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カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年03月14日
組織体制・コミュニケーション:定期的に社員との面談がありました。それ以外でも社員
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年04月20日
企業カルチャー・社風:常に最先端を発信している。また、日本だけではなく海外のアパ
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回答者: 女性/ 接客販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2023年09月16日
組織体制・コミュニケーション:従業員の方は女性の方が多く、皆さん穏やかで優しかっ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
企業文化・社風・組織体制:カルチュアコンビニエンスクラブ株式会社の考えというより
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境店にもよるかと思いますが、同じよ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】音楽や映画が好きで興味がある
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ TSUTAYA事業部

2.3
口コミ投稿日:2021年10月12日
企業カルチャー・社風:会社としては新しいことへのチャレンジ意欲が高く、明らかに儲
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2024年01月14日
企業カルチャー・社風:実力主義なので、挑戦すればするだけ報われます。モチベーショ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月19日
企業カルチャー・社風:部署によると思うが、比較的風通しはいいと感じた。挑戦の機会
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年12月20日
企業カルチャー・社風:私がいた時は、レンタルに限らず色々な事業に手を出していたが
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年10月22日
組織体制・コミュニケーション:上司が厳しいようで、何か新しいサービスが始まると、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】お客様に対しても、スタッフや
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】覚えることが多いのと、イレギ
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回答者: 男性/ カフェスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2020年07月15日
企業カルチャー・社風:スターバックスと同じく、働きやすい環境ではあるが、あくまで
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回答者: 女性/ 退職済み(2017年)/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月06日
企業カルチャー・社風:実力主義で新しいことには挑戦して行く風土があったが、レンタ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
企業文化・社風・組織体制:チーム単位で仕事が分かれており、業務分掌がはっきりして
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2024年02月07日
企業カルチャー・社風:最初に事務的処理を覚え、店舗に馴染めれば問題ないと思う。風
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2020年08月14日
企業カルチャー・社風:覚えていないが、あまり意識したような働き方ではなかった気が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】良い人は良い人だし、みんな仕事熱心だと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
企業文化・社風・組織体制:マズローの法則の自己実現欲求というものを目指し顧客、社
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
企業文化・社風・組織体制:社員、契約社員、アルバイトスタッフと雇用形態は違えど同
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年07月02日
企業カルチャー・社風:当時は新しいものをつくる・挑戦していくという試みがあり、急
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回答者: 女性/ バイヤー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月23日
企業カルチャー・社風:出入りも激しい為か、良くも悪くもドライな社風だった。また、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
企業文化・社風・組織体制:よかったです。アルバイトだったけど、皆が部活みたいな感
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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回答者: 女性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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