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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】多くの研修があり、基礎的な営業知識や技

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】英語での思考力、プレゼンテーションス

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【どんな教育・研修があるか】新入社員向け研修。その他は基本的に個人の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】実践や、それ以前に勤務した会社での経

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【先輩からの指導について】指導は少ない。短期的な指示が多い。いつまで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員教育に積極的か】積極的とは言えない。社内の人的リソースを活用す

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】共有は非常に少ない。良くも悪くも外

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】給与は良すぎる位だと思います。営業は基本的

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】PCスキルはE-ラーニング

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：コンビニ周りがメインの仕事です。当時は一日何軒回れとかいろいろ言われて

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：営業部門の担当だったので営業実績（取り扱い率やシェア）が上昇した時には

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】様々な研修制度と世界的な戦略

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社ならではの仕事の醍醐味】外資系でトップクラスは外人が多いので

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】社内ではチームで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】個々の役割が明確であり、そ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】キャリアプランの支援は制

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】月次の上組織との

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】キャリアラダーという制度があり

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【自身の目標となる同僚・上司の有無】立場を越えて親身に接して

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】成功事例の共有が出来る仕組み

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】PCスキルは付きません。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】２０代から営業所の所

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】担当テリトリーを持た

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】数多く、記載しき

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】共有ありますが、唯の自慢大会

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】外人駐在員の恣意的な

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：企業の成長を業務を通じて体験できること。が大きな意欲になりま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：自己啓発とキャリアプランは上司の責任でもあり、相互に情報を共有しなが

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗は許されない。即日首もしかは退職

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】営業、管理職、交渉スキル販

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】感じる。自己啓発につながる

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】いない。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社内で目標となる人物について】居たけど在職中、亡くなりまし

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】早くから現場即

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】有りました

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年俸制531万円以上（月収36万円以上）＋各種手当＋賞与年2回全国各地の26営業所（詳細画面をご確認ください）◎勤務地は希望を考慮して決定／直行直帰OK

会社名	フィリップモリスジャパン合同会社
業界	商社（その他商社）
URL	https://www.pmi.com/markets/japan/ja/home
所在地	東京都千代田区永田町2丁目11-1山王パークタワー22F

※ 一部、四季報データ参照

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