口コミ投稿日:2024年04月19日
口コミ投稿日:2019年08月28日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2018年01月16日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
2.3
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3.4
東京都目黒区東山1丁目5-4KDX中目黒ビル 4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:他部署との連携を取り合って、高品質なサービスを提供しなければ...
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3.2
大阪府高槻市
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ プログラム開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:パナソニックグループの子会社でしたが、私が退職後に社名も変わ...
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3.2
東京都港区芝浦1丁目2-1シーバンスN館 10F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:比較的明るい雰囲気。全体的に大きな部署でもアットホーム感は感...
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3.1
長野県松本市
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは良いとは思えない。役員の権限が強く、現場は常に役員へ...
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3.6
東京都港区赤坂2丁目5-27
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:挨拶や礼儀など社会人としての基礎は身に着きやすいと思います。...
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2.8
東京都台東区台東4丁目19-9山口ビル7
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:保守的な会社でした。他社がやりたがらない案件は絶対に手を出さ...
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3.0
東京都港区六本木316-33青葉六本木ビル2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
4.0
東京都豊島区西池袋2丁目29-19KTビル 8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ ITサービス事業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:人種等問わず採用していることにより有志の海外出身社員による語...
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3.3
東京都中央区日本橋本石町4丁目6-7日本橋日銀通りビル7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第1ソリューション事業本部/ 一般
組織体制・コミュニケーション:良くも悪くも配属先によって変化するのかなと思います。コロナ禍...
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3.0
東京都千代田区神田猿楽町2丁目8-8住友不動産猿楽町ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー(Web・アプリ・オープン系)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:日鉄グループとして安定して仕事をしていく風土がある。社長は日...
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株式会社ラプラス・システムのカテゴリ別口コミ(71件)
株式会社ラプラス・システムの回答者別口コミ(17人)
- 事務系職 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.6
最新の回答:2022年11月11日
- 事務 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.9
最新の回答:2022年09月05日
- 技術職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2019年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年08月03日
- クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
2.8
最新の回答:2019年03月06日
- 技術 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.2
最新の回答:2024年04月19日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ラプラス・システムの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
皆で協力して業務を行うと言うより個人主義かもしれません。
サバサバとしていて気が強い方は向いていると思います。
組織体制・コミュニケーション:
あまり輪を乱すような方は見受けられないイメージでした。
ダイバーシティ・多様性:
取り組みについては特に思い浮かぶことはありません。