同じ業界の企業の口コミ
2.5
大阪府大阪市西淀川区御幣島5丁目6-14
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 総務部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 総務部
企業カルチャー・社風:中小企業らしく、トップの意向が強い会社ではあるが、社員間の中...
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2.7
岡山県高梁市成羽町成羽2901
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 女性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 製造
組織体制・コミュニケーション:社員同士休憩中楽しい話で盛り上がっています。上司もみなさん優...
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3.1
福岡県北九州市小倉南区朽網東5丁目1-1
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:20代、30代を積極的に役職につかせている。組織体制・コミュ...
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3.6
兵庫県尼崎市東浜町1番地
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:基本的に班として行動するため、日々綿密なコミュニケーションが...
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2.8
大阪府豊中市利倉2丁目18-5
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部
企業カルチャー・社風:堅実であるが他社と横並びなことをやらない、独自性があると思い...
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3.8
新潟県三条市中野原456
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
企業カルチャー・社風:各方面でだらしなさが目立つものの、これと決まったことに対し社...
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3.0
東京都千代田区丸の内3丁目4-1新国際ビル
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 主任部員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良い人が多い。努力する人は評価される。組織体制・コミュニケー...
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2.8
東京都荒川区西日暮里6丁目22-22
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも古い体制の日本企業であると感じた。コミュニケーシ...
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2.8
広島県府中市
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:典型的なトップダウンな企業組織体制・コミュニケーション:上司...
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2.6
東京都品川区東五反田2丁目17-1オーバルコート大崎マークウエスト
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:あまりない組織体制・コミュニケーション:交流の機会はそんなに...
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富士工器株式会社のカテゴリ別口コミ(25件)
富士工器株式会社の回答者別口コミ(6人)
- 総合職 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年05月16日
- エンジニア 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.6
最新の回答:2022年06月17日
- 総合職 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2022年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年02月21日
- 営業所 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年02月02日
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
最新の回答:2020年04月28日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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富士工器株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
新しいことにチャレンジするというよりは、今まで通り進める。上司によるかもしれないけども意見は出しやすい方だと思う。思ったことを普通に話せていました。
組織体制・コミュニケーション:
全体的には社員同士の仲は良いと思います。飲み会も好きな人は良くやっているようです。嫌いな人が強制的に参加させられることもないので良いです。フットサルやバスケ、テニス、ゴルフなども好きな人はやっているようです。
ダイバーシティ・多様性:
同業他社が少なく、競っている感じはしない。それぞれがそれぞれのテリトリーを守っている感じ。攻撃すると攻撃されるので、今のバランスを維持した方がお互いに良いのだと思う。