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日本メックス株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月05日
事業の強み:コロナ禍でも必ず必要な業務のため倒産はな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
仕事内容:完全競争の案件については競争力も情報力も著しく劣り、売上利益共に苦しい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】中継ベテランのプレパーが悲観的で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【他部署との関わり】仲が悪い。特に営業系は現場から目の敵にされていた。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
仕事内容:キャリアパスが見えない。某通信会社の仕事に依存する体質を改めるのは、困
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
会社の安定性:某通信大手の仕事が安定して受注できる環境にあり、無駄な営業をかける
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:工事や維持管理の労働環境はかなり劣悪。一か月休み無しや、残業時間100
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
会社の安定性:創業以来40年以上連続して黒字は立派。NTTからの安定受注が強み。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
成長性・将来性:超大口先の某巨大通信会社への依存度があらゆる面で過大な点は、もは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
仕事内容:【他部署との関わり】営業同士の仲は悪くない。情報交換や協力し合う良好な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月09日
事業での社会貢献:通信関係の巨大な顧客が売上の主要であり、公共性の高い仕事を相手
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【仕事の取り組み方】新しいことに取り組む会社の意志に反して、現場の疲弊
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】お金がかかこと、他部署を巻き込む提案
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】部署の全体ミーティングで提案する場を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長性・将来性:民間の仕事を取るノウハウが少ない。何よりも現場の人員の慢性的な不
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
仕事内容:某大手通信会社の工事と維持管理の仕事が相当規模で安定して確保されている
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口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:営業はあまりうるさいことは言われない。行動の束縛なく、日報や会議などに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月09日
仕事内容:建築設備関係の取付工事、修繕工事、建物維持管理を全般的に全国で対応でき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】維持管理部門で早くからひととおり現場の仕事を
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口コミ投稿日:2019年04月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】古くからいる人間で中途社員に敵意や恨みを抱い
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口コミ投稿日:2018年12月17日
事業での社会貢献:本社中央区で自発的にゴミ清掃をするボランティア活動を行なってい
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口コミ投稿日:2018年10月29日
新規事業への取り組み:バリューアップリニューアルなど理念は素晴らしい。その方向性
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口コミ投稿日:2018年10月17日
新規事業への取り組み:【新規事業に関して取り組んでいる事】取り組んではいるが、正
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口コミ投稿日:2019年05月10日
仕事内容:本格的な建築工事から簡易工事、建物維持管理まで建物総合サービスを全国、
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口コミ投稿日:2019年05月10日
仕事内容:民間企業の新規を取る力が弱い。客に合わせたサービスや価格提供という情報
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口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】自分が所属した部署は恵まれていたので、頻繁に
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口コミ投稿日:2019年02月26日
雇用の安定性:現場の工事や維持管理部隊が人員不足で求人をしているものの、給与が安
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口コミ投稿日:2019年02月26日
仕事内容:提案については歓迎される。各部署で優れた提案事例を発表する社内催しがあ
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口コミ投稿日:2019年04月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】営業においては、教育支援体制が無く、何もしな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
仕事内容:某巨大通信会社の指定工事会社。工事の内容が特殊でニッチかつ巨額の売上を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【個人の裁量】個人の自由に任せるが、反面放任主義とも言える野放し状態。
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口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:大手通信会社向け工事営業。ルートセールス。工事人員不足で断わるケースが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】話は聞いてもらえるものの他部署との調
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【個人の裁量】個人の裁量は広い。強制的にこうしろと縛られるようなことは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:大半が中途入社であり、中途入社のハンデはない。実力があれば、相応の
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