崎営業所/ 主事補

3.2
口コミ投稿日:2022年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 80万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 200万円
年収・給与の満足点:給与制度に関しては、会社側が制度の改定や変更を組合側に提示提
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