回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 40万円 | 0万円 | 162万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 162万円 |
給与制度:
昇給は毎年微々たるもの。
ここ数年、賞与に比重をおいた評価に変わったため。人や年度によって差が大きい。
評価制度:
業務領域が広く、人によって置かれている状況が異なっているにもかかわらず、統一的なKPIで評価をされるため納得感は低い。
昇給は毎年微々たるもの。
ここ数年、賞与に比重をおいた評価に変わったため。人や年度によって差が大きい。
評価制度:
業務領域が広く、人によって置かれている状況が異なっているにもかかわらず、統一的なKPIで評価をされるため納得感は低い。