3.1

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株式会社共和コーポレーションの平均年収は341万円、年収範囲は150～500万円です（15人の正社員の回答）。

株式会社共和コーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを17件掲載中。

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株式会社共和コーポレーションの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
341万円	150~500万円	15人

（平均年齢33.0歳）

回答者の平均年収	341万円
回答者の年収範囲	150~500万円
回答者数	15人

（平均年齢33.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	317万円（平均年齢35.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	300万円（平均年齢50.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	351万円（平均年齢30.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	291万円	350万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社共和コーポレーションの口コミを探す

回答者：男性/ 店舗管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

2.3

口コミ投稿日：2024年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
345万円	24万円	0万円	70万円

年収	345万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:
年2回の人事考課があり内、下期の人事考課で昇給と昇格が発生する。
評価によるので給与額は変わらない事もある。
また役職に応じて昇給限度もあるので上がり続ける訳ではない。
手当については店舗勤務だと店舗手当が無条件で付きそこから役職がある場合に役職手当がつく。
副店長、店長で額がそこそこ変わり
店長になりたての場合だと、半年程は副店長手当の給与で働く事になり残業も発生するので割に合わない。
また店長手当も見合ったものでは無いので低い方だと感じる

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回答者：男性/ 店舗運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	1万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	40万円

給与制度:基本給は18万からで店舗手当として2万貰えます。一年に一度の査定で給料

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回答者：男性/ フロアスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ APINA新千歳空港/ アルバイトリーダー

3.8

口コミ投稿日：2022年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
144万円	16万円	0万円	0万円

年収	144万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:コロナ禍ということでまだ実施はされておりませんが、勤続が長いほどアルバ

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	--万円	--万円	--万円

年収	430万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年に２回、前期と後期で人事考課があります。役職者は成績によっての評価が

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回答者：男性/ 人事総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：給与や各種手当においては、家族手当や単身赴任手当など、家族に関する手当

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回答者：女性/ 店舗営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	--万円	--万円	--万円

年収	390万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：昇進、昇格は配属部署や上長によって大きく差がある、同業他社経験者は入社

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回答者：女性/ アミューズメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年2回実施される人事考課と呼ばれる評価を主に、基本的には実力主義である

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	2万円	30万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	30万円

給与制度:年に２回人事考課があり、自己評価と上長２名の評価によって成績が決定する

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回答者：男性/ 店舗従業員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

4.6

口コミ投稿日：2021年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	3万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:店舗勤務の場合、特別手当あり。評価制度:実績も大事だが、人柄や積極性が

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2025年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2025年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給、賞与は評価次第である程度は上がる。評価制度:店舗勤務の場合は上司

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回答者：女性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2024年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1800万円	112万円	0万円	0万円

年収	1800万円
月給（総額）	112万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:査定があるので、上司の評価次第だと思います。都内だと比較的時給が高い上

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回答者：女性/ 受付スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.7

口コミ投稿日：2024年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
120万円	10万円	0万円	0万円

年収	120万円
月給（総額）	10万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトだった為、特に良し悪しは感じなかった。月100時間程シフトに

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回答者：回答なし/ 接客/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2024年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
90万円	5万円	0万円	22万円

年収	90万円
月給（総額）	5万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	22万円

給与制度:アルバイトのため、至って普通。良くもなく悪くもない。社員はよくわからな

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2024年11月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
71万円	7万円	0万円	0万円

年収	71万円
月給（総額）	7万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:半年に1度面談があり、そこで昇給のお話をしていました。働く年数や、仕事

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：短期契約で、ある程度の時給だったのでそのまま契約しました。何かあると言

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事の内容は他と大差なく不満はなかったのですが、やはり時間厳守の仕事が

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：数ヶ月に一度店長と面談。昇給は実力に応じて上がっていきます。交通費、皆

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株式会社共和コーポレーションの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 店舗従業員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

4.6

口コミ投稿日：2021年10月11日

福利厚生:退職金は401Ｋ。社宅は家賃の3割負担。オフィス環境:店舗によって雰囲

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回答者：男性/ 店舗運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月10日

福利厚生:退職金は在職３年以上でもらえます。引っ越しを伴う異動ですと引っ越し費用

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会社名	株式会社共和コーポレーション
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	https://www.kyowa-corp.co.jp/
所在地	長野県長野市若里3丁目10番28号

従業員数	184名
設立年	1982年
資本金	710百万円
代表者	宮本和彦
決算月	3月
上場年	2018年
平均年収	430万円
平均年齢	37.7歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社共和コーポレーションの平均年収は341万円、年収範囲は150～500万円です（15人の正社員の回答）。

株式会社共和コーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを17件掲載中。

1		株式会社東京ドーム 3.8 口コミ(654件)
2		株式会社オリエンタルランド 3.6 口コミ(6553件)
3		株式会社ラウンドワン 3.4 口コミ(1810件)
4		株式会社ルネサンス 3.4 口コミ(1319件)
5		株式会社東祥 3.4 口コミ(549件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	317万円（平均年齢35.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	300万円（平均年齢50.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	351万円（平均年齢30.8歳）

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株式会社共和コーポレーションの年収データ

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